صدر بموجب قرار مجلس الوزراء رقم (٤٢١)
التصنيف: نظام أو لائحة
صدر بموجب مرسوم ملكي رقم (م / ١٠٨)
بعد الاطلاع على النظام الأساسي لمجلس التعاون لدول الخليج العربية،
وعلى الاتفاقية الاقتصادية بين دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية المعتمدة من المجلس الأعلى في دورته الثانية والعشرين لعام ٢٠٠١، وعلى الأخص المادة الثامنة منها،
وعلى نظام (قانون) التنظيم الصناعي الموحد لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية المقر بقرار المجلس الأعلى في دورته الخامسة والعشرين لعام ٢٠٠٤،
وعلى قرار المجلس الأعلى لمجلس التعاون لدول الخليج العربية بشأن إعفاء المنشآت الصناعية بدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية من الضرائب «الرسوم» الجمركية المفروضة على مدخلات الصناعة الصادر في دورته الثانية والعشرين المنعقدة بسلطنة عمان خلال الفترة من ٣٠-٣١ ديسمبر ٢٠٠١،
وبناء على توصية لجنة التعاون الصناعي في اجتماعها رقم (٤٩) المنعقد بتاريخ ١٩ أكتوبر ٢٠٢٢م،
وعلى توصية المجلس الوزاري في دورته (١٥٤) التحضيرية المنعقدة خلال الفترة ٧ ديسمبر ٢٠٢٢م،
وافق المجلس الأعلى لمجلس التعاون لدول الخليج العربية في دورته (٤٣) والمنعقدة في الرياض بالمملكة العربية السعودية خلال الفترة ١٥ جمادى الأولى ١٤٤٤هـ الموافق ٩ ديسمبر ٢٠٢٢م، على نظام (قانون) التنظيم الصناعي الموحد لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، الآتي نصه:
الباب الأول
تعاريف وأحكام عامة
المادة الأولى
التعاريف
في تطبيق أحكام هذا النظام (القانون) يكون للكلمات والعبارات التالية المعاني المبينة قرين كل منها، ما لم يقتض سياق النص خلاف ذلك:
١- المجلس الأعلى:
المجلس الأعلى لمجلس التعاون لدول الخليج العربية.
٢- دول المجلس:
الدول الأعضاء في مجلس التعاون لدول الخليج العربية.
٣- اللجنة الوزارية:
اللجنة المختصة بشؤون الصناعة.
٤- النظام (القانون):
نظام (قانون) التنظيم الصناعي الموحد لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية.
٥- اللائحة:
اللائحة التنفيذية للنظام (القانون).
٦- الجهة المختصة:
الوزارة أو الهيئة أو الجهة المعنية بشؤون الصناعة في أي من دول المجلس.
٧- رئيس الجهة المختصة:
الوزير أو رئيس الهيئة أو الجهة المعنية بشؤون الصناعة.
٨- الإدارة:
الإدارة المعنية بشؤون الصناعة في الجهة المختصة.
٩- المشروع الصناعي:
أي نشاط اقتصادي يكون غرضه الأساسي التصنيع الكلي أو الجزئي للمنتجات من خلال تحويل المواد الخام الأولية أو المواد التي خضعت لتحويلات سابقة إلى منتجات كاملة الصنع أو نصف مصنعة أو وسيطة أو تحويل المنتجات نصف المصنعة أو الوسيطة إلى منتجات كاملة الصنع، بما في ذلك أعمال المزج والفصل والتشكيل وإعادة التشكيل والتجميع والتعبئة والتغليف، شريطة أن تتم معظم أو بعض هذه العمليات باستخدام الآلة. وتشمل كذلك الصناعات المعرفية والصناعات البيئية.
١٠- المنشأة الصناعية:
أي موقع يزاول فيه مشروع صناعي مرخص له.
١١- الصناعات المعرفية:
المشروعات الصناعية التي تعتمد على الاستخدام المكثف للتكنولوجيا والمخزون الفكري والمهارات والدراية الفنية المبنية على البحث والتطوير والابتكار والقابلة للاستخدام في عمليات الإنتاج والتي تهدف إلى تحسين المنتجات والإنتاجية وعمليات التصنيع ونماذج الأعمال وإنتاج منتجات جديدة.
١٢- الصناعات البيئية:
المشروعات الصناعية التي تعتمد على تقنيات إدارة البيئة ومعالجة النفايات والتدوير ومكافحة التلوث وتعزيز كفاءة الموارد وخفض الانبعاثات بما يعزز الإنتاج النظيف والتنمية المستدامة.
١٣- الموافقة المبدئية:
عدم ممانعة الجهة المختصة باستكمال الإجراءات والمتطلبات المتعلقة بإصدار الترخيص الصناعي.
١٤- الترخيص الصناعي:
شهادة تمنحها الجهة المختصة تسمح للحاصل عليها بالبدء في أعمال تأسيس وتنفيذ وتشغيل المشروع الصناعي في المجال المحدد له.
١٥- السجل الصناعي:
السجل الذي تقيد فيه المشاريع الصناعية الحاصلة على ترخيص صناعي والتي بدأت مرحلة الإنتاج.
١٦- صاحب المشروع:
كل شخص طبيعي أو اعتباري حاصل على ترخيص صناعي في أي من دول المجلس.
المادة الثانية
نطاق السريان
تسري أحكام هذا النظام (القانون) على كل مشروع صناعي بدول المجلس باستثناء الآتي:
١- المشروعات التي تحددها اللائحة.
٢- المشروعات التي تنظمها معاهدات أو اتفاقيات دولية.
٣- المشروعات التي تنظمها أحكام خاصة بكل دولة من دول المجلس.
المادة الثالثة
أهداف النظام (القانون)
يهدف هذا النظام (القانون) إلى تحقيق الآتي:
١- تنظيم القطاع الصناعي وتعزيز التنمية الصناعية وتشجيع الاستثمار الصناعي وزيادة مساهمة القطاع الصناعي في الدخل القومي وتوسيع التشابك الصناعي وتكامل الأنشطة الاقتصادية بين دول المجلس.
٢- تطبيق السياسات الاقتصادية لدول المجلس تجاه التصنيع، والمساهمة في تلبية متطلبات خطط وبرامج التنمية الاقتصادية.
٣- دعم التعاون والتكامل والتنسيق بين دول المجلس في الشؤون المتصلة بالصناعة.
٤- تحفيز الابتكار وتبني التكنولوجيا المتطورة وتوطينها في دول المجلس للارتقاء بالقطاع الصناعي وتعزيز تنافسيته.
٥- تعزيز السياسات الخاصة بالقوى العاملة الوطنية والمؤهلة في القطاع الصناعي وفقا للأنظمة (القوانين) المتبعة في دول المجلس.
٦- تشجيع الانتقال الرقمي للمشروعات الصناعية في دول المجلس وتحفيزها لتحديث وتطوير تقنيات التصنيع ومواكبة الثورة الصناعية الرابعة واستخدام تقنياتها المتطورة، وتشمل كذلك الصناعات المعرفية والصناعات البيئية.
٧- تشجيع استخدام الآلات والمعدات المرشدة للطاقة في عمليات التصنيع.
٨- الالتزام بمعايير الأمن والصحة والسلامة وحماية البيئة وفقا للأنظمة (القوانين) المتبعة في دول المجلس.
٩- الالتزام بالنظام العام والأعراف والتقاليد المرعية بدول المجلس.
الباب الثاني
الترخيص الصناعي
المادة الرابعة
وجوب الحصول على ترخيص صناعي
لا يجوز إقامة مشروع صناعي أو تغيير إنتاجه أو توسعته أو تطويره أو دمجه مع غيره أو تجزئته أو تغيير موقعه أو التصرف فيه كليا أو جزئيا إلا بناء على ترخيص صناعي صادر وفقا لأحكام هذا النظام (القانون).
المادة الخامسة
إجراءات الحصول على الترخيص الصناعي
١- لطالب الترخيص الصناعي الحصول على الموافقة المبدئية للمشروع الصناعي من الإدارة، وفقا لما تحدده اللائحة، وتكون الموافقة المبدئية لمدة سنة قابلة للتمديد وفقا لما تراه الجهة المختصة مناسبا.
٢- يقدم طلب الترخيص الصناعي إلى الإدارة على النماذج المعدة لذلك، مستوفيا كافة البيانات والمستندات والدراسات المطلوبة وفقا لما تبينه اللائحة، فإذا ما رأت الإدارة ضرورة استيفاء أية معلومات إضافية وجب إخطار مقدم الطلب بذلك، فإن لم يتم تقديمها خلال أسبوع من تاريخ إخطاره اعتبر الطلب كأن لم يكن.
٣- تبت الإدارة في الطلب خلال مدة أقصاها ثلاثون يوما من تاريخ تقديمه مستوفيا، وتخطر صاحب الطلب بالرد عليه خلال مدة لا تتجاوز سبعة أيام من صدور القرار. فإذا كان القرار برفض الطلب وجب أن يكون مسببا، ويعد مضي مدة البت في الطلب المستوفي دون رد بمثابة رفض ضمني. ولكل من رفض طلبه صراحة أو ضمنا التظلم من القرار وفقا لأحكام المادة الثانية والعشرين من هذا النظام (القانون).
٤- تصدر الإدارة الترخيص الصناعي وفقا للنموذج الموحد المرفق باللائحة، ويثبت بالترخيص الفترة الزمنية المحددة لبدء الإنتاج.
المادة السادسة
حالات إلغاء الترخيص الصناعي
للجهة المختصة إلغاء الموافقة المبدئية أو الترخيص الصناعي في أي من الحالات الآتية:
١- بناء على طلب صاحب المشروع.
٢- التوقف أو عدم استكمال الإجراءات والمتطلبات لاستصدار الترخيص الصناعي.
٣- عدم تنفيذ المشروع الصناعي أو التوقف عن استكماله خلال المدة المحددة لبدء الإنتاج.
٤- إذا ثبت أن الترخيص الصناعي تم الحصول عليه بناء على بيانات غير صحيحة.
٥- عدم تنفيذ المشروع الصناعي حسب المعلومات التي منح على أساسها الترخيص.
٦- إذا ثبت للجهة المختصة أن المشروع الصناعي لا يستوفي الاشتراطات والمعايير التي منح على أساسها الترخيص الصناعي.
٧- إذا توقف المشروع الصناعي عن الإنتاج لمدة تزيد على سنة دون أخذ موافقة الجهة المختصة.
المادة السابعة
التزامات أصحاب المشروعات الصناعية
يلتزم صاحب المشروع بالآتي:
١- بدء ومواصلة أعمال المشروع الصناعي التي منحت له المزايا والإعفاءات وفقا للشروط المحددة.
٢- عدم التنازل عن المزايا والإعفاءات أو تحويلها على أي نحو إلى شخص آخر دون الحصول على موافقة مسبقة من الجهة المختصة.
٣- إتاحة البيانات التي تطلبها الجهة المختصة عن المشروع الصناعي بشكل كامل.
٤- استعمال مستلزمات الإنتاج المشمولة بالإعفاء الجمركي للأغراض التي أعفيت من أجلها طوال فترة قيام المشروع الصناعي المرخص له، وعليه أن يمسك سجلا لهذه المستلزمات.
٥- إخطار الإدارة خلال ثلاثين يوما من تاريخ توقف المشروع الصناعي عن العمل كليا أو جزئيا مع بيان الأسباب الداعية لذلك.
٦- تحديد شهادة القيد في السجل الصناعي.
٧- التقدم سنويا للإدارة بالمعلومات التي تحددها اللائحة، وفقا للنماذج المعدة لذلك.
٨- الالتزام بمطابقة منتجات المشروع الصناعي للمواصفات القياسية الوطنية أو الخليجية المعتمدة، وبذل كافة الجهود الممكنة لتطبيق المواصفات المعمول بها في الأسواق العالمية.
الباب الثالث
السجل الصناعي
المادة الثامنة
إنشاء السجل الصناعي
ينشأ في الإدارة سجل صناعي، وتحدد اللائحة الشروط والإجراءات الخاصة بالقيد في السجل الصناعي.
المادة التاسعة
القيد في السجل الصناعي
يجب على صاحب المشروع أن يقدم للإدارة طلبا لقيد مشروعه في السجل الصناعي خلال ستين يوما من تاريخ بدء الإنتاج الفعلي. وتحدد اللائحة بيانات شهادة القيد في السجل الصناعي وإجراءاتها وطريقة الحصول عليها واستخدامها. وتجدد شهادة القيد في السجل الصناعي سنويا وفقا لأنظمة كل من دول المجلس.
المادة العاشرة
بيانات المشروع الصناعي
يجوز لصاحب المشروع أو ورثته أو المتصرف إليه -بحسب الأحوال-، الحصول على مستخرج من بيانات مشروعه الصناعي المقيدة في السجل الصناعي، وذلك وفقا للإجراءات التي تحددها اللائحة.
المادة الحادية عشرة
نشر المعلومات والبيانات والإحصائيات
تنشر المعلومات والبيانات والإحصائيات المتعلقة بالمشروعات المقيدة في السجل الصناعي وفقا لما تحدده اللائحة.
المادة الثانية عشرة
حظر تداول المعلومات التفصيلية
لا يجوز تداول المعلومات والبيانات المقيدة في السجل الصناعي والمعلن عنها من قبل صاحب المشروع الصناعي بأنها سرية وغير مفصح عنها، أو استخدامها إلا وفقا للأوضاع المقررة في هذا النظام (القانون) ولائحته التنفيذية.
الباب الرابع
صلاحيات الجهة المختصة
المادة الثالثة عشرة
لجنة تطوير الصناعة
يجوز بقرار من رئيس الجهة المختصة، إنشاء لجنة فنية أو أكثر، تختص بتنظيم وتطوير وتنمية الصناعة، ولها أن تستعين بذوي الاختصاص من الخبراء والفنيين، ويحدد القرار نظام عملها وكيفية اتخاذ قراراتها بما لا يتعارض مع أحكام هذا النظام (القانون) ولائحته.
المادة الرابعة عشرة
الإعفاءات والمزايا
تعفى واردات كافة المشروعات الصناعية المقامة في دول المجلس من الضرائب (الرسوم الجمركية) اللازمة لمباشرة الإنتاج الصناعي، وفقا لضوابط إعفاء مدخلات الصناعة من الضرائب (الرسوم الجمركية) المتفق عليها في إطار دول المجلس. ويجوز للجهة المختصة منح المنشأة الصناعية مجموعة من المزايا والحوافز التشجيعية المناسبة وفقا لأنظمة كل دولة، وبما لا يتعارض مع التزامات دول المجلس لدى منظمة التجارة العالمية.
المادة الخامسة عشرة
المشاركة في المشروعات الصناعية
يجوز للجهة المختصة المشاركة في المشاريع أو المدن الصناعية برأس المال أو حصة عينية بما لا يتعارض مع الأنظمة والتشريعات المعمول بها في دول المجلس.
المادة السادسة عشرة
التأمين ضد الأضرار
يجوز إلزام صاحب المشروع بتقديم وثيقة تأمين سارية المفعول تغطي المسؤولية عن الأضرار المتوقعة، تصدر من إحدى شركات التأمين المرخص لها، وفقا لما هو معمول به في كل دولة من دول المجلس.
المادة السابعة عشرة
الإشراف والرقابة
تخضع المشروعات الصناعية لإشراف ورقابة الجهة المختصة، وفقا للإجراءات المقررة باللائحة.
المادة الثامنة عشرة
الضبطية القضائية
يجوز منح موظفي الجهة المختصة صفة الضبطية القضائية لتنفيذ أحكام هذا النظام (القانون) واللائحة، وذلك وفقا للإجراءات المتبعة بدول المجلس.
المادة التاسعة عشرة
دخول المواقع والاطلاع على المستندات
يكون للموظفين المختصين الحق في دخول مواقع المشروعات الصناعية ومكاتبها وفروعها والاطلاع على دفاترها ومستنداتها وأخذ عينات من منتجاتها وفحصها وتحرير محضر بأية مخالفة لأحكام هذا النظام (القانون) واللائحة.
المادة العشرون
سرية المعلومات
يجب على المختصين المصرح لهم بالاطلاع على دفاتر وسجلات المشروعات الصناعية بمقتضى أحكام هذا النظام (القانون)، أن يحافظوا على سرية هذه المعلومات، وعدم إفشائها إلا لجهة ذات اختصاص، وفي حالة المخالفة يعاقب المخالف وفقا لأنظمة كل دولة من دون المجلس.
الباب الخامس
الجزاءات الإدارية
المادة الحادية والعشرون
١- مع عدم الإخلال بالمسؤولية الجنائية والمدنية، للجهة المختصة إصدار قرار مسبب بإيقاع أي من الجزاءات الإدارية التالية على المشروعات الصناعية المخالفة لأحكام هذا النظام (القانون) أو لائحته:
أ- الإنذار لإزالة أسباب المخالفة خلال مدة لا تزيد على ثلاثين يوما.
ب- تعليق المشروع الصناعي مؤقتا لمدة لا تزيد على تسعين يوما.
ج- توقيع غرامة إدارية تحتسب على أساس يومي لحمل المخالف على التوقف عن المخالفة وإزالة أسبابها وآثارها.
د- توقيع غرامة إدارية إجمالية.
ه- إغلاق المشروع الصناعي.
و- إلغاء الترخيص الصناعي.
٢- تتولى كل دولة من دول المجلس تحديد الحد الأدنى والأعلى للغرامات الإدارية، والغرامات الإجمالية، وفقا للإجراءات والنظم المتبعة لديها.
٣- يكون تحصيل الغرامة الإدارية بالطرق المقررة لتحصيل المبالغ المستحقة في كل دولة.
٤- يراعى عند توقيع الجزاءات الإدارية على المشروع الصناعي المخالف لأحكام هذا النظام (القانون) ولائحته، تناسبها مع جسامة المخالفة والمنافع التي جناها المشروع، والضرر الذي أصاب الغير نتيجة لذلك.
الباب السادس
المادة الثانية والعشرون
التظلم
يجوز للمتضرر من القرارات الصادرة تطبيقا لأحكام هذا النظام (القانون) التظلم للجهة المختصة وفقا للأنظمة المتبعة في كل دولة من دول المجلس.
المادة الثالثة والعشرون
رسوم الخدمات
يصدر رئيس الجهة المختصة الرسوم المستحقة طبقا لأحكام هذا النظام (القانون) واللائحة وفقا للإجراءات المقررة بكل دولة.
الباب السابع
الأحكام الختامية
المادة الرابعة والعشرون
توفيق الأوضاع
على كل صاحب مشروع حصل على ترخيص صناعي قبل العمل بهذا النظام (القانون)، توفيق أوضاعه بموجب هذا النظام (القانون) ولائحته، خلال سنة من تاريخ العمل بأحكامه.
المادة الخامسة والعشرون
اللائحة والقرارات
تصدر اللائحة، وفقا للإجراءات المتبعة في كل دولة، بعد إقرارها من اللجنة الوزارية، ويسري في شأن تعديلها ذات الإجراءات المنصوص عليها في هذه المادة.
ولرئيس الجهة المختصة إصدار القرارات اللازمة لتسيير القطاع الصناعي وإدارة أنشطته، بما لا يتعارض مع أحكام هذا النظام (القانون) ولائحته.
المادة السادسة والعشرون
الإلغاء
يلغى نظام (قانون) التنظيم الصناعي الموحد لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية المقر بقرار المجلس الأعلى في دورته الخامسة والعشرين لعام ٢٠٠٤.
المادة السابعة والعشرون
تعديل النظام (القانون)
للجنة الوزارية اقتراح تعديل هذا النظام (القانون)، ويسري في شأن إنفاذه الإجراءات المنصوص عليها في المادة (٢٨) من هذا النظام (القانون).
المادة الثامنة والعشرون
الإقرار
يقر هذا النظام (القانون) من المجلس الأعلى ويعمل به بصفة إلزامية وفقا للإجراءات الدستورية لكل دولة.
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٢٧) الصادر في ٥ من ديسمبر ٢٠٢٥م.
صدر بموجب قرار مركز مشاريع البنية التحتية بمنطقة الرياض رقم (١٦٥٥٦)
١ – الملخص التنفيذي
يقدم هذا التقرير إطارًا شاملاً للتأهيل المسبق لمنفّذي أعمال البنية التحتية، جرى تطويره استجابة للطلب المتزايد على مشاريع البنية التحتية . ويمكن هذا الإطار الجهات المالكة والمشرفة من تلبية احتياجات البنية التحتية بكفاءة، مع ضمان الأداء العالي والموثوقية، إلى جانب التوافق مع الرؤية الرامية إلى تحسين جودة الحياة في المملكة.
كما يهدف الإطار إلى تحديد الشركاء الموثوقين والأكفاء، مع إدارة للمخاطر بصورة استباقية. وعلاوة على ذلك، فهو يعزز ضمان الجودة والفاعلية التشغيلية، والسلامة المهنية، مما يؤدي إلى تنفيذ متميز للمشاريع، وتحقيق قدر أكبر من رضا الجهات ذات العلاقة.
وتبين الإجراءات المتبعة منهجية تقييم تتسم بالشفافية، حيث تستعرض معايير التقييم، وآلية التقييم واحتساب الدرجات، إضافة إلى تضمين آليات تواصل راجعة مع الجهات المالكة والمشرفة بهدف رصد ومتابعة الأداء، مدعومة بالبيانات المتعلقة بكفاءة استكمال التصاريح وسجلات المخالفات كما أنه يقدم عملية فحص وهيكلة للوصول إلى سجل لمنفذي الأعمال المؤهلين، مما يضمن الالتزام ويحافظ على معايير القطاع. وإجمالًا، يوفر هذا الإطار الركيزة الأساسية لإنشاء منظومة متكاملة لمنفذي الأعمال تتميز بالشفافية والفاعلية والأداء الرفيع، بما يدعم إنجاز مشاريع بنية تحتية عالية الجودة.
التمهيد ودليل المستخدم
يضمن إطار التأهيل المسبق أن منفذي الأعمال الأكفاء، والممتثلين وذوي الأداء الجيد فقط، هم من يساهمون في إنجاز مشاريع البنية التحتية في الرياض، مما يعزز الجودة، والسلامة، والثقة لدى جميع الأطراف ذات العلاقة.
٢ – لمحة عامة عن الإطار
تشهد مشاريع البنية التحتية نمواً متسارعاً يفوق قدرات السوق الحالية، مما يعزز الحاجة إلى إطار تنظيمي واضح يضمن جاهزية التنفيذ، ورفع جودة المخرجات، وتحسين إجراءات التنفيذ والتسليم.
انطلاقا من دور مركز مشاريع البنية التحتية بمنطقة الرياض، فقد استجاب لتحديات البنية التحتية باستراتيجية محوكمة، أطلق بموجبها برنامج تأهيل منفذي الأعمال لضمان موثوقية التنفيذ.
يسعى المركز من خلال هذا الإطار توجيه دعوة للشركات (منفذي الأعمال، بهدف المشاركة في عملية التأهيل المسبق الخاصة بسجل منفّذي أعمال البنية التحتية بمنطقة الرياض.
ويتعين على الشركة (أو منفّذ الأعمال، كشرط مسبق للاستجابة لطلب التأهيل، تقديم بعض الشهادات والسجلات الحكومية الأساسية من الجهات المعتمدة للبدء باجراءات التأهيل في المركز.
٣ – التعريفات والمصطلحات
مركز مشاريع البنية التحتية بمنطقة الرياض (المركز):
هو الجهة المسؤولة عن استلام طلبات التأهيل المسبق وتقييمها، لإضافة الشركة منفذ الأعمال إلى سجل منفذي أعمال مشاريع البنية التحتية.
الجهات المالكة:
أي شخصية اعتبارية تملك أو تشرف على أصول مسارات البنية التحتية التي يصدر فيها الترخيص.
الجهات المشرفة:
أي شخصية اعتبارية تقوم بتقديم خدمات مشاريع البنية التحتية بشكل مباشر أو غير مباشر.
منفذو الأعمال (المقاولون):
مقاول مصرح له من المركز لمزاولة أنشطة تنفيذ أعمال مشاريع البنية التحتية
سجل منفذي (لأعمال المقاولين):
هو قائمة مُعتمدة لمنفذي الأعمال الموثوقين، والذين جرى تأهيلهم لتنفيذ مشاريع البنية التحتية وفقاً لنطاق عملهم وتخصصهم. ويلتزم كل منفّذ أعمال مُدرج في القائمة بتلبية الحد الأدنى من المعايير العامة المطلوبة لقبول تكليفه بالمشاريع المستقبلية.
سجل منفذي الأعمال:
قائمة معتمدة لمنفذي الأعمال الموثوقين، والذين جرى تأهيلهم لتنفيذ مشاريع البنية التحتية وفقاً لنطاق عملهم وتخصصهم. ويلتزم كل منفّذ أعمال مدرج في القائمة بتلبية الحد الأدنى من المعايير العامة المطلوبة لقبول تكليفه بالمشاريع المستقبلية.
نطاق عمل مشاريع البنية التحتية:
هو نوع الأعمال المرتبطة بمشاريع البنية التحتية ومبادرات المدن الذكية، وتشمل على سبيل المثال لا الحصر:
– الإنشاءات (النفقات الرأسمالية).
– الصيانة (النفقات التشغيلية).
تصنيف منفذي الأعمال:
يُشير هذا البند إلى تصنيف منفذي الأعمال ضمن فئتي منفذ الأعمال الرئيسي للمشروع أو منفّذ الأعمال من الباطن، وذلك على النحو التالي:
– منفذ الأعمال الرئيسي
– منفذ الأعمال من الباطن
– ونحوها
أنواع أعمال مشاريع البنية التحتية:
تقديم الخدمات المتخصصة ذات الصلة بتنفيذ مشاريع البنية التحتية، ومنها ما يلي:
– أعمال الأسفلت أعمال إعادة الأسفلت أعمال شبكة الكهرباء
– منظومة إنارة الشوارع
– شبكات شحن المركبات الكهربائية أعمال تجهيز الموقع
– شبكة معالجة الصرف الصحي
– نظام صرف المياه الجوفية – نظام تصريف مياه الأمطار
– إمدادات شبكات المياه
– أعمال شبكات الاتصالات
– ونحوها.
٤ – الغرض من إجراء التأهيل المسبق
يتمثل الغرض من هذا الإجراء في التحقق من أن الشركات (منفذي الأعمال التي تبدي اهتمامها بمشاريع البنية التحتية في منطقة الرياض، والتي تندرج تحت فئة التصنيف المطلوبة، تستوفي الحد الأدنى من الكفاءة والخبرة المالية والفنية لتنفيذ المشاريع التي تتوافق مع معايير الجودة والسلامة المطلوبة.
وتُطبق بنود هذا الإجراء على كافة طلبات التأهيل المسبق التي يتولى المركز الإشراف عليها ، وذلك فيما يخص مشاريع البنية التحتية المخطط لها للتنفيذ ضمن نطاق منطقة الرياض.
وستكون النتيجة هي سجل منفذي الأعمال دقيق يمكن للجهات الرئيسة الجهات المالكة والمشرفة) الاعتماد عليه عند طرح مشاريعها المستقبلية.
وعليه، فإن التصميم المحكم لسجل منفذي الأعمال نظام التأهيل المسبق) يهدف إلى مواجهة التحديات وتخفيف المخاطر المصاحبة، من خلال تحديد منفذي الأعمال الأكثر جدارة لتلبية المتطلبات وتحقيق النتائج المطلوبة.
يُسهم هذا الجانب بدور حيوي في ضمان نجاح المشاريع من خلال تحديد منفذي الأعمال القادرين على الالتزام بالجداول الزمنية وتحقيق كفاءة الانفاق، مما يعزز في رضا المستفيدين عن خدمات البنية التحتية المقدمة في منطقة الرياض.
٥ – الأهداف الرئيسة لإجراء التأهيل المسبق
تتمثل الأهداف الرئيسة لتأهيل منفذي الأعمال المسبق من خلال تأسيس سجل لمنفذي الأعمال فيما يلي: – تعزيز الشفافية والتنافسية.
– تحديد منفذي الأعمال الأكفاء في السوق.
– جذب ودعم الشراكات.
– تطوير فاعلية أداء منفذي الأعمال.
– اعتماد مرجعية موحدة.
– رفع مستوى الامتثال لمعايير الجودة والبيئة والسلامة – ضمان الجودة في تنفيذ المشاريع – تفعيل الدعم المقدم للجهات الرئيسة.
– تحسين فاعلية الإنفاق – تمكين الجهات الرئيسة – الارتقاء برضا المستفيدين.
– إطلاق منصة رقمية موحدة.
٦- الإطار العام
– تقديم نموذج التأهيل المسبق يقوم منفذي الأعمال بتقديم نموذج التأهيل المسبق مرفقًا به المستندات الداعمة. ويهدف هذا التقديم إلى توفير نظرة شاملة لخبراتهم وقدرتهم المالية، وكفاءتهم الفنية، وغيرها من المؤهلات ذات الصلة.
– مراجعة نموذج التأهيل المسبق تتضمن هذه العملية المراجعة الدقيقة للنماذج والمستندات المقدمة، لضمان دقتها وصحتها وموثوقيتها. وتتطلب هذه المرحلة التعاون مع منفذ الأعمال لمعالجة أي ملاحظات وضمان استكمال أوجه النقص في المتطلبات اللازمة. كما تتضمن المراجعة الاستفسار عن المخالفات الصادرة بحق منفذ الأعمال خلال العام السابق، وقياس كفاءة إغلاق تصاريح منفذي الأعمال خلال العام السابق.
– درجة التأهيل المسبق يتم تقييم منفذي الأعمال باستخدام نظام تسجيل نقاط التأهيل المسبق، بناءً على قيم التقييم المخصصة لكل معيار، مع الأخذ في الاعتبار ملاحظات الجهات الرئيسة (إن توفرت) حول الأداء الفعلي لمنفذي الأعمال، وذلك لتحديد مدى ملاءمتهم للمشاريع المستقبلية.
– الإدراج في سجل منفذي الأعمال يتم إدراج منفذي الأعمال في السجل بناءً على مجموع الدرجات خلال مرحلة التقييم، وتجاوزهم لمستويات القبول المعتمدة منفذي الأعمال المعتمدين.
– التحديث الدوري يُحدث سجل منفذي الأعمال بصفة دورية، غالباً بشكل سنوي، لضمان استدامة دقة المعلومات، وعكس التغيرات الطارئة على وضع منفذي الأعمال أو قدراتهم، إلى جانب ضمان تكامل السجل مع الأنظمة الداخلية. وتشمل إجراءات التحديث ما يلي مراعاة الملاحظات الواردة من الجهات الرئيسة متى توفرت) بخصوص الأداء الحقيقي لمنفذي الأعمال، وإجراء التعديلات أو التحديثات اللازمة على المعايير، ومنهجية احتساب التقييم، وآلية المراجعة.
٧ – نطاق العمل
تقييم قدرة وكفاءة منقذ الأعمال
تتضمن عملية التأهيل المسبق تقييم قدرات منفّذ الأعمال على تلبية متطلبات مشاريع البنية التحتية في منطقة الرياض عبر مختلف القطاعات، بما في ذلك المياه والكهرباء والطرق وغيرها. ويشمل نطاق عمل التأهيل المسبق المحاور التالية بشكل عام:
المتطلبات النظامية والتنظيمية:
لن يتم تقييم منفذي الأعمال الذين لا يجتازون المتطلبات النظامية والتنظيمية الأساسية. وتشمل هذه المرحلة ما يلي:
– التحقق من الشهادات التنظيمية والرسمية.
– الالتزام بالأنظمة واللوائح المعمول بها.
– التأكد من البيانات الرسمية للشركة (منفذ الأعمال).
القدرات الفنية والإدارية:
يشمل تقييم قدرات وموارد منفذ الأعمال ما يلي:
– الموارد البشرية.
– منفذو الأعمال من الباطن
– الموردون.
– المعدات.
– فاعلية خطة الجودة.
– فاعلية خطة البيئة والصحة والسلامة.
– تصنيف منفذ الأعمال.
– التحقق من القدرة على تلبية متطلبات التأمين.
الاستقرار المالي:
يتم قياس الاستقرار المالي عبر تقييم النسب المالية، بما في ذلك:
– نسبة الالتزامات.
– نسبة النقدية.
– نسبة الدوران.
– نسبة السيولة السريعة.
– التغير التراكمي في نسبة الربحية.
– تقرير سمة للسجل الائتماني
الخبرة والسجل المهني:
يتم تقييم الخبرة والسجل المهني من خلال القيام بمراجعة شاملة تشمل:
– أداء المشاريع المنفذة.
– عدد المشاريع المنجزة.
– سنوات الخبرة.
بالإضافة إلى ما سبق، يتم إجراء مراجعة داخلية من خلال المركز لتقييم سجل بيانات منفذ الأعمال، وتشمل:
– كفاءة إغلاق التصاريح.
– المخالفات المتعلقة بالامتثال والجودة والسلامة – التعديات.
– سجل نظام البلاغات.
٨- معايير وعناصر نظام التقييم واحتساب الدرجات
معايير وعناصر نظام التقييم واحتساب درجات التأهيل المسبق
– صمم نظام احتساب درجات التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال بهدف تقييم منفذي الأعمال المحتملين بموضوعية بعد تجاوزهم الفرز الأولي الإلزامي للمتطلبات النظامية والتنظيمية ( التحقق من المستندات النظامية والشهادات). ولن يتم احتساب أي درجات المنفذي الأعمال الذين لا يجتازون المتطلبات النظامية والتنظيمية. ويعتمد نظام احتساب الدرجات في تصميمه على معايير محددة مسبقا وعناصر تقييم محكمة. كما يأخذ هذا النظام في الاعتبار المعايير الرئيسة، والمعايير الفرعية، والعناصر
– يتم تخصيص قيمة تقييم لكل معيار بناءً على أهميته النسبية، مما يضمن منح الأولوية للجوانب الحيوية. بعد ذلك، يتم تسجيل درجات منفذي الأعمال بناءً على هذه المعايير، حيث تشير الدرجات الأعلى إلى تأهيل مسبق أقوى.
– يوفر نظام التقييم واحتساب الدرجات منهجية شفافة وقائمة على البيانات لاختيار منفذي الأعمال الأنسب، الأمر الذي يساهم في تقليل المخاطر وتحقيق أفضل مستويات نجاح المشاريع.
يتضمن القسم التالي استعراضًا مفصلاً للمعايير الرئيسة والمعايير الفرعية والعناصر المكونة لها، إلى جانب بطاقة المعايير ومنهجية احتساب الدرجات (التقييم).
نظام احتساب درجات التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال
يضمن نظام التقييم عبر القدرات الفنية، والاستقرار المالي، وسجل الخبرة المهنية، ومعايير الامتثال تقييماً عادلاً وشفافاً ومتسقاً لمنفذي الأعمال.
احتساب الدرجات
يُعزز نظام تسجيل التأهيل المسبق عملية اختيار منفذي الأعمال من خلال توفير منهجية تقييم شفافة وفعالة. ويضمن هذا النظام تحقيق الإنصاف والاتساق عبر تطبيق معايير قابلة للقياس الكمي، مع الحفاظ على مستويات أداء عالية باشتراط تحقيق حد أدنى من الدرجات لكل معيار من المعايير الرئيسة.
الحد الأدنى للدرجات المطلوبة
تم اعتماد نهج قائم على إدارة المخاطر لتحديد معدلات إلزامية متصاعدة بشكل تدريجي، ضُبطت بعناية لتعكس الظروف الراهنة للسوق ولتقليص أثر أي اضطراب محتمل. وقد صُمِّم هذا التطبيق المرحلي لدعم منفذي الأعمال خلال فترة الانتقال. إذ تبدأ هذه المعدلات الإلزامية من %٦٠ في العام الأول، وترتفع إلى %٦٥% في العام الثاني، وتصل إلى ٧٠٪ اعتبارا من العام الثالث وما بعده، الأمر الذي يضمن مسارًا متوازناً ومستداماً.
نظام احتساب درجات التأهيل المسبق
١-١ الشهادات المطلوبة بموجب النظام
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
وصف المعيار:
| يضمن هذا المعيار الامتثال النظامي والتنظيمي الكامل لكل منفذ أعمال، من خلال حيازته وتقديمه جميع الشهادات المطلوبة بموجب الأنظمة للعمل داخل المملكة العربية السعودية. ويغطي هذا المعيار التصاريح النظامية والمالية والتنظيمية الأساسية التي تتحقق من أن منفذ الأعمال مسجل حسب الأصول، وملتزم بسداد الضرائب، وموثوق ائتمانيا، ومرخص له بمزاولة أنشطة الإنشاءات والبنية التحتية. ويُعد التثبت من صحة هذه الشهادات شرطًا مسبقًا للأهلية (للتأهيل)؛ إذ يؤدي فقدان أو انتهاء صلاحية أي شهادة إلزامية إلى الاستبعاد التلقائي لمنفذ الأعمال من استكمال عملية التقييم. |  |
المسوغات:
يضمن التحقق من الشهادات النظامية سلامة عملية التأهيل المسبق، كما يكفل عدم انتقال إلى مرحلة التقييم إلا لمنفذي الأعمال الممتثلين والملتزمين بالأنظمة ويحمي هذا الإجراء المركز والجهات الأخرى من التعاقد مع كيانات تفتقر إلى التسجيل الصحيح، أو المساءلة المالية، أو الالتزام بمتطلبات المحتوى المحلي. ويترتب على اشتراط الوثائق السارية تعزيز الشفافية التنظيمية، ودعم المنافسة العادلة، وترسيخ الثقة في سجل منفذي الأعمال. علاوة على ذلك، تعمل هذه الخطوة كمرشح امتثال أولي، فهي تؤكد الشرعية قبل الشروع في تقييم القدرات الفنية أو المالية أو الأداء.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| يتوجب تقديم نسخ في صيغة بي دي إف أو ممسوحة ضوئيا) من الشهادات التالية، شريطة أن تكون سارية المفعول ومحدثة:
– شهادة السجل التجاري. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تكون جميع الشهادات سارية المفعول ومحتلة في تاريخ التقييم. – يجب أن تكون الشهادات صادرة عن الجهات التنظيمية السعودية الرسمية. – يؤدي فقدان أو انتهاء صلاحية، أو تزوير الشهادات إلى الاستبعاد التلقائي (عدم اجتياز). – يسبق التحقق من هذا المعيار جميع معايير التسجيل الأخرى. – يطبق هذا المعيار بالتساوي على منفذي الاعمال المحليين والدوليين (وفقا لمتطلبات كل منهم). |
| منهجية الاحتساب | ||
| العنصر | متطلبات التحقق | نتيجة الحالة |
| السجل التجاري | سجل سارٍ وفعّال | اجتياز / عدم اجتياز |
| شهادة التصنيف. | صادرة عن وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان | اجتياز / عدم اجتياز |
| شهادة نسبة التوطين | شهادة سارية خلال ١٢ شهراً | اجتياز / عدم اجتياز |
| شهادة هيئة الزكاة والضريبة والجمارك | خلو السجل من أي التزامات مستحقة | اجتياز / عدم اجتياز |
| تسجيل ضريبة القيمة المضافة | تسجيل مكلف نشِط | اجتياز / عدم اجتياز |
| الغرفة التجارية | عضوية سارية | اجتياز / عدم اجتياز |
| تقرير سِمة | مُحدَّث (صالح لمدة لا تتجاوز ١٢ شهراً) | اجتياز / عدم اجتياز |
| ترخيص الهيئة العامة للاستثمار | مطلوب للشركات الأجنبية | اجتياز / عدم اجتياز |
| شهادة المحتوى المحلي. | شهادة سارية (إن كانت مطبقة) | اجتياز / عدم اجتياز |
| شهادة منصة جدير | لتأهيل المنشآت الصغيرة والمتوسطة | اجتياز / عدم اجتياز |
| الهيئة السعودية لمنفذي الاعمال | استكمال التسجيل | اجتياز / عدم اجتياز |
٢-١-١ الموارد البشرية
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
وصف المعيار
| يقيس هذا المعيار الكفاءة العامة لمنفّذ الأعمال في إدارة الموارد البشرية والبنية التنظيمية، بما يعكس قدرته على إدارة مشاريع البنية التحتية وتنفيذها واستدامتها بكفاءة وفاعلية. يتناول المعيار حجم القوة العاملة ونسبة التوطين والتوازن بين الكوادر الفنية والإدارية، ونسبة العمالة الماهرة وغير الماهرة، ووضوح الهيكل التنظيمي يسهم التوزيع المتوازن | وحجم العمالة المناسب في تعزيز جاهزية العمليات، وضمان الامتثال لسياسات التوطين الوطنية، وتحقيق أداء ميداني فعّال في المشاريع المعقدة. |  |
المسوغات
تُعدّ الموارد البشرية عاملا حاسما في أداء منفذ الأعمال لما لها من تأثير مباشر على جوانب السلامة والإنتاجية وجودة التنفيذ. يهدف تقييم التوزيع الوظيفي إلى ضمان احتفاظ منفّذ الأعمال بخبرات فنية كافية مع دعم التوظيف المحلي من خلال برامج التوطين، في حين يوفّر الهيكل التنظيمي الواضح أساسًا للمساءلة وسلاسة اتخاذ القرار والإشراف الفعّال. ومن خلال قياس هذه العناصر، يتمكن المركز من تحديد منفذي الأعمال القادرين على تنفيذ المشاريع الكبرى بكفاءة واستقرار، مع الالتزام بمتطلبات التوظيف النظامية، بما يقلّل من المخاطر التشغيلية ويعزّز استمرارية تنفيذ وتسليم المشاريع بجودة عالية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – إجمالي عدد الموظفين (وفق أحدث تقرير موارد بشرية مُراجع).
– نسبة التوطين (مصادق عليها من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية). – تفصيل توزيع القوى العاملة بحسب الفئة الوظيفية (كوادر فنية وكوادر إدارية وعمالة فنية وعمالة غير فنية)، مدعوماً بتقرير صادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أو من خلال منصة “مقيم”. – هيكل تنظيمي ساري يوضّح التسلسل الإداري والتبعية بين المستويات. – سياسات موارد بشرية داعمة (إن وُجدت). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| تُستخرج البيانات من أحدث سنة مالية متاحة. تُطابق نسبة التوطين شهادة التأمينات الاجتماعية الرسمية.
– تُعبّر أرقام القوى العاملة عن الموظفين الدائمين بدوام كامل دون احتساب العمالة المؤقتة. – يجب أن يشمل المخطط التنظيمي المستويات المكتبية والميدانية. – أوزان عناصر التقييم ثابتة ويبلغ مجموعها ١٠٠٪. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| إجمالي الموارد البشرية | ٢٥٪ | أكثر من ١٠٠٠ موظف | ٥٠٠–١٠٠٠ | أقل من ٥٠٠ |
| شهادة نسبة التوطين | ١٠٪ | بلاتيني وأخضر مرتفع | أخضر متوسطو أخضر منخفض | أحمر وأصفر |
| نسبة الكوادر الفنية(من إجمالي الموظفين): | ١٥٪ | أكثر من ٢٠٪ | ١٠–٢٠٪ | أقل من ١٠٪ |
| نسبة الكوادر الإدارية | ١٠٪ | أكثر من ١٥٪ | ١٠–١٥٪ | أقل من ١٠٪ |
| نسبة العمالة الفنية | ١٥٪ | أكثر من ٢٥٪ | 15–٢٥٪ | أقل من ١٥٪ |
| نسبة العمالة غيرالفنية | ١٠٪ | أكثر من ١٥٪ | ١٠–١٥٪ | أقل من ١٠٪ |
| الهيكل التنظيمي | ١٥٪ | مُقدَّم | — | غير مُقدَّم |
في حال حصول منقذ الأعمال على اعتماد من منصة جدير، تمنح له العلامة الكاملة في هذا البند.
٢-١-٢ منقذو الأعمال من الباطن
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار: يُقيم هذا المعيار قدرة منفّذ الأعمال على إدارة منفذي الأعمال من الباطن بفعالية من خلال أطر عمل موثّقة تُظهر مدى الامتثال بالمعايير النظامية. يقيس التقييم تقديم وجودة ثلاثة عناصر أساسية: قائمة منفذي الأعمال من الباطن وسياسة اختيارهم وإجراءات إدارتهم. تُظهر هذه العناصر مجتمعة قدرة منفذ الأعمال على الحفاظ على شبكة مؤهلة ومنضبطة من الشركاء المتوافقين مع متطلبات المشروع في الجودة والسلامة والأداء. كما يضمن هذا التقييم أن منفذ الأعمال يطبق منهجًا منظما في اختيار منفذي الأعمال من الباطن والإشراف عليهم بما يحافظ على جودة مخرجات المشروع. |
 |
المسوغات:
يؤثر أداء منفذي الأعمال من الباطن بشكل مباشر في الجودة والسلامة والجداول الزمنية لتنفيذ مشاريع البنية التحتية. ويضمن هذا المعيار أن يحافظ منفّذي الأعمال على رقابة صارمة على سلسلة التوريد من خلال التعاقد فقط مع منفذي الأعمال مؤهلين ومعتمدين، لا سيما المسجلين في منصة «جدير» والمصرّح لهم من الجهات المالكة مثل أمانة منطقة الرياض. تُسهم سياسات وإجراءات الاختيار والإدارة القوية في الحدّ من مخاطر عدم الامتثال والممارسات غير الآمنة وتأخيرات التنفيذ. يعزّز المركز مبادئ المساءلة والتوحيد المعياري والموثوقية طويلة الأجل بين جميع أصحاب المصلحة في المشروع، من خلال تقييم متانة هذه السياسات وكفاية الوثائق.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قائمة رسمية بجميع منفذي الاعمال من الباطن النشطين، متضمّنة التخصّص وإثبات التسجيل في منصة “جدير”.
– سياسة اختيار منفذي الاعمال من الباطن (توضّح معايير التقييم، ومسار الموافقات، وآليات التحقق من الامتثال). – إجراءات إدارة منفذي الاعمال من الباطن (تشمل الإشراف على السلامة، وضمان الجودة، وآليات متابعة الأداء). – أي موافقات ذات صلة من أمانة منطقة الرياض (خاصة بمنفّذي أعمال الأسفلت). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – أن تكون جميع الوثائق حديثة، وموقَّعة، وسارية على المشاريع الواقعة ضمن منطقة الرياض.
– يُشترط أن يكون منفذو الاعمال المدرجون نشطين فعليًا في تنفيذ أعمال البنية التحتية أو الخدمات المرتبطة بها. – تشير حالة “مقدَّم” إلى اكتمال الوثائق وامتثالها التام لإرشادات التقديم دون أي نواقص في البيانات أو المتطلبات. – الأوزان الفرعية محدَّدة مسبقًا وثابتة، ويبلغ مجموعها 100%. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | – | علامة منخفضة(١٠٪) |
| قائمة منفذي الاعمال من الباطن | ٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
| سياسات اختيار منفذي الاعمال من الباطن | ٤٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
| إجراءات إدارة منفذي الاعمال من الباطن | ٦٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
٢-١-٣ الموردون
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار: يُقيم هذا المعيار إطار إدارة الموردين لدى منفذ الأعمال لضمان الجودة والموثوقية والامتثال في عمليات توريد المواد والخدمات، ويقيس التقييم تقديم وكفاية ثلاثة عناصر رئيسية : قائمة المورّدين وسياسات اختيارهم وإجراءات إدارتهم. تُشير هذه العناصر مجتمعةً إلى قدرة منفذ الأعمال على الحفاظ على سلسلة توريد شفافة ومؤهلة. يضمن هذا التقييم استيفاء جميع المواد والخدمات المستخدمة في مشاريع البنية التحتية لمعايير السلامة والمواصفات الفنية والمتطلبات النظامية، وذلك من خلال التحقق من اعتماد الموردين لدى الجهات المالكة / المشرفة. |
 |
المسوغات:
يعتمد أداء منفذ الأعمال بدرجة كبيرة على جودة المواد والخدمات الموردة ومدى التزامها بالمتطلبات النظامية، ويسهم هذا المعيار في صون جودة البنية التحتية من خلال التحقق من أن منفذ الأعمال يتعامل حصريًا مع موردين معتمدين ومؤهلين مسبقا. تعزّز سياسة الاختيار الواضحة مبدأ التقييم العادل والتحكّم في المخاطر، بينما تضمن إجراءات الإدارة الموثقة المتابعة المستمرة لأداء المورّدين وامتثالهم لمعايير السلامة والجودة. ومن خلال هذا التقييم المنهجي المنظم، يضمن المركز تحقيق الاتساق والكفاءة الاقتصادية والموثوقية طويلة الأمد لشبكات التوريد الداعمة لنزاهة واستدامة مشاريع البنية التحتية العامة.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قائمة رسمية بالمورّدين تشمل أسماء الشركات وأنشطتها واعتمادات الجهات المالكة/المشرفة ذات العلاقة.
– سياسة اختيار المورّدين توضّح معايير التقييم، ومسار الموافقات، وآليات التجديد. – إجراءات إدارة المورّدين تتناول التفتيش على الجودة، ومراجعات الأداء، والإجراءات التصحيحية. – إثبات تأهيل أو اعتماد المورّدين (عند توفره). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تعكس قائمة الموردين الجهات النشطة والمرتبطة بالمشاريع خلال الاثني عشر شهرًا الماضية.
– يجب أن يكون المورّدون حاصلين على اعتمادات سارية تتوافق مع مجال نشاطهم أو خدمتهم المحددة. – يجب أن تكون جميع السياسات والإجراءات المقدَّمة على مستوى المؤسسة ككلّ، لا على مستوى المشروع الواحد. – تشير حالة “مقدَّم” إلى أن الوثائق كاملة ومتوافقة مع متطلبات التقديم دون نواقص. – أوزان العناصر محدَّدة مسبقًا وثابتة، ويبلغ مجموعها ١٠٠٪. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | – | علامة منخفضة(١٠٪) |
| قائمة المورّدين | ٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
| سياسات اختيار منفذي الاعمال من الباطن | ٤٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
| إجراءات إدارة منفذي الاعمال من الباطن | ٦٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
٢-١-٤- الموارد والمعدات
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيس هذا المعيار قدرة منفّذ الأعمال وجاهزيته من خلال توافر وملكية المعدات الأساسية اللازمة لتنفيذ مشاريع البنية التحتية. يركز التقييم على عنصرين رئيسيين: شمولية قائمة المعدات وإثبات الملكية. يُظهر الجرد الكامل أنّ لدى منفّذ الأعمال الآليات اللازمة لأعمال الحفر والرصف وسائر العمليات الميدانية، بينما تؤكد مستندات الملكية الاستقرار المالي والاستقلالية التشغيلية يضمن هذا التقييم امتلاك منفذي الأعمال لمعدات كافية تُمكّنهم من تنفيذ المشاريع بكفاءة، دون اعتماد مفرط على التأجير أو الأطراف الخارجية. |
المسوغات
تمثل ملكية المعدات مؤشرًا رئيسيًا على قدرة منفذ الأعمال على سرعة التجهيز الميداني واستدامة التشغيل وضبط عمليات التسليم. يُمكِّن التحقق من كمية المعدات المتاحة وملاءمتها المركز من قياس مدى جاهزية منفذ الأعمال لتنفيذ أعمال البنية التحتية دون تأخيرات ناجمة عن النقص أو الاعتماد الخارجي. ويسهم إثبات الملكية في الحدّ من المخاطر المالية واللوجستية، بما يضمن توافر الآليات تحت إشراف منفذ الأعمال وصيانتها بصورة منتظمة. ويدعم هذا التقييم المنهجي مبادئ الكفاءة والموثوقية والمساءلة، ويعزّز تحقيق هدف مدينة الرياض في تنفيذ متكامل يتسم بالجودة العالية والاستدامة.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قائمة تفصيلية بالمعدات المملوكة والمؤجَّرة، تتضمَّن النوع والكمية والسعة (القدرة) والحالة التشغيلية.
– نسخ من شهادات الملكية، أو فواتير الشراء، أو مستندات تسجيل الأصول. – سجلات استخدام وصيانة المعدات (إن وُجدت). – سجلات تخصيص المعدات على المشاريع تُبيِّن الاستخدام الحالي أو مدى التوافر. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تكون جميع المعدات المدرجة متاحة وقيد التشغيل وموجودة داخل المملكة.
– تُطبَّق أدلة الملكية على حدٍّ أدنى محدّد (مثل ٧٠٪ من إجمالي المعدات المدرجة). – تُشير حالة “مُقَدَّم” إلى اكتمال الوثائق والتحقّق من دقتها. – أوزان عناصر التقييم ثابتة ويبلغ مجموعها ١٠٠٪. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | – | علامة منخفضة(١٠٪) |
| قائمة المعدات | ٣٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
| إثبات ملكية المعدات | ٧٠٪ | مُقدَّم | – | غير مُقدَّم |
٢-١-٥ الصحة والسلامة والبيئة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار مدى متانة وفعالية خطة منفذ الأعمال في مجالات الصحة والسلامة والبيئة، وذلك من خلال قائمة تحقق منظّمة. يشمل التقييم مدى الالتزام بمعايير السلامة وتحديد المخاطر وإجراءات الاستجابة للطوارئ وممارسات الاستدامة وبرامج تدريب العاملين وآليات الإبلاغ عن الحوادث، إلى جانب الالتزام بالمتطلبات التنظيمية ذات الصلة. يهدف هذا المعيار إلى ضمان عمل منفذي الأعمال ضمن منظومة متكاملة تحافظ على سلامة العاملين والجمهور، وتحمي البيئة من أي تأثيرات سلبية. وتعكس الخطة المتينة في مجال الصحة والسلامة والبيئة نهجًا استباقيًا في إدارة المخاطر، واتساقا مع المعايير الوطنية، واستعدادًا لتنفيذ المشاريع بأمان واستدامة. |
المسوغات
تعد إدارة الصحة والسلامة والبيئة ركيزة أساسية لاستدامة وسلامة عمليات البنية التحتية. يضمن تقييم الخطة تبني الإجراءات الوقائية والحدّ من المخاطر والامتثال الكامل للأنظمة البيئية والمهنية، كما أن منفذي الأعمال الذين يمتلكون أطرا ناضجة في هذا المجال يحققون معدلات منخفضة للحوادث ويرفعون معنويات القوى العاملة، ويُسهمون في تقليل التأخيرات الزمنية الناتجة عن حوادث السلامة. يُعد الأداء القوي في مجالات الصحة والسلامة والبيئة عاملًا أساسيًا في حماية المصلحة العامة وتعزيز سمعة برامج البنية التحتية التي يشرف عليها المركز، مما يسهم في ترسيخ ثقافة مؤسسية تولي السلامة أولوية وتركز على المساءلة والتحسين المستمر، والمحافظة على البيئة أثناء التنفيذ.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – الخطة الرسمية للصحة والسلامة والبيئة لدى منفذ الاعمال.
– الشهادات سارية المفعول المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة (مثل، الآيزو ٤٥٠٠١، أو الآيزو ١٤٠٠، أو ما يعادلها). – قائمة التحقق المعتمدة من المركز بعد استكمالها (تقييم ذاتي أو مُوثَّق). – سجلات التدريب وسجلات الحوادث وتقارير تقييم المخاطر (وثائق اختيارية داعمة). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تكون الخطة حديثة الإصدار أو محدَّثة خلال الاثني عشر شهرًا الأخيرة.
– تُستكمل قائمة التحقق وفق النموذج المعياري ومنهجية الاحتساب المعتمدة لدى المركز. – تغطّي جميع الوثائق البيئات المكتبية والميدانية. نطاقات التقييم هي: أكثر من 85%، من 70 إلى 85%، وأقل من 70%. – تُحدَّد أوزان العناصر بصورة متناسبة مع الأداء الإجمالي في مجال الصحة والسلامة والبيئة، بما يعكس مستوى الالتزام والامتثال الفعلي. |
| منهجية الاحتساب | ||
| العنصر | الوزن | نتائج التقييم وفق قائمة التحقق |
| درجة قائمة التحقق | ١٠٠٪ | |
٢-١-٦ الجودة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار مدى متانة وفعالية خطة منفذ الأعمال في مجالات الصحة والسلامة والبيئة، وذلك من خلال قائمة تحقق مُنظّمة. يشمل التقييم مدى الالتزام بمعايير السلامة وتحديد المخاطر وإجراءات الاستجابة للطوارئ وممارسات الاستدامة وبرامج تدريب العاملين وآليات الإبلاغ عن الحوادث إلى جانب الالتزام بالمتطلبات التنظيمية ذات الصلة. يهدف هذا المعيار إلى ضمان عمل منفذي الأعمال ضمن منظومة متكاملة تحافظ على سلامة العاملين والجمهور، وتحمي البيئة من أي تأثيرات سلبية. وتعكس الخطة المتينة في مجال الصحة والسلامة والبيئة نهجًا استباقيا في إدارة المخاطر، واتساقًا مع المعايير الوطنية، واستعدادًا لتنفيذ المشاريع بأمان واستدامة. |
المسوغات
تعد إدارة الصحة والسلامة والبيئة ركيزة أساسية لاستدامة وسلامة عمليات البنية التحتية. يضمن تقييم الخطة تبني الإجراءات الوقائية والحد من المخاطر والامتثال الكامل للأنظمة البيئية والمهنية، كما أن منفذي الأعمال الذين يمتلكون أطرا ناضجة في هذا المجال يحققون معدلات منخفضة للحوادث ويرفعون معنويات القوى العاملة، ويُسهمون في تقليل التأخيرات الزمنية الناتجة عن حوادث السلامة. يُعد الأداء القوي في مجالات الصحة والسلامة والبيئة عاملًا أساسيًا في حماية المصلحة العامة وتعزيز سمعة برامج البنية التحتية التي يشرف عليها المركز، مما يسهم في ترسيخ ثقافة مؤسسية تُولي السلامة أولوية وتركز على المساءلة والتحسين المستمر، والمحافظة على البيئة أثناء التنفيذ.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – خطة جودة مُعتمدة لدى منفّذ الاعمال، سارية وموقَّعة.
– شهادات مرتبطة بنظم إدارة الجودة (مثل شهادة المنظمة الدولية للتوحيد القياسي – الآيزو ٩٠٠١ أو ما يعادلها). – قائمة تحقق لخطة الجودة مستكملة وفق النموذج المعياري المعتمد لدى المركز. – أدلة تطبيق داعمة (اختيارية) مثل: نماذج الفحص وتقارير المراجعة الداخلية وسجلات ضبط الجودة. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تغطي خطة الجودة الإجراءات الميدانية والإدارية على حد سواء.
– تتّبع قائمة التحقق البنية المعيارية ومقياس التقييم المعتمدين لدى المركز. – تعكس الخطة الممارسات التنظيمية الراهنة لدى منفّذ الاعمال. – يُطبَّق مقياس التقييم على نحو موحَّد على جميع منفذي الاعمال: أكثر من ٨٥٪: علامة كاملة، من ٧٠٪ إلى ٨٥٪: نصف العلامة، أقل من ٧٠٪: علامة منخفضة. – ترتبط النتيجة طرديًا بمدى قوة نظام الجودة؛ فكلما ارتفعت النسبة المئوية دلّ ذلك على نظام جودة أكثر كفاءة وفاعلية. |
| منهجية الاحتساب | ||
| العنصر | الوزن | نتائج التقييم وفق قائمة التحقق |
| درجة قائمة التحقق | ١٠٠٪ | |
٢-١-٧ التصنيف
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الأعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار مستوى التصنيف الرسمي لمنفذ الأعمال والدرجة الفنية والتقدير الائتماني بهدف قياس المصداقية المؤسسية ومستوى النضج التشغيلي العام. يعكس التصنيف الرسمي الوضع النظامي والقدرة المعتمدة لمنفذ الأعمال من الجهات الوطنية المختصة، فيما تُعبّر الدرجة الفنية عن كفاءة الأداء ومدى الالتزام بالمعايير الفنية والتنظيمية، ويُبرهن التقدير الائتماني على الموثوقية والاستقرار المالي. ويُشكّل مجموع هذه العناصر مرجعا كميا لتقييم مدى تأهيل منفذ الأعمال وجديته المالية وقدرته على تنفيذ مشاريع البنية التحتية في مدينة الرياض. |
 |
المسوغات
ترتكز نزاهة عملية التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال على رتبة التصنيف والتقييمات المتعلقة بها، إذ توفّر مؤشرات موثوقة على الكفاءة الفنية والوضع المالي، وتُقلّل من درجة عدم اليقين لدى الجهات المنفذة للأعمال العامة. ومن خلال إدراج درجات التصنيف الرسمية والتقييمات الفنية والتقديرات الائتمانية، يضمن المركز استيفاء منفذي الأعمال للحدود الوطنية والتنظيمية الدنيا، بما يعزّز الحوكمة، ويحد من مخاطر منفذي الأعمال ذوي الأداء الضعيف أو الملاءة المالية غير المستقرة، ويُرسّخ مبادئ الشفافية في عمليات الاختيار، يدعم هذا النهج التنسيق الفعّال والتواصل المستمر بين الجهات المالكة / المشرفة عبر سجل موثوق لمنفذي الأعمال المعتمدين.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| شهادة تصنيف سارية صادرة عن الجهة المختصة (مثل الهيئة السعودية لمنفذي الاعمال أو وزارة البلديات والإسكان).
الدرجة الفنية الصادرة عن جهة التصنيف (قيمة رقمية مئوية). تقرير التقدير الائتماني (مثل تقرير سِمَة أو وثيقة مصدّقة مكافئة). أي مستندات داعمة تُثبت تجديد شهادة التصنيف أو تحديث بياناتها. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| يجب أن تكون شهادة التصنيف والتقدير الائتماني ساريين ومحدّثين.
تُعبّر الدرجة الفنية كنسبة مئوية (٠-١٠٠٪). يتبع التقدير الائتماني المقياس المعتمد أو مقياس سِمَة. تُسهم العناصر الثلاثة في الدرجة الكلية للتصنيف وفق أوزان ثابتة. تُشير الدرجات الأعلى ومستويات التصنيف الأرفع إلى أداء أقوى وقدرة تشغيلية أعلى. |
| منهجية الاحتساب | |||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة (١٠٠٪) | القيم المتدرجة/المتغيّرة |
| درجة التصنيف | ٣٠٪ | الأولى = ١٠٠٪ | الثانية = ٩٠٪، الثالثة = ٨٠٪، الرابعة = ٧٠٪، الخامسة = ٦٠٪، السادسة = ٥٠٪ |
| درجة التقييم الفنية | ٤٠٪ | مستندة إلى النسبة المئوية الصادرة عن جهة التصنيف. | تُحتسب كنسبة مئوية متدرجة بين ٠% و١٠٠٪. |
| التقدير الائتماني | ٣٠٪ | استنادًا إلى جدول التقدير الائتماني للتصنيف. | |
| جدول التقدير الائتماني للتصنيف | |||||||||
| AAA | ١٠٠٪ | A+ | ٨٦٪ | BBB- | ٧٩٪ | B | ٧٠٪ | CC+ | ٦١٪ |
| AAA- | ٩٩٪ | A | ٨٥٪ | BB+ | ٧٦٪ | B- | ٦٩٪ | CC | ٦٠٪ |
| AA+ | ٩١٪ | A- | ٨٤٪ | BB | ٧٥٪ | CCC+ | ٦٦٪ | CC- | ٥٩٪ |
| AA | ٩٠٪ | BBB+ | ٨١٪ | BB- | ٧٤٪ | CCC | ٦٥٪ | C+ | ٥٦٪ |
| AA- | ٨٩٪ | BBB | ٨٠٪ | B+ | ٧١٪ | CCC- | ٦٤٪ | C | ٥٥٪ |
٢-١-٨ التأمين – تأمين جميع أخطار منفذي الأعمال
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار جاهزية منفذ الأعمال التأمينية من خلال مراجعة نموذج وثيقة تأمين مشروع، ويفضّل أن تكون العينة من أكبر مشروع نشط لمنفذ الأعمال. تهدف هذه المراجعة إلى التحقق من قدرة منفذ الأعمال على توفير تغطية تأمينية شاملة تتوافق مع المتطلبات التعاقدية والتنظيمية، بما يضمن إدارة مخاطر المشروع بما في ذلك المسؤوليات، والأضرار، وحماية القوى العاملة – من خلال وثائق تأمين سارية وصادرة عن شركات معتمدة. ويعكس اكتمال الوثيقة ودقتها وامتثالها مدى المسؤولية المالية لمنفذ الأعمال وقدرته على الحد من المخاطر. |
 |
المسوغات
تعد التغطية التأمينية مؤشرًا رئيسيًا على موثوقية التشغيل والمسؤولية المالية لمنفذ الأعمال، وتمكن مراجعة وثيقة تأمين تمثيلية لمشروع فعلي المركز من التحقق من أن منفذ الأعمال يحافظ على حماية كافية للعملاء والعاملين والأصول، وأنه يلتزم بشروط التأمين التعاقدية، بما يقلّل من التعرّض للمخاطر المالية والأمنية والقانونية أثناء التنفيذ. يضمن هذا المعيار اقتصار التأهيل على منفذي الأعمال الذين يمتلكون وثائق تأمين سارية وشاملة ومدارة بكفاءة، بما يعزّز ثقافة المساءلة والسلامة ويُرسّخ ممارسات التسليم المستدام للمشروعات.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – نسخة من وثيقة تأمين “جميع أخطار منفذي الاعمال” لأكبر مشروع نشط أو أحدث مشروع لدى منفّذ الاعمال.
– نسخة من المتطلبات التعاقدية التي تُحدّد الالتزامات التأمينية (أنواع التغطيات وحدودها ومدد سريانها). – إثبات صلاحية الوثيقة متضمنًا تواريخ السريان، واسم شركة التأمين المُصدِرة، ونطاق التغطية. – (اختياري): إثبات الالتزام بمعايير الجهات الحكومية أو باشتراطات العميل. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب أن تكون الوثيقة المقدّمة سارية المفعول وصادرة عن شركة تأمين معتمدة.
– يمثّل المشروع المُراجع أعلى قيمة أو أكبر نطاقًا ضمن مشاريع منفّذ الاعمال. – “مُقدَّم دون ملاحظة”: تعني أن الوثائق كاملة ومتوافقة وقابلة للتحقّق. – “مُقدَّم مع ملاحظة”: تدلّ على وجود ملاحظات طفيفة أو التزام جزئي. – يحمل هذا المعيار وزنًا نسبيًا مقداره ٥٪ ضمن مجموع نقاط التأهيل المسبق. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| نموذج من وثيقةالتأمين | ١٠٠٪ | مُقدَّم دون ملاحظة | – | غير مُقدَّم |
٣-١ كفاءة إغلاق التصاريح
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار الكفاءة التشغيلية ومستوى الامتثال لدى منفذ الأعمال من خلال قياس مدى فعالية إقفال تصاريح الأعمال ضمن المعايير المعتمدة، ويُحلّل هذا التقييم نسبة التصاريح المقفلة بملاحظات إيجابية في مجالات الجودة والسلامة والامتثال مقارنةً بإجمالي التصاريح المقفلة خلال السنوات الثلاث الأخيرة. يُعبر هذا المؤشر عن قدرة منفذ الأعمال على استكمال الأعمال وفق اللوائح التنظيمية ومتطلبات السلامة والمواصفات الفنية، وتُشير كفاءة الإقفال العالية إلى قوة إدارة المشروع، والالتزام بمعايير الجودة، والانضباط في التنسيق مع الجهات المالكة / المشرفة أثناء التنفيذ. |
 |
المسوغات
يُعد إقفال التصاريح بكفاءة مؤشرًا رئيسيًا على سجل أداء منفذ الأعمال، إذ يُظهر قدرته على تسليم المشاريع المتوافقة مع المتطلبات التنظيمية والفنية، أما التأخر في الإقفال أو وجود نواقص في متطلباته فيُعدّ إشارة إلى ضعف في الكفاءة التشغيلية أو قصور في متابعة الامتثال أو وجود مشكلات تتعلق بالجودة غير معالجة. ومن خلال قياس هذه النسبة، يضمن المركز أن منفذي الأعمال لا يُنهون الأعمال المكلَّفين بها فحسب، بل يُكملون أيضًا إجراءات إقفال التصاريح وفق متطلبات السلامة والبيئة والإجراءات النظامية، بما يعزّز المساءلة، ويقوّي حوكمة المشاريع، ويضمن اقتصار التأهيل على منفذي الأعمال ذوي الأداء العالي في مشاريع البنية التحتية المستقبلية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قاعدة بيانات المركز الداخلية التي تغطي الأعوام الثلاثة الأخيرة. عدد التصاريح الصادرة وعدد التصاريح المُقفَلة لكل منفّذ اعمال.
– حالة الجودة والسلامة والامتثال لكل تصريح مُقفَل. – تقارير موجزة أو مخرجات نظامية توضّح نسب الإقفال. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تُستمدّ البيانات من نظام التتبّع الداخلي الرسمي للمركز. يشمل المؤشر جميع التصاريح المتعلقة بالمشاريع الواقعة ضمن مسؤولية منفّذ الاعمال.
– تشير حالة “مقفَل مع ملاحظات الجودة والسلامة والامتثال” إلى نجاح الفحص والموافقة النهائية. – تُعبّر النسبة الأعلى من التصاريح المُقفَلة عن تحكُّم تشغيلي أقوى ومستوى امتثال أعلى. – تُطبَّق فترة تقييم موحّدة على جميع منفذي الاعمال لمدة ثلاث سنوات. |
| منهجية الاحتساب | ||
| العنصر | الوزن | نتيجة التقييم وفق نتائج الحساب |
| كفاءة إقفال تصاريح الأعمال (أداء السنوات الثلاث الماضية) | ١٠٠٪ | |
٣-٢ المخالفات
مصدر البيانات:
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيم هذا المعيار أداء منفذ الأعمال من حيث الامتثال التنظيمي من خلال تحليل المخالفات المسجلة على مدى السنوات الثلاث الماضية. ويأخذ في الاعتبار عدد ونوع المخالفات – التي تغطي الجودة والسلامة والامتثال التنظيمي – بناءً على البيانات الداخلية الرسمية للمركز من خلال دراسة تكرار وشدة المخالفات مقارنة بالتصاريح الصادرة، يقيس هذا المعيار مدى التزام منفذي الأعمال المستمر بالمعايير المعتمدة واللوائح التشغيلية. وتعكس نسبة المخالفات الأقل حوكمة امتثال أقوى، وممارسات ميدانية منضبطة، وموثوقية فنية وإدارية أعلى. |
|
المسوغات
يُعد الامتثال لمعايير الجودة والسلامة واللوائح التنظيمية ركيزة أساسية للتعاقد المسؤول. يساعد قياس المخالفات المركز في تحديد منفذي الأعمال الذين يظهرون التزامًا ثابتًا بالإجراءات وأدنى قدر من عدم المطابقة. منفّذو الأعمال الذين لديهم معدلات مخالفات منخفضة أو معدومة هم أكثر قدرة على تنفيذ المشاريع بأمان وكفاءة وامتثال كامل للقواعد التنظيمية. وعلى العكس من ذلك، تشير المخالفات المتكررة أو الجسيمة إلى نقاط ضعف تشغيلية ومخاطر محتملة للمشروع من خلال هذا التقييم، يعزز المركز المساءلة، ويفرض التحسين المستمر، ويضمن تأهيل منفذي الأعمال الملتزمين والموثوق بهم فقط مسبقاً لمشاريع البنية التحتية المستقبلية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| بيانات المركز الداخلية للسنوات الثلاث الماضية:
– عدد التصاريح الصادرة لمنفذ الاعمال. – إجمالي عدد المخالفات الصادرة. توزيع المخالفات حسب الفئة: الجودة، والسلامة، والامتثال. – مستوى الخطورة (إن وجد) للتقييم والمقارنات المعيارية. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تُسترد جميع بيانات المخالفات مباشرة من أنظمة الامتثال والتفتيش الداخلية للمركز.
– تُؤخذ المخالفات النهائية (غير المعلقة) فقط في الاعتبار عند الحساب. – تُساهم كل فئة مخالفة بنسبة متساوية (٢٥ ٪) في إجمالي النتيجة. – تشير نسب المخالفات الأقل إلى أداء أقوى (قطبية إيجابية). – تغطي فترة التقييم السنوات المالية الثلاث الأخيرة. |
| منهجية الاحتساب | |||
| العنصر | الوزن | طريقة الحساب | القطبية |
| عدد المخالفات | ٢٥٪ | عدد المخالفات
———————— -١ |
إيجابية ↑ |
| مخالفات الجودة | ٢٥٪ | مخالفات الجودة
—————— – ١ |
إيجابية ↑ |
| مخالفات السلامة | ٢٥٪ | مخالفات السلامة
————— -١ |
إيجابية ↑ |
| مخالفات الامتثال | ٢٥٪ | مخالفات الامتثال
—————— -١ |
إيجابية ↑ |
٣-٣ التعديات
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيس هذا المعيار التزام منفّذ الأعمال بلوائح التعديات من خلال تقييم عدد التعديات المسجلة على منفّذ الأعمال خلال العام الماضي. تشير التعديات إلى الأعمال أو الأنشطة غير المصرح بها التي تؤثر على أصول البنية التحتية العامة، منفذ مثل المرافق العامة، أو الطرق، أو حقوق المرور. يقيّم المعيار مدى التزام منفذ الأعمال بالحدود المكانية، وشروط التصاريح، ومعايير حماية الأصول. يشير العدد الأقل من التعديات إلى انضباط تشغيلي أقوى، ووعي أعلى بالامتثال، ونهج استباقي لحماية البنية التحتية العامة أثناء تنفيذ المشروع. |
 |
المسوغات
تعرض التعديات البنية التحتية العامة والسلامة واستمرارية الخدمات للخطر، مما يجعل السيطرة عليها أمراً بالغ الأهمية للإدارة الحضرية الفعالة. يتيح رصد بيانات التعديات للمركز تحديد منفذي الأعمال الذين يحترمون باستمرار حدود المشروع ويحمون الأصول المحيطة. يُظهر منفذو الأعمال الذين لا توجد لديهم أي تعديات أو لديهم حد أدنى منها ممارسات تنفيذ احترافية، وإشرافًا سليمًا، وامتثالا للأطر التنظيمية. يعزز هذا التقييم المساءلة ويشجع منفذي الأعمال على تبني التخطيط الوقائي، وآليات التحكم في الموقع، وبرامج التدريب، مما يقلل من المخاطر التشغيلية ويضمن تطويرًا مستداما للبنية التحتية متوافقا مع اللوائح في جميع أنحاء الرياض.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – سجلات قاعدة البيانات الداخلية للمركز للتعديات خلال الاثنا عشر شهرًا الماضية.
– تقارير التعديات التي تم التحقق منها من قبل إدارات التفتيش أو الإنفاذ. – تصنيف التعديات (طفيفة، وكبيرة، ومتكررة – إن وجدت). – التأكيد على عدم تكرار حالات التعديات في تقارير المخالفات أو الإغلاق. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يتم الحصول على البيانات حصرياً من أنظمة المراقبة والامتثال الخاصة بالمركز.
– تُدرج التعديات التي تم الانتهاء منها وتسجيلها في السنة المالية الأخيرة فقط. – التعديات المحسوبة هي تعديات فريدة (غير مدرجة مرتين ضمن المخالفات). – يشير العدد الأقل من التعديات إلى امتثال أعلى وتحكم أفضل في الموقع. – التقييم ثابت بنسبة 15% من إجمالي درجة تأهيل منفذ الاعمال. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(٠٪) |
| التعديات (العدد خلال الاثنا عشر شهرًا الماضية) | ١٠٠٪ | لا يوجد تعديات | ١ – ٣ تعديات | > ٣ تعديات |
٣-٤ سجل نظام البلاغات
مصدر البيانات:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
وصف المعيار
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيم هذا المعيار جودة ومتانة أعمال منفّذ الأعمال المنجزة من خلال تحليل ارير ما بعد الإغلاق المسجلة في نظام المركز على مدار السنوات الثلاث الماضية. يقيس هذا المعيار مدى تكرار ظهور المشكلات أو الشكاوى بعد إغلاق التصريح – مثل العيوب الفنية، أو مخاطر السلامة، أو مشكلات عدم الامتثال. يشير العدد الأقل من تقارير ما بعد الإغلاق إلى جودة أعلى في تسليم المشروع، وإشراف أفضل، وحرفية مستدامة. يعكس هذا المقياس قدرة منفذ الأعمال على ضمان الأداء والموثوقية على المدى الطويل لأعمال البنية التحتية المنجزة بأقل قدر من الحاجة إلى إعادة عمل أو تصحيح. |
|
المسوغات
توفر مراقبة المشكلات المبلغ عنها بعد إغلاق التصريح مؤشراً قوياً على الأداء الحقيقي لمنفذ الأعمال إلى ما بعد تسليم المشروع. تشير الحوادث المتكررة بعد الإغلاق إلى نقاط ضعف في ضمان الجودة، أو التحكم في التنفيذ، أو الامتثال لمعايير التصميم. من خلال تقييم هذه البيانات، يمكن للمركز تحديد منفذي الأعمال الذين يظل عملهم متيناً ومتوافقاً وخالياً من المشكلات بمرور الوقت. يشجع المعيار بذلك على إدارة الجودة الوقائية، والإشراف المستمر، والتوثيق المناسب. يدعم م هذا التقييم هدف المركز في الاحتفاظ بقاعدة بيانات موثوقة لمنفذي الأعمال ذوي السجلات المثبتة للتميز وانخفاض متطلبات الصيانة أو التصحيح.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| بيانات نظام التقارير الداخلي للمركز للسنوات الثلاث الماضية، بما في ذلك:
– عدد التصاريح الصادرة لكل منفذ اعمال. عدد تقارير ما بعد الإغلاق المتعلقة بعمل منفذ الاعمال. – تصنيف أو مستوى خطورة المشاكل المبلغ عنها (إن وجد). – التأكيد على أن التقارير مرتبطة بالتصاريح المغلقة فقط (وليس المشاريع قيد التنفيذ). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تنشأ البيانات حصرياً من أنظمة المراقبة والإبلاغ المركزية للمركز.
– تُؤخذ التقارير النهائية المرتبطة بالتصاريح المغلقة فقط في الاعتبار. – يعكس كل تقرير حادثة ما بعد الإغلاق معتمدة. يشير العدد الأقل من التقارير إلى جودة أداء أعلى. – تنطبق القطبية الإيجابية – نتائج أفضل مع عدد أقل من التقارير. |
| منهجية الاحتساب | |||
| العنصر | الوزن | طريقة الحساب | القطبية |
| تقارير المشكلات بعد إغلاق التصريح(بيانات ٣ سنوات) | ١٠٠٪ | (بعد إغلاق التصاريح)عدد التقارير
———————————— – ١ عدد التصاريح الصادرة |
إيجابية |
٣-٥ عدد المشاريع المنجزة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيس هذا المعيار حجم المشاريع التي نفذها منفذ الأعمال على مدى السنوات الخمس الماضية، ليكون بمثابة مؤشر على الخبرة المهنية والنشاط التشغيلي والمشاركة في السوق . يعكس عدد المشاريع المنجزة قدرة منفذ الأعمال على التنفيذ، والتعرض لأنواع مشاريع متنوعة، والقدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد. يدل العدد الأكبر من المشاريع المنفذة على الأداء المستدام، والنضج المؤسسي، والقدرة على الإنجاز في ظل ظروف فنية ولوجستية متنوعة – وهي عوامل رئيسية للتأهيل والموافقة المسبقة ضمن سجل منفذي أعمال البنية التحتية. |
 |
المسوغات
يوفر تقييم عدد المشاريع المنفذة للمركز مقياساً موضوعياً للخبرة الميدانية لمنفذ الأعمال واتساقه في تسليم المشاريع. يتمتع منفذو الأعمال الذين يتمتعون بسجل حافل من الأعمال المنجزة بعمليات إدارة دقيقة، وفرق عمل ذات خبرة، وسلاسل إمداد راسخة. يكمّل هذا المعيار مقاييس الأداء الأخرى من خلال التأكيد على الحجم الفعلي والتكرار في التسليم. ويساعد في ضمان امتلاك منفذي الأعمال المؤهلين لسجل حافل من الإنجازات وقدرة تنظيمية على تنفيذ مشاريع البنية التحتية المستقبلية بفعالية، مما يدعم الشفافية والمصداقية في عملية التأهيل المسبق.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قائمة يقدمها منفذ الاعمال بالمشاريع المنجزة خلال السنوات الخمس الماضية.
– الوثائق الداعمة: شهادات الإنجاز، أو خطابات قبول العميل، أو موافقات التسليم النهائية. – بيانات المشروع الأساسية (اسم المشروع، ونوعه، وقيمته، وتاريخ الانتهاء). – التحقق من المعلومات المقدمة من قبل المركز أو السلطات المعنية عند الاقتضاء. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تُحتسب فقط المشاريع المنجزة بالكامل والمقبولة رسميًا خلال السنوات الخمس الماضية.
– يتم التحقق من تنفيذ المشاريع من قِبَل نفس الجهة المتعاقدة (وليس الشركات التابعة أو الشركاء). – تُستثنى المشاريع المكررة أو المشاريع الجارية. – يدل ارتفاع عدد المشاريع على قوة تأهيل أعلى. يمكن استخدام التوزيع حسب النوع أو القيمة للتحقق من تنوع المشاريع عند الضرورة. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| عدد المشاريع المنفذة(خلال السنوات الخمس الماضية) | ١٠٠٪ | ≤١٠ مشاريع | ٥-٩ مشاريع | < ٥ مشاريع |
٣-٦ أداء المشاريع المنفذة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات
| المركز | منقذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار أداء المشاريع المنفذة لمنفذ الأعمال من خلال تحليل متوسط تقييمات الأداء للمشاريع المنجزة خلال السنوات الخمس الماضية. يعتمد المقياس على قوائم المشاريع المقدمة، والتي يتم التحقق منها من خلال شهادات الإنجاز الرسمية أو التحقق المباشر مع السلطات المختصة. يعكس هذا المعيار قدرة منفّذ الأعمال على تسليم المشاريع التي تلبي أو تتجاوز التوقعات الفنية، والجودة، والسلامة، والجدول الزمني. تشير درجات الأداء العالية إلى إدارة مشاريع قوية، والالتزام بالمعايير، والتسليم المتسق لنتائج مُرضية عبر أنواع وأحجام المشاريع المختلفة. |
|
المسوغات
يُعد أداء المشاريع المنفذة مؤشراً رئيسياً على موثوقية منفذ الأعمال السابقة وكفاءته الفنية. ولا يعكس فقط جودة العمل المنجز، بل أيضاً قدرة منفّذ الأعمال على إدارة التعقيد، والحفاظ على السلامة، والامتثال للوائح من خلال الإشارة إلى تقييمات الأداء التي تم التحقق منها من قبل السلطات أو العملاء، يضمن هذا المعيار أن قرارات التأهيل تستند إلى أدلة ميدانية قابلة للقياس . يشجع هذا المعيار منفذي الأعمال على الحفاظ على مستويات أداء عالية في جميع المشاريع، ويدعم هدف المركز المتمثل في إنشاء سجل منفذي الأعمال مؤهلين مبني على الإنجازات المثبتة والقدرة التنفيذية الموثوقة.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – قائمة المشاريع المُنفذة خلال السنوات الخمس الماضية، مُقدمة من منفِّذ الاعمال.
– تقارير تقييم الأداء أو خطابات التقييم من مالكي المشاريع أو الجهات الإشرافية. – المستندات الداعمة (شهادات الإنجاز، مراسلات العملاء، تقارير تسليم المشاريع). – تأكيد التحقق (عند الاقتضاء) من خلال التواصل مع الجهات المُصدرة. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يجب التحقق من صحة البيانات خارجيًا من قِبل الجهات المُتعاقدة أو الجهات الإشرافية.
– تُؤخذ المشاريع المُنجزة خلال السنوات الخمس الماضية فقط في الاعتبار. – تعكس درجة التقييم الأداء العام (الجودة، والسلامة، والوقت، والامتثال). – في حالة المشاريع المتعددة، تمثل الدرجة متوسطاً مُرجحاً بناءً على حجم المشروع أو قيمته. – وتتوافق درجات الأداء الأعلى مع قدرات متفوقة. |
| منهجية الاحتساب | ||
| العنصر | الوزن | حسب متوسط |
| درجة الأداء الفعلية (خلال السنوات الخمس الماضية) | ١٠٠٪ | |
٣-٧ سنوات الخبرة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار سنوات الخبرة المهنية لمنفّذ الأعمال في قطاع البناء أو البنية التحتية. ويحدد هذا المعيار طول مدة عمل منفذ الأعمال، ونضجه المؤسسي، والتعرض لممارسات الصناعة. تُحدد الخبرة من خلال الوثائق الرسمية مثل تاريخ السجل التجاري أو الملف التعريفي الموثق للشركة. يعكس التاريخ التشغيلي الأطول قدرة منفذ الأعمال على الحفاظ على أداء الأعمال، وإدارة تقلبات السوق، وبناء قدرات فنية وإدارية دائمة، وهي مؤشرات رئيسية للموثوقية والاستقرار التنظيمي ضمن إطار عمل التأهيل للمركز. |
|
المسوغات
توفر سنوات الخبرة مقياساً أساسياً للخبرة المتراكمة والمرونة لدى منفّذ الأعمال. عادةً ما يمتلك منفّذو الأعمال ذوو الخبرة الأطول، عمليات محسنة، وموظفين مدربين، وعلاقات راسخة مع الموردين والجهات التنظيمية . يضمن تقييم الخبرة أن يؤهل المركز الشركات ذات الاستمرارية المثبتة والوجود في السوق بدلاً من الكيانات قصيرة الأجل أو غير المختبرة. يعزز هذا الثقة في قدرة منفذي الأعمال على المدى الطويل في تخطيط وتنفيذ وإكمال المشاريع المعقدة بفعالية، مما يضمن أن تسنده مبادرات البنية التحتية إلى منظمات ذات تاريخ مستقر وأداء ميداني قابل للتحقق.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – تاريخ إصدار السجل التجاري لمنفذ الاعمال أو رخصة مزاولة النشاط.
– الملف التعريفي لمنفذ الاعمال بما في ذلك تاريخ التأسيس وتأكيد الاستمرارية. – سجلات داعمة تُثْبت عدد السنوات الفعلية في المجال ذي الصلة. – أي شهادات رسمية أو تجديدات تؤكد التشغيل دون انقطاع. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تُقاس الخبرة بالسنوات التقويمية الكاملة بحد أقصى ١٠ سنوات.
– يحصل منفذو الاعمال الذين تزيد خبرتهم عن ١٠ سنوات على العلامة الكاملة تلقائياً. – يجب أن تتعلق الخبرة تحديدًا بمجال الإنشاءات أو البنية التحتية. – يجب التحقق من صحة البيانات المقدمة مقابل قواعد بيانات التسجيل أو الترخيص الرسمية. – القطبية إيجابية – تعكس سنوات الخبرة الأطول إمكانات تأهيل أقوى. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| سنوات الخبرة الموثقة | ١٠٠٪ | ≥ ١٠ سنوات | ٥-٩ سنوات | < ٥ سنوات |
٤-١ نسبة النقدية
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار الاستقرار المالي لمنفّذ الأعمال من خلال تقييم نسبة النقدية، التي تقيس قدرة الشركة على تغطية الالتزامات قصيرة الأجل باستخدام أصولها الأكثر سيولة فقط، وهي النقد وما يعادله. بصفتها المقياس الأكثر تحفظاً للسيولة، تستثني هذه النسبة الحسابات المدينة والمخزون، وتركز فقط على الأموال المتاحة فوراً. توفر هذه النسبة مؤشراً واضحاً على قدرة منفّذ الأعمال على الوفاء بالالتزامات المالية العاجلة، والحفاظ على الاستمرارية التشغيلية، وإدارة النفقات غير المتوقعة دون تمويل خارجي مما يعكس الحصافة المالية العامة للشركة وقوة ملاءتها قصيرة الأجل. |
 |
المسوغات
تعد نسبة النقدية مقياساً حيوياً لمرونة السيولة والانضباط المالي. وهي تُظهر قدرة منفذ الأعمال على الوفاء بالالتزامات قصيرة الأجل من الاحتياطيات النقدية، دون الاعتماد على الحسابات المدينة أو تصفية الأصول. تشير النسبة القوية إلى إدارة مالية متينة واستعداد للتعامل مع حالات الطوارئ أو دورات الدفع أثناء تنفيذ المشروع. يُمكّن تقييم هذا المقياس المركز من تحديد منفذي الأعمال ذوي المراكز النقدية المستقرة وممارسات السيولة القوية، مما يقلل من المخاطر المالية، ويحسن موثوقية المشروع، ويضمن تنفيذ المشاريع المسندة دون انقطاع بسبب قيود التدفقات النقدية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – البيانات المالية المعتمدة لآخر ثلاث سنوات مالية.
– شهادة مدقق الحسابات من مكتب محاسبة سعودي معتمد. – البيانات المُستخرجة من آخر سنة مالية: – – النقد وما يعادله – – المطلوبات المتداولة |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – النسبة مُستمدة من آخر سنة مالية مُدققة.
– تتبع البيانات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية أو ما يعادلها من معايير محاسبية معترف بها. – المعيار له علاقة إيجابية: حيث تعكس النسب الأعلى أداءً أقوى. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| نسبة السيولة النقدية | ١٠٠٪ | <٢٠٪ | ١٠-٢٠٪ | >١٠٪ |
٤-٢ نسبة الدوران (المبيعات)
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار الكفاءة التشغيلية والاستقرار المالي لمنفذ الأعمال من خلال نسبة الدوران، والتي تقيس مدى فعالية استخدام الشركة لأصولها المتداولة لتغطية التزاماتها المتداولة . يعكس هذا المقياس قدرة الشركة على تحويل الأصول إلى نقد خلال سنة مالية لدعم العمليات والوفاء بالالتزامات. تشير نسبة الدوران الأعلى إلى إدارة قوية للأصول، واستخدام فعال لرأس المال العامل، وتخطيط مالي فعال. يوفر هذا المقياس للمركز نظرة ثاقبة حول قدرة منفذ الأعمال على إدارة السيولة والحفاظ على تدفق نقدي ثابت للمشاريع الجارية والقادمة. |
 |
المسوغات
يُعد معدل دوران الأصول المتداولة الفعال مؤشراً رئيسياً على الصحة المالية لمنفذ الأعمال وقدرته التشغيلية. وتظهر نسبة الدوران مدى فعالية استخدام الموارد لتوليد السيولة والوفاء بالالتزامات قصيرة الأجل. وتشير النسبة القوية إلى إدارة قوية للتدفقات النقدية، مما يتيح التنفيذ السلس للمشروع دون فجوات تمويلية أو تأخيرات في الموردين. من خلال تقييم هذا المقياس، يضمن المركز امتلاك منفذي الأعمال هياكل مالية داخلية سليمة، وانضباط تشغيلي، وممارسات موثوقة لإدارة الأصول، وهي عوامل ضرورية لتسليم مشاريع البنية التحتية المعقدة بكفاءة، وفي الوقت المحدد، وبمرونة مالية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – البيانات المالية المعتمدة لآخر ثلاث سنوات مالية.
– شهادة من مكتب محاسبة معتمد في المملكة. – البيانات المستخرجة (آخر سنة مالية): – – الأصول المتداولة – – المطلوبات المتداولة |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – تستخدم الحسابات بيانات من أحدث سنة مالية مدققة.
– تتوافق البيانات المالية مع المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية ويتم التحقق منها من قبل مدقق حسابات مرخص. – يتم التعبير عن المعدل كنسبة مئوية (%). – تشير النسب الأعلى إلى سيولة وأداء تشغيلي أقوى. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة (١٠٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| معدل الدوران | ١٠٠٪ | <١.٠٠
(١٠٠٪) |
٠.٨٠-١.٠٠
(٨٠-١٠٠٪) |
>٠.٨٠
(٨٠٪) |
٤-٣ نسبة السيولة السريعة
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يقيس هذا المعيار القوة المالية قصيرة الأجل لمنفذ الأعمال من خلال نسبة السيولة السريعة (المعروفة أيضاً بنسبة الاختبار الحاسم). يقيم هذا المعيار قدرة الشركة على الوفاء بالالتزامات المتداولة باستخدام أصولها الأكثر سيولة فقط، مثل النقد، وما يعادله، والحسابات المدينة – باستثناء المخزون والموارد الأخرى الأقل سيولة. توفر النسبة مؤشراً واضحاً على الاستعداد المالي والمرونة التشغيلية، وتؤكد أن منفّذ الأعمال يمكنه تلبية التزاماته الفورية دون الاعتماد على بيع الأصول أو التمويل الخارجي. يضمن هذا المقياس المرونة المالية ويقلل من مخاطر تعطل المشروع بسبب نقص السيولة. |
|
المسوغات
تُعد السيولة حجر الزاوية للاستقرار المالي واستمرارية الأعمال، خاصة بالنسبة لمنفذي الأعمال الذين يديرون مشاريع متعددة ومتزامنة. من خلال تحليل نسبة السيولة السريعة، يضمن المركز احتفاظ منفذي الأعمال بتدفق نقدي كاف وقدرتهم على الوفاء بالتزاماتهم قصيرة الأجل في الوقت المناسب. تشير النسبة الأعلى إلى إدارة قوية لرأس المال العامل، وانخفاض مخاطر الإعسار ، وثقة أكبر في القدرة التشغيلية لمنفذ الأعمال. يساعد هذا التقييم في تحديد الشركات ذات الوضع المالي السليم التي يمكنها الحفاظ على العمليات والمدفوعات حتى أثناء تأخيرات السوق أو المشروع، مما يعزز الشفافية والانضباط المالي والموثوقية ضمن إطار عمل تأهيل منفذي الأعمال.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – البيانات المالية المعتمدة لآخر ثلاث سنوات مالية.
– شهادة مدقق حسابات من مكتب محاسبة معتمد في المملكة. – البيانات المستخرجة من آخر سنة: – النقد وما يعادله – الحسابات المدينة – المطلوبات المتداولة |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| – يستند الحساب إلى البيانات المعتمدة لآخر سنة مالية.
– تتوافق البيانات المالية مع المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية ومعايير التدقيق الوطنية. – تشير النسبة التي تزيد عن 1.00 (100%) إلى سيولة وملاءة ممتازة. – تمثل القيم الأعلى أداءً أفضل (قطبية إيجابية). |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| نسبة السيولة السريعة | ١٠٠٪ | <١.٠٠
(١٠٠٪) |
٠.٨٠-١.٠٠
(٨٠-١٠٠٪) |
>٠.٨٠
(٨٠٪) |
٤-٤ نسبة الالتزامات
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الأعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار الاستقرار المالي لمنفّذ الأعمال من خلال قياس نسبة المطلوبات، والتي تعكس حصة إجمالي الأصول الممولة عن طريق المطلوبات. يقيّم هذا المعيار مدى اعتماد موارد منفّذ الأعمال على الديون الخارجية، ليكون بمثابة مؤشر رئيسي للرافعة المالية والملاءة طويلة الأجل. تُحسب النسبة من البيانات المالية المعتمدة بقسمة إجمالي المطلوبات على إجمالي الأصول للسنة المالية الأحدث تشير النسبة الأقل إلى صحة مالية أقوى، ودعم أعلى من حقوق الملكية، ومخاطر مالية منخفضة، مما يدل على أن منفّذ الأعمال لديه موارد داخلية كافية لإدارة التزامات المشروع والحفاظ عليها. |
 |
المسوغات
تُعدّ السلامة المالية أمرًا أساسيًا لضمان تنفيذ المشروع واستمراريته بكفاءة. تُعد نسبة المطلوبات مقياساً مالياً حاسماً يكشف عن اعتماد منفّذ الأعمال على الديون لتمويل العمليات والأصول. تشير النسبة المرتفعة إلى ضعف مالي ومرونة محدودة لاستيعاب التكاليف غير المتوقعة أو تقلبات السوق من خلال تقييم هذا المقياس، يضمن المركز أن منفذي الأعمال يحافظون على توازن صحي بين تمويل الديون وحقوق الملكية. يدعم هذا النهج اختيار منفذي الأعمال ذوي المرونة المالية القادرين على إدارة التدفق النقدي والحفاظ على الاستقرار التشغيلي وتقليل التعرض لمخاطر المشروع عبر محفظة البنية التحتية في الرياض.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| – البيانات المالية المعتمدة (الميزانيات العمومية) لآخر ثلاث سنوات مالية.
– شهادة مدقق حسابات من مكتب محاسبة معتمد في المملكة. – البيانات المستخرجة لآخر سنة: – إجمالي المطلوبات (المتداولة + غير المتداولة). – إجمالي الأصول (المتداولة + الثابتة). |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| تتبع البيانات المالية المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية.
– يستند الحساب إلى أحدث سنة مالية مدققة متاحة. تشير النسب المنخفضة إلى استقرار مالي أقوى. – تعكس “العلامة الكاملة” وضع رافعة مالية جيد (<١.٠٠). تشير “نصف العلامة” إلى رافعة مالية معتدلة (١.٠٠-١.٢٠). – تدل “العلامة المنخفضة” على مخاطر مالية (<١.٢٠). |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| نسبة المطلوبات (إجمالي المطلوبات ÷ إجمالي الأصول) | ١٠٠٪ | <١.٠٠ | ١.٠٠-١.٢٠ | >١.٢٠ |
٤-٥ التغير التراكمي في نسبة الربحية
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يرصد هذا المعيار مسار الأداء المالي لمنفذ الأعمال من خلال التغير التراكمي لنسبة الربحية على مدى فترة ثلاث سنوات، ويُقيم مدى نجاح منفّذ الأعمال في الحفاظ على ربحيته أو تحسينها من خلال تحليل التغير في هامش صافي الربح، الذي يُحسب كالتالي: صافي الربح : إجمالي الإيرادات بين أقدم سنة مالية وأحدث سنة مالية تتوفر بياناتهما. تجسّد هذه النسبة مسار ربحية الشركة على المدى الطويل، وتعكس قدرتها على تحقيق أرباح مستمرة، والتحكم في التكاليف التشغيلية والحفاظ على الربحية خلال التقلبات الاقتصادية، مما يجعلها عاملا حاسمًا لضمان أداء مالي مستقر ويمكن التنبؤ به. |
 |
المسوغات
تعد اتجاهات الربحية مؤشرًا أساسيًا على كفاءة منفذ الأعمال التشغيلية وسلامته المالية على المدى الطويل. فحتى وإن تباينت الأرباح قصيرة المدى، يعكس التحسن المستمر في هامش صافي الربح قدرة منفّذ الأعمال على إدارة التكاليف، وتحقيق أداء قوي في تنفيذ المشاريع، والتكيف مع ظروف السوق. يتيح تقييم التغير التراكمي على مدى عدة سنوات للمركز تحديد منفذي الأعمال الذين يتمتعون باستدامة مالية تمكنهم من الحفاظ على مستوى الربحية في جميع مشروعاتهم وعلى مدى الفترات الزمنية المختلفة. ويضمن ذلك أن منفذي الأعمال المؤهلين لا يمتلكون رأس مال كاف فحسب، بل لديهم أيضًا سجل مثبت من الانضباط المالي والمرونة في مواجهة المصاعب الاقتصادية والتشغيلية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| البيانات المالية المعتمدة لآخر ثلاث سنوات مالية. شهادة مدقق الحسابات من مكتب محاسبة معتمد في المملكة العربية السعودية. البيانات المستخلصة عن كل عام: صافي الربح إجمالي الإيرادات |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| تغطي البيانات آخر ثلاث سنوات متتالية. تُعرض النسب في صورة نسب مئوية (٪) مقربة إلى خانتين عشريتين. يدل التغير التراكمي الموجب (أكبر من ١٪) على تحقيق نمو في مستوى الربحية. يدل التغير المتوسط (ما بين -٢٪ و +١٪) إلى أداء مستقر ولكنه راكد. يدل التغير التراكمي السالب (أقل من -٢٪) على انخفاض في مستوى الربحية. يبلغ وزن المعيار ١٥٪ من إجمالي نقاط التأهيل المسبق. |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(١٠٪) |
| التغير التراكمي في نسبة الربحية (الاتجاه على مدى ٣ سنوات) | ١٠٠٪ | < +١٪ | من -٢٪ إلى +١٪ | < -٢٪ |
٤-٦ شهادة السجل الائتماني (تقرير سمة)
المعيار الرئيس:
| المتطلبات النظامية والتنظيمية | القدرات الفنية | القدرات المالية | سجل الخبرة المهنية |
مصدر البيانات:
| المركز | منفذ الاعمال | جهة خارجية |
| وصف المعيار يُقيم هذا المعيار المصداقية المالية لمنفّذ الأعمال وموثوقيته في السداد من خلال شهادة السجل الائتماني (تقرير سمة) الصادرة عن الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية (سمة). ويقدم التقرير سجلاً رسميًا عن وضع منفذ الأعمال الائتماني، وسلوكه في الدفع، والتزاماته المالية، مما يعكس نزاهته المالية ويضمن استقرار علاقاته مع المؤسسات المالية. يضمن هذا التقييم أن يقتصر التأهيل على منفذي الأعمال ذوي السجلات الائتمانية الواضحة والمحدثة، مما يعزز الموثوقية المالية ضمن سجل منفذي الأعمال لدى المركز. |
 |
المسوغات
يلعب السجل الائتماني دورًا حيويًا في تقييم المتانة المالية لمنفذ الأعمال وقدرته على الوفاء بالالتزامات. ويقدّم تقرير سمة مقياسًا موضوعيًا للانضباط المالي عبر توثيق درجات الائتمان، وأداء السداد، والالتزامات المستحقة. تمكن مراجعة هذه الشهادة المركز من التمييز بين منفذي الأعمال المستقرين ماليًا وأولئك المعرضين لمخاطر التعثر أو التأخير في الدفع ويساهم ذلك في الوقاية من المخاطر التعاقدية والمالية أثناء تنفيذ المشروعات، ويعزز الاعتمادية والمسؤولية المالية، ويدعم بيئة أعمال مستقرة في قطاع البنية التحتية، بما يتوافق مع أفضل الممارسات في العناية الواجبة المالية والشفافية.
| المدخلات والضوابط |
| البيانات المطلوبة |
| شهادة السجل الائتماني (تقرير سمة) الصادرة عن الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية (أحدث نسخة). تاريخ الإصدار (يجب ألا يتجاوز 12 شهرًا). التحقق من صحة الشهادة (رمز الاستجابة السريعة أو الختم الرسمي). الوثائق الداعمة، إذا وجدت، التي تثبت التسوية المالية أو أي تحديثات ذات صلة. |
| ضوابط تطبيق المعيار |
| يجب أن يصدر التقرير مباشرة عن شركة سمة وأن يمثل الوضع الائتماني الحالي للشركة. يجب تحديث الشهادات التي مضى على إصدارها أكثر من 12 شهرًا لكي تكون سارية المفعول. تعني عبارة “مُقَدَّمَة ومُصَدَّرة حديثًا” أن الشهادة سارية ومُحدَّثة خلال مدة لا تتجاوز عامًا واحدًا. تعني عبارة “مُقَدَّمَة وتتطلب تحديثًا” أن الشهادة مُتوفرة ولكن مضى على إصدارها أكثر من عام واحد. تعني عبارة “لم تُقَدَّم” عدم تقديم أي وثائق ائتمانية. يشير ارتفاع مستوى الالتزام إلى مصداقية مالية أكبر (علاقة طردية إيجابية). |
| منهجية الاحتساب | ||||
| العنصر | الوزن | علامة كاملة(١٠٠٪) | نصف العلامة(٥٠٪) | علامة منخفضة(٠٪) |
| شهادة السجل الائتماني (تقرير سمة). | ١٠٠٪ | مُقدَّمة ومُصدَّرة حديثًا (خلال ١٢ شهرًا أو أقل). | – | غير مُقدَّم |
٩- إعداد المستندات ولغة التقديم
إعداد المستندات
إرشادات التقديم: يجب تقديم جميع عروض التأهيل المسبق من خلال بوابة المركز، مع رفع المستندات الداعمة بصيغة إلكترونية.
قد تؤدي الطلبات غير المكتملة أو غير المتوافقة أو غير المطابقة لهذه المتطلبات إلى رفضها. ولن تؤخذ الطلبات الجزئية أو الناقصة في الاعتبار. يجب أن تتوافق جميع الطلبات بدقة مع معايير التأهيل المسبق وأي ملحقات صادرة. يجب إيلاء اهتمام خاص بهذه المتطلبات وضمان الالتزام التام بهذه الإرشادات لتفادي الاستبعاد.
لغة التقديم
تُقدم جميع الطلبات باللغتين «العربية أو الإنجليزية» مع اعتبار اللغة العربية هي اللغة الرئيسة التي تسود في حالة وجود أي اختلاف في التفسير. كما يجب أن تُجرى جميع المراسلات بين المركز والشركة (منفذ الأعمال) بنفس اللغة.
١٠- عملية التأهيل
المسبق تعد عملية التأهيل المسبق تقييماً أولياً لتحديد مدى أهليّة المتقدمين ومدى ملاءمتهم للإدراج في سجل منفذي الأعمال. ويُسهم اعتماد مجموعة منفذي الأعمال معتمدة في تحسين كفاءة وفعالية تنفيذ برامج البنية التحتية.
– طلب التأهيل المسبق: يقدّم منفّذ الأعمال الطلب والمستندات الداعمة.
– مراجعة طلب التأهيل المسبق: مراجعة الطلب والتحقق منه، والتقصي حول المخالفات، ومستوى إنجاز التصاريح، وإعداد التقارير – احتساب نتيجة تقييم التأهيل المسبق تقييم الطلبات وفق المعايير المعتمدة ، مع أخذ ملاحظات الجهات المالكة / المشرفة في الاعتبار، وتحديد النتيجة الإجمالية؛ وإبلاغ منفذي الأعمال بالنتائج.
– سجل منفذي الأعمال: سجل منفذي الأعمال المؤهلين وسجل منفذي الأعمال غير المؤهلين.
– نشر السجل: مشاركة المعلومات على المنصات المعتمدة، لضمان سجل دقيق وإعداد قوائم مختصرة للمرثـ – التحديث الدوري: تخضع العملية للتحديث السنوي لتعكس التغيرات في الوضع أو الإمكانيات.
– معايير اختيار الجهات المالكة المشرفة: تطبيق معايير اختيار منفذى الأعمال المعتمدين لدى الجهات المالكة / المشرفة على المشاريع الجديدة.
١١ – إجراءات تقديم طلب التأهيل المسبق
إجراء التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال الجدد
يهدف هذا الإجراء إلى تقييم التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال الجدد بناءً على أطر ومعايير محددة لإدراجهم الى قائمة منفذي الأعمال المؤهليين.
منفذ الأعمال (المقاول)
– الموافقة على الشروط والأحكام عند تقديم الطلب.
– تعبئة البيانات المطلوبة في المنصة.
– تحضير المستندات المطلوبة.
– رفع المستندات المطلوبة لطلب التأهيل.
الجهات المالكة المشرفة
– التنسيق الخارجي مع الجهات المالكة / المشرفة للتحقق من البيانات).
المركز
– المراجعة للطلب.
– التواصل مع منفذ الأعمال للرد على أي ملاحظات واستكمال النواقص في الطلب.
– التواصل مع الجهات المالكة / المشرفة للتحقق من المعلومات أو الاستفسار عنها.
– إخطار منفذ الأعمال بنتيجة طلب التأهيل المسبق.
التحديث السنوي لسجل منفذي الأعمال
يهدف هذا الإجراء إلى تحديث معلومات التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال لإعادة إدراجهم في قائمة منفذي الأعمال المؤهليين بناءً على أطر ومعايير محددة.
منفذ الأعمال (المقاول)
– عند استلام إشعار التحديث يجب تحديث طلب التأهيل، وتحديث الوثائق والشهادات، ورفعها على المنصة الإلكترونية
– الرد على الملاحظات (إن وجدت).
الجهات المالكة المشرفة
إرسال أي توصيات أخرى بشأن منفذي الأعمال (إن وجدت).
المركز
– إخطار الجهات المالكة / المشرفة ومنفذي الأعمال ببدء التحديث السنوي.
ا – ستلام التحديثات من منفذي الأعمال والرد على أي تعليقات إن وجدت.
١٢- مراحل الإطلاق لتنفيذ التأهيل المسبق
تقدم مراحل الإطلاق لتنفيذ التأهيل المسبق مراحل واضحة لتعزيز التكامل بين المركز ومنفذي الأعمال لرفع الكفاءات وتحسين جودة الأعمال.
١- المرحلة الأولى الأطلاق التجريبي للمنصة الرقمية الموحدة
ركز هذه المرحلة على الإطلاق التجريبي للمنصة بالتعاون مع عينة محددة من منفذي الأعمال، بهدف جمع المرئيات والملاحظات التطويرية، وتحسين الأداء العام، ورفع مستوى الوعي بنظام وآليات التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال. ابتداءا من ١ يناير ٢٠٢٦م.
٢- المرحلة الثانية: الأطلاق الرسمي للمنصة الرقمية الموحدة وبدء التطبيق التجريبي المسبق
للتأهيل تركز هذه المرحلة على الإطلاق الرسمي للمنصة لجميع منفذي الأعمال، لتمكينهم من التسجيل ورفع بياناتهم واستكمال متطلبات التأهيل المسبق، تمهيدًا للحصول على شهادة التأهيل المعتمدة التي تتيح لهم أفضلية المشاركة في المشاريع المستقبلية ابتداءا من ١ فبراير ٢٠٢٦م.
٣- المرحلة الثالثة: بدء التطبيق الأجباري ورصد الامتثال والمخالفات للتأهيل المسبق
تركز هذه المرحلة على بدء التطبيق الإلزامي للنظام وربط إصدار التراخيص بشهادة التأهيل المسبق، بما يضمن مشاركة منفذي الأعمال المؤهلين فقط في المشاريع المستقبلية. كما يتم في هذه المرحلة رصد مستويات الامتثال وإصدار المخالفات وفق أطر ومعايير دقيقة وواضحة. ابتداءا من 1 يناير ٢٠٢٧م.
١٣ – عينة من قائمة المشاركين والمستفيدين من سجل منقذي الأعمال
أصحاب المصلحة والجهات المالكة المشرفة للبنية التحتية: يوضح الجدول التالي عينة من قائمة بعض أصحاب المصلحة ومقدمي خدمات البنية التحتية.
١٤ – الاعتبارات المستقبلية
التحول الرقمي للعملية:
سيعمل المركز على استكشاف الفرص المتعلقة بتحليل البيانات من خلال طريقة منهجية دقيقة عبر عمليات التعامل مع البيانات في تنفيذ إجراءات التأهيل المسبق، ويمكن تضمينها في الخطوات التالية:
– جمع البيانات
– سيتم العمل على آلية تصفية أولية لاكتشاف أي أخطاء أو بيانات غير دقيقة ضمن المعلومات المقدمة، وتشكل هذه المرحلة الأساس لضمان دقة البيانات في طلبات التأهيل المسبق وتنظيمها بشكل جيد لتتكامل مع نهج شامل لإدارة البيانات المستخدم.
– مراجعة طلبات التأهيل المسبق وتقييمها – يُستخدم أُطر ومنهجيات دقيقة في تقييم البيانات المجمعة وفقًا لمعايير محسنة ومحددة مسبقا، ويمكن أن يشمل ذلك آليات احتساب الدرجات واكتشاف الأخطاء أو التناقضات في بيانات طلبات التأهيل المسبق بناءً على طبيعة عملية التقييم.
– تحسين معايير التقييم من خلال استخدام منهجيات واضحة وفعالة لرفع دقة حساب معايير التقييم من خلال تحليل البيانات التاريخية المقدمة ومقارنتها والتعرّف على أنماط التحسّن أو القصور، وضبط الأوزان استنادًا إلى الرؤى الحالية.
– استنباط النتائج باتباع نهج تفصيلي ودقيق لعملية التأهيل المسبق وضمان أمن البيانات والامتثال لمعايير الحوكمة، بما في ذلك تشفير المعلومات الحساسة وإدارة مستويات الوصول والصلاحيات.
تحسين آلية تقييم المعايير:
– سيعمل المركز باستمرار على تحسين آلية قياس معايير التأهيل المسبق لمنفذي الأعمال فيما يخص السياسات والإجراءات الخاصة باختيار منفذي الأعمال من الباطن والموردين وإدارتهم، وذلك من خلال توسيع نطاق التقييم ليشمل دراسة تفصيلية تضمن أن جميع الأطراف المعنية تحافظ على مستويات عالية من الاعتمادية والاستقرار والقدرة الفنية والالتزام بالمتطلبات التنظيمية.
– إعداد قائمة مراجعة مبنية على أفضل الممارسات والتحليلات، بهدف تقليل المخاطر وتعزيز مرونة واستدامة سلسلة التوريد، ويسهم هذا التحسين في رفع كفاءة المشروع واستدامته وضمان الامتثال التنظيمي وتطوير استراتيجيات فعالة لتخفيف المخاطر بالإضافة إلى تحقيق توافق الأهداف بين جميع الشركاء في المشروع.
معايير التأهيل المسبق المحددة:
تطوير معايير جديدة لعمليات التأهيل المسبق لأعمال متخصصة مثل سفلتة الطرق أو إعادة السفلتة وغيرها. ومع ذلك، فإن عملية فرز منفذي الأعمال لتقديم خدمات محددة تُنفذ عادةً من خلال تطبيق معايير اضافية خلال مراحل المشتريات لدى الجهات المالكة او المشرفة.
النتائج المتوقعة:
ستعرض التحليلات والرؤى المستمدة عبر لوحات معلومات تفاعلية وتقارير وتوصيات دقيقة، بما يضمن حصول أصحاب المصلحة على معلومات تفصيلية ومحدثة بشأن قائمة منفذي الأعمال المؤهلين، وذلك استنادًا إلى مراحل التقييم المعتمدة للمشاريع المستقبلية.
١٥ – إجراءات التغيير
عمليات التغيير
صُممت عملية طلب التغيير لضمان تحديد أي تعديلات جوهرية على نظام التأهيل المسبق وتقييمها والموافقة عليها رسميًا. هذا النهج المنظم يحافظ على استدامة نظام التأهيل وضمان الالتزام بافضل معايير الجودة والسلامة. يمكن اجراء عملية طلب التغيير في سيناريوهات مثل، على سبيل المثال لا الحصر، الأمثلة التالية:
١- التكيف مع تغيرات السوق: سوق المقاولات ديناميكي، ومع تطور اللوائح والمعايير. يمكن اجراء طلبات تغيير تضمن التطوير المستمر لبقاء النظام متوافقا مع هذه التغييرات.
٢ – تعزيز الكفاءة: تعمل التحديثات المنتظمة على تحسين وظائف النظام وتبسيط العمليات وتقليل التدخل اليدوي ، مما يؤدي إلى تقييمات أسرع وأكثر دقة.
٣- تحسين أداء منفّذ الأعمال: من خلال تحسين معايير التقييم وآليات المراقبة ، يمكن للنظام تقييم وضمان أداء منفّذ الأعمال بشكل أفضل ، مما يقلل من المخاطر في تنفيذ المشروع.
٤– دمج التطورات التكنولوجية: تعمل الاستفادة من التقنيات الجديدة لتحليل البيانات، وتحسين قدرات النظام وتجربة المستخدم.
٥- معالجة الملاحظات: يسمح التطوير المستمر للنظام بتضمين المقترحات من منفذي الأعمال والسلطات وأصحاب المصلحة الداخليين ، مما يضمن أنه يلبي احتياجات المستخدم بشكل فعال.
٦- تعزيز الشفافية والامتثال: تساعد التحديثات المنتظمة في الحفاظ على الامتثال للمتطلبات القانونية والتنظيمية مع ضمان الشفافية في عملية التأهيل.
٧- التخفيف من المخاطر: إن النظام المتطور باستمرار مجهز بشكل أفضل لتحديد المخاطر المحتملة ومعالجتها، مثل الاحتيال أو عدم الكفاءة أو معلومات منفّذ الأعمال المنتهية الصلاحية.
خطوات التحسين المستمر لنظام التأهيل المسبق
| م | وصف العمليات | إدارة التميز الهندسي | الرئيس التنفيذي |
| ١ | جمع ملاحظات أصحاب المصلحة | مسؤول | اعتماد |
| ٢ | تحليل الأداء الحالي | مسؤول | اعتماد |
| ٣ | مقارنة الأداء بأفضل الممارسات | مسؤول | اعتماد |
| ٤ | تحديث الإجراءات والمعايير | مسؤول | اعتماد |
| ٥ | الاستفادة من التقنيات المتقدمة | مسؤول | اعتماد |
| ٦ | تحسين تكامل النظام | مسؤول | اعتماد |
| ٧ | تدريب وتثقيف المستخدمين | مسؤول | اعتماد |
| ٨ | تجربة التغييرات واختبارها | مسؤول | اعتماد |
| ٩ | تطبيق التحديثات | مسؤول | اعتماد |
| ١٠ | مراقبة وتقييم ما بعد التنفيذ | مسؤول | اعتماد |
| ١١ | إنشاء حلقة تغذية راجعة | مسؤول | اعتماد |
| ١٢ | جمع ملاحظات أصحاب المصلحة | مسؤول | اعتماد |
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٢٨) الصادر في ١١ من ديسمبر ٢٠٢٥م.
التصنيفات
نظام المؤشرات الجغرافية
صدر بموجب مرسوم ملكي رقم (م / ٢٠١)
صدر بموجب قرار وزارة البلديات والإسكان رقم (١ / ٤٧٠٠١٧٩١٩١)
| م | بند المخالفة | الإنذار | العقوبة المرة الأولى | العقوبة المرة الثانية | العقوبة المرة الثالثة | العقوبة المرة الرابعة | ||||
| مقاول غير مصنف | مقاول مصنف | مقاول غير مصنف | مقاول مصنف | مقاول غير مصنف | مقاول مصنف | مقاول غير مصنف | مقاول مصنف | |||
| ١ | تقديم قوائم مالية غير صحيحة أو مزورة، أو التلاعب في بيانات المشاريع المقدمة بطلب التصنيف | لا ينطبق | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة ستة أشهر | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة ستة أشهر | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة سنة | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة سنة | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة سنتين | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة سنتين | إلغاء طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة ثلاث سنوات | إلغاء شهادة التصنيف ومنع التجديد لمدة من ثلاث إلى خمس سنوات |
| ٢ | عدم تحديث البيانات القانونية للمنشأة في شهادة التصنيف بعد الحصول على الشهادة (الاسم التجاري، الملكية، النوع، الجنسية، رقم السجل التجاري وتاريخه، رأس المال) | إنذار تصحيح الوضع خلال ٣٠ يوماً | إيقاف شهادة التصنيف بعد انتهاء مدة الإنذار على أن يستمر الإيقاف حتى تحديث البيانات | |||||||
| ٣ | عدم التعاون مع المفتشين أو تسهيل مهامهم | لا يوجد | إيقاف طلب التصنيف حتى إتمام الزيارة التفتيشية / إيقاف شهادة التصنيف بعد ٣٠ يوماً من تاريخ إشعار المنشأة بعدم التعاون مع المفتش أو تسهيل مهامه إذا كانت المنشأة مصنفة ويستمر الإيقاف حتى إتمام الزيارة التفتيشية | |||||||
| ٤ | عدم صحة البيانات الفنية للكوادر الإدارية والتنظيمية والفنية | إنذار تصحيح الوضع خلال ٩٠ يوماً | ـــــ | تخفيض الدرجة إلى الدرجة الفعلية للمنشأة | ـــــ | تخفيض الدرجة إلى الدرجة الفعلية للمنشأة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنة | ـــــ | تخفيض الدرجة إلى الدرجة الفعلية للمنشأة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنتين | ـــــ | إلغاء شهادة التصنيف ومنع التجديد لمدة من ثلاث إلى خمس سنوات |
| ٥ | عدم إفصاح المنشأة عن عقود مقاولي الباطن المتعاقدة معهم لتنفيذ المشاريع أو جزء منها المقدمة بطلب التصنيف وقيمة هذه العقود | لا ينطبق | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة ٣ أشهر | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة ٣ أشهر | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة ستة أشهر | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة ستة أشهر | إيقاف طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة سنتين | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة سنتين | إلغاء طلب التصنيف والمنع من التقديم لمدة ثلاث سنوات | إلغاء شهادة التصنيف ومنع التجديد لمدة من ثلاث إلى خمس سنوات |
| ٦ | عدم الإفصاح عن المشاريع المسحوبة في آخر ثلاث سنوات ابتداءً من تاريخ طلب التصنيف | لا ينطبق | ……. | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنة | ……. | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنتين | ……. | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة ثلاث سنوات | ……. | إلغاء شهادة التصنيف ومنع التجديد لمدة من أربع إلى خمس سنوات |
| ٧ | تقديم بيانات رخصة سكن جماعي غير صحيحة للمنشآت التي لديها (٢٠) عشرون عاملاً فأكثر | لا ينطبق | ……. | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنة | ………. | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة سنتين | ……… | تخفيض درجة التصنيف درجة واحدة مع إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد والتعديل لمدة ثلاث سنوات | …….. | إلغاء شهادة التصنيف ومنع التجديد لمدة من أربع إلى خمس سنوات |
| ٨ | المخالفات الجسيمة بالمشاريع بناءً على خطاب رسمي من الجهات المختصة | لا ينطبق | إيقاف شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة لا تزيد على خمس سنوات أو تخفيض درجة التصنيف أو إلغاء التصنيف بحسب جسامة المخالفة | |||||||
| ٩ | تقديم المنشأة شهادة تصنيف غير صحيحة لأي جهة حكومية | لا ينطبق | إلغاء شهادة التصنيف والمنع من التجديد لمدة لا تزيد على خمس سنوات | |||||||
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٢٩) الصادر في ١٢ من ديسمبر ٢٠٢٥م.
صدر بموجب قرار هيئة الزكاة والضريبة والجمارك رقم (٧-٨٨-١٤٤٧)
|
# |
البند الجمركي | الوصف | الرسم الجمركي الجديد |
سبب تعديل الرسم |
| ١ | ٠٢١٠٢٠٠٠ | لحوم حيوانات فصيلة الأبقار | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢ | ٠٣٠٣٢٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣ | ٠٣٠٣٥٤٢٠ | أسماك باغة | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤ | ٠٣٠٣٨٤٠٠ | أسماك قاروس (من أنواع ديسنتراركوس) | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥ | ٠٣٠٤٩٩٠٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦ | ٠٣٠٧٤٣٠٠ | مجمد | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧ | ٠٣٠٧٤٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨ | ٠٣٠٧٩١٠٠ | حية أو طازجة أو مبردة | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩ | ٠٣٠٨١١٠٠ | حي أو طازج أو مبرد | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠ | ٠٣٠٨١٢٠٠ | مجمد | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١ | ٠٤٠٩٠٠٠٠ | عسل طبيعي | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢ | ٧١٠٢٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣ | ٠٧١٠٤٠٠٠ | ذرة حلوة | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤ | ٠٧١٠٩٠٠٠ | مخاليط خضر | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥ | ٠٩٠٢٣٠١٠ | شاي مغلف بأكياس صغيرة لا يزيد وزنها على ٣ جرامات | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦ | ٠٩٠٢٣٠٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧ | ٠٩٠٢٤٠٠٠ | شاي أسود أخر (مخمر) وشاي أخر مخمر جزئيا | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨ | ١١٠٦٣٠٣٠ | من التمر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية جدول تعديل فئة الرسم للبنود الجمركية |
| ١٩ | ١٥٠٧١٠٠٠ | زيت خام وإن كان قد أزيل صمغه | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠ | ١٥١٣١٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١ | ١٥١٥١١٠٠ | زيت خام | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢ | ١٥١٥٣٠٠٠ | زيت خروع وجزيئاته | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣ | ١٥١٥٥٠٠٠ | زيت سمسم وجزيئاته | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤ | ١٥١٥٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥ | ١٥١٦١٠٠٠ | دهون وشحوم وزيوت حيوانية وجزيئاتها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦ | ١٥١٦٢٠٠٠ | دهون وزيوت نباتية وجزيئاتها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧ | ١٥١٧١٠١٠ | من أصل حيواني | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨ | ١٥١٧١٠٢٠ | من أصل نباتي | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩ | ١٥١٧٩٠١٠ | مرجرين سائل | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠ | ١٦٠٢١٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١ | ١٦٠٢٣١٠٠ | من ديوك ودجاج رومي | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢ | ١٦٠٢٣٢٠٠ | من دواجن من فصيلة جالوس دومستيكوس | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣ | ١٦٠٢٣٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤ | ١٦٠٢٩٠١٠ | المحضرات الغذائية المحتوية على أكثر من ٢٠٪ وزنا من اللحم (وجبات جاهزة) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥ | ١٦٠٢٩٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦ | ١٦٠٤١٩٠٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧ | ١٦٠٤٢٠٠٠ | أسماك محضرة أو محفوظة أخر | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨ | ١٧٠١٩١٠٠ | سكر يحتوي على منكهات أو مواد تلوين مضافة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩ | ١٧٠١٩٩١١ | بلوري متفاوت النعومة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠ | ١٧٠١٩٩١٢ | مكعبات أو قوالب | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١ | ١٧٠١٩٩١٣ | مسحوق بودرة | ٢٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢ | ١٧٠٢٥٠٠٠ | فركتوز نقي كيمائيا | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣ | ١٧٠٤٩٠٥٠ | سكاكر السعال (الكحة) | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤ | ١٨٠٦٢٠١٠ | مساحيق تحضير الآيسكريم، محتوية على كاكاو | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥ | ١٩٠١١٠٢٠ | ١٥,٠٠٪ | أغذية الرضع أو صغار الأطفال أساسها الحليب (اللبن)، والحليب (اللبن) ر بديلا لحليب (لبن) الأم تحتوي على كاكاو بنسبة المعدل المحض تقل عن ٥٪ وزنا | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦ | ١٩٠١١٠٩٠ | غيرها | ٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧ | ١٩٠١٢٠٢٠ | ٦,٠٠٪ | عجائن ممزوجة جاهزة مكونة أساسا من دقيق الحبوب مع سكر أو دهن أو بيض أو فواكه | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨ | ١٩٠١٩٠٣٠ | مساحيق لصنع الآيسكريم | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩ | ١٩٠٢١١٣٠ | شيبس مصنوع من دقيق البطاطا بشكل مكرونة، غير جاهزة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠ | ١٩٠٢١١٩٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١ | ١٩٠٢١٩٢٠ | عجائن غذائية مجمدة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢ | ١٩٠٢١٩٣٠ | شبس مصنوع من دقيق البطاطا بشكل مكرونة، غير جاهزة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣ | ١٩٠٢٢٠١٠ | محشوة باللحم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤ | ١٩٠٢٢٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥ | ١٩٠٢٣٠٠٠ | عجائن غذائية أخر ؛ | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦ | ١٩٠٥٣٢٠٠ | وافلز و ويفرز | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧ | ١٩٠٥٤٠٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٨ | ١٩٠٥٩٠١٠ | خبز عادي (عيش) بأنواعه | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٩ | ١٩٠٥٩٠٢٠ | خبز الدابوق المعد لمرضى السكر | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٠ | ١٩٠٥٩٠٤٠ | حلويات شرقية (كنافة، بقلاوة وما يماثلها) | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦١ | ١٩٠٥٩٠٧٠ | رقائق الختم | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٢ | ١٩٠٥٩٠٩١ | الخبز غير المخمر أو الماكزوس | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٣ | ٢٠٠٢١٠٠٠ | بندورة، كاملة أو مقطعة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٤ | ٢٠٠٢٩٠١٠ | هريس (معجون) البندورة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٥ | ٢٠٠٤٩٠٣٠ | فاصولياء | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٦ | ٢٠٠٤٩٠٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٧ | ٢٠٠٨١١١٠ | محمص وإن كان مملحا | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٨ | ٢٠٠٨١٩١١ | لوز | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٦٩ | ٢٠٠٨١٩١٢ | فستق | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٠ | ٢٠٠٨١٩١٩ | غيرها من أثمار قشرية أخر محمصة وإن كانت مملحة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧١ | ٢٠٠٨١٩٢٠ | مخاليط | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٢ | ٢١٠١١١٠٠ | خلاصات أو أرواح أو مركزات | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٣ | ٢١٠١١٢٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٤ | ٢١٠١٢٠١٠ | محضرات أساسها الشاي | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٥ | ٢١٠١٢٠٩٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٦ | ٢١٠٣٢٠٠٠ | صلصة طماطم (بندورة) مسماه «كتشب» وصلصات طماطم أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٧ | ٢١٠٣٣٠٢٠ | خردل محضر | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٨ | ٢١٠٣٩٠١٠ | مايونيز | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٧٩ | ٢١٠٣٩٠٢٠ | صلصلة حارة | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٠ | ٢١٠٣٩٠٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨١ | ٢١٠٦٩٠١٠ | مساحيق لصنع قشدة المائدة (كريمة) | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٢ | ٢١٠٦٩٠٢٠ | مساحيق لصنع هلام المائدة (جيلي) | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٣ | ٢١٠٦٩٠٣٠ | مساحيق لصنع الآيسكريم | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٤ | ٢١٠٦٩٠٥٠ | محضرات أساسها الزبدة أو الدهون أو الزيوت الأخر المشتقة من اللبن والتي تستعمل في منتجات المخابز مثلا | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٥ | ٢١٠٦٩٠٦٠ | عجائن أساسها السكر ومحتوية على دهن مضاف ولبن أو مكسرات وغير صالحة للاستهلاك مباشرة كمصنوعات سكرية ولكنها تستعمل كحشوة ..إلخ (للشوكولاته، للبسكويت الفاخر، للفطائر، للكعك، .. إلخ) | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٦ | ٢١٠٦٩٠٧٠ | أنواع السكاكر والأقراص الصمغية وما يماثلها المحتوية على تحلية تركيبية بدل من السكر مما يستعمل لمصابين بمرض السكر | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٧ | ٢١٠٦٩٠٩٢ | محضرات لصناعة الليمونادة أو غيرها من المشروبات مضافا إليها سكر أو مواد تحلية أخر | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٨ | ٢١٠٦٩٠٩٣ | محضرات يشار إليها غالبا كإضافات غذائية، أساسها خلاصات من النباتات أو مركزات الفواكه أو العسل الطبيعي أو الفركتوز | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٨٩ | ٢١٠٦٩٠٩٤ | العسل الطبيعي الغني بغذاء ملكة النحل | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٠ | ٢١٠٦٩٠٩٩ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩١ | ٢٢٠٢١٠١٤ | مشروبات الشاي والقهوة مضافا إليها سكر أو مواد تحلية أخر، وإن كانت منكهة | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٢ | ٢٢٠٢١٠٢٩ | غيرها من مياه غازية بنكهات أخر مضافا إليها سكر أو مواد تحلية أخر | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٣ | ٢٣٠٩١٠٠٠ | أغذية كلاب أو قطط، مهيأة للبيع بالتجزئة | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٤ | ٢٣٠٩٩٠١٠ | أغذية للأسماك وطيور الزينة | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٥ | ٢٣٠٩٩٠٢٠ | أغذية للطيور والدواجن | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٦ | ٢٣٠٩٩٠٣١ | أحجار ملحية تحتوي على مواد غذائية | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٧ | ٢٣٠٩٩٠٣٩ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٨ | ٢٣٠٩٩٠٥٠ | محضرات مركزة لصناعة الأعلاف | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٩٩ | ٢٣٠٩٩٠٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٠ | ٢٥٠١٠٠٢٠ | ملح معطل غير صالح للاستهلاك البشري | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠١ | ٢٥٠١٠٠٣٠ | كلوريد الصوديوم نقي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٢ | ٢٥٠١٠٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٣ | ٢٥١٦١١٠٠ | خاما أو مشذبا بصورة غير منتظمة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٤ | ٢٥١٦١٢٠٠ | مقطعا تقطيعا بسيطا، كتلا أو ألواحا، بشكل مربع أو مستطيل، بالنشر أو بغير ذلك | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٥ | ٢٥١٦٢٠٠٠ | حجر رملي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٦ | ٢٥١٦٩٠٢٠ | مقطعا تقطيعا بسيطا، كتلا أو ألواحا، بشكل مربع أو مستطيل، بالنشر أو بغير ذلك | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٧ | ٢٥٢٠٢٠٩٠ | غيره | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٨ | ٢٥٢١٠٠٠٠ | أحجار ومواد كلسية مستعملة في صنع الكلس أو الأسمنت | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٠٩ | ٢٥٢٣١٠٠٠ | أسمنت مكتل غير مطحون (كلنكر) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٠ | ٢٥٢٣٢١٠٠ | أسمنت أبيض وإن تم تلوينه اصطناعيا | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١١ | ٢٥٢٣٢٩١٠ | أسمنت عادي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٢ | ٢٥٢٣٢٩٢٠ | أسمنت مقاوم للأملاح | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٣ | ٢٥٢٣٢٩٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٤ | ٢٥٢٣٩٠٠٠ | أنواع أسمنت مائي أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٥ | ٢٨٠١١٠٠٠ | كلور | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٦ | ٢٨٠٢٠٠١٠ | زهر كبريت أو كبريت مرسب | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٧ | ٢٨٠٢٠٠٢٠ | كبريت غروي | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٨ | ٢٨٠٤٦٩٠٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١١٩ | ٢٨٠٥١٩٢٠ | بوتاسيوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٠ | ٢٨٠٨٠٠١٠ | حمض أزوتيك (نيتريك) | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢١ | ٢٨٠٨٠٠٢٠ | أحماض سلفونتريك | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٢ | ٢٨١١١٩٢٠ | كبريتيد الهيدروجين | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٣ | ٢٨١٥٢٠٠٠ | هيدروكسيد البوتاسيوم (بوتاس كاوي) | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٤ | ٢٨١٨٢٠٠٠ | أوكسيد الألمنيوم، عدا الكوراندوم الاصطناعي | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٥ | ٢٨١٨٣٠٠٠ | هيدروكسيد الألمنيوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٦ | ٢٨٢٦٣٠٠٠ | سادس فلوروألومينات الصوديوم (كريوليت تركيبي) | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٧ | ٢٨٢٧٣٩٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٨ | ٢٨٢٧٤٩٠٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٢٩ | ٢٨٢٧٥١٠٠ | بروميدات الصوديوم أو البوتاسيوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٠ | ٢٨٢٨١٠٠٠ | هيبو كلوريت الكالسيوم التجاري وهيبو كلوريتات كالسيوم أخر | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣١ | ٢٨٢٨٩٠٣٠ | كلوريتات | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٢ | ٢٨٢٨٩٠٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٣ | ٢٨٢٩١٩٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٤ | ٢٨٢٩٩٠٣٠ | يودات وفوق يودات | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٥ | ٢٨٣٠١٠٠٠ | كبريتدات الصوديوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٦ | ٢٨٣٢١٠٠٠ | كبريتيتات الصوديوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٧ | ٢٨٣٢٢٠٠٠ | كبريتيتات أخر | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٨ | ٢٨٣٢٣٠٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٣٩ | ٢٨٣٣١١٠٠ | كبريتات ثنائي الصوديوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٠ | ٢٨٣٣١٩٠٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤١ | ٢٨٣٣٢٢٠٠ | من ألمنيوم | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٢ | ٢٨٣٣٢٤٠٠ | من نيكل | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٣ | ٢٨٣٣٢٥٠٠ | من نحاس | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٤ | ٢٨٣٣٢٩٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٥ | ٢٨٣٣٤٠٠٠ | فوق كبريتات | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٦ | ٢٨٣٥١٠٠٠ | فوسفينات (هيبوفوسفيتات) وفوسفونات (فوسفيتات) | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٧ | ٢٨٣٥٣١٠٠ | ثالث فوسفات الصوديوم (ثالث بولي فوسفات الصوديوم) | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٨ | ٢٨٣٥٣٩٩٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٤٩ | ٢٨٣٩١٩٠٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٠ | ٢٨٣٩٩٠٠٠ | غيرها | ٥,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥١ | ٢٩٢٢١٩١١ | N ،N- ثاني ميثيل-٢-أمينوايثانول وأملاحه البروتونية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٢ | ٢٩٢٢١٩٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٣ | ٣٠٠٦٩١٠٠ | الأدوات المعدة للاستعمال في الفتحات الجراحية (المفاغرة) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٤ | ٣٢٠٢١٠٠٠ | مواد دابغة عضوية تركيبية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٥ | ٣٢٠٤١٦٠٠ | أصباغ متفاعلة ومحضرات أساسها هذه الأصباغ | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٦ | ٣٢٠٤١٧٠٠ | ألوان سطحية ومحضرات أساسها هذه الألوان | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٧ | ٣٢٠٤١٩٠٠ | غيرها، بما في ذلك مخاليط اثنين أو أكثر من المواد الملونة الواردة في البنود الفرعية ٣٢٠٤١١ لغاية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية ٣٢٠٤١٩ |
| ١٥٨ | ٣٢٠٥٠٠٠٠ | ألوان مرسبة (لك)؛ محضرات أساسها ألوان مرسبة (لك) مذكورة في الملاحظة ٣ من هذا الفصل | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٥٩ | ٣٢٠٦١٩٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٠ | ٣٢٠٦٢٠٠٠ | ألوان سطحية ومحضرات أساسها مركبات الكروم | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦١ | ٣٢٠٦٤٩٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٢ | ٣٢١١٠٠٠٠ | مجففات محضرة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٣ | ٣٢١٤١٠١٠ | معاجين أساسها الزيت لتثبيت الزجاج | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٤ | ٣٢١٤١٠٣٠ | معاجين راتنجية لاستعمالات فنية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٥ | ٣٢١٤١٠٦٠ | معاجين أساسها أوكسي كلوريد المغنيسيوم المستعملة لسد الشقوق في المصنوعات الخشبية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٦ | ٣٢١٤١٠٨٠ | معاجين أساسها المواد البلاستيكية المستعملة لمنع تسرب السوائل في بعض الفواصل ولتسوية سطوح الأرضيات.. إلخ | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٧ | ٣٢١٤١٠٩٤ | معاجين الحشو لإعداد الأسطح للطلاء بتسوية البروزات وحشو الشقوق والثقوب ويوضع عليها الطلاء بعد جفافها وصقلها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٨ | ٣٢١٤١٠٩٩ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٦٩ | ٣٢١٤٩٠٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٠ | ٣٣٠١١٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧١ | ٣٣٠١٢٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٢ | ٣٣٠١٣٠١٠ | دهن العود | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٣ | ٣٣٠١٣٠٩٠ | غيره | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٤ | ٣٣٠١٩٠١٢ | ماء كادي | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٥ | ٣٣٠١٩٠١٣ | ماء ورد | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٦ | ٣٣٠١٩٠١٦ | ماء لقاح | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٧ | ٣٣٠١٩٠١٧ | محاليل مائية أخر من زيوت عطرية | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٨ | ٣٣٠١٩٠١٩ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٧٩ | ٣٣٠٢٩٠٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٠ | ٣٣٠٥٢٠٠٠ | محضرات لتجعيد الشعر أو تمليسه الدائم | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨١ | ٣٣٠٥٣٠٠٠ | ملمعات الشعر (لاكر) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٢ | ٣٣٠٦١٠٢٠ | منظفات الأسنان الاصطناعية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٣ | ٣٣٠٦٩٠١٠ | محضرات غسل الفم وتعطير رائحته | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٤ | ٣٣٠٧١٠٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٥ | ٣٣٠٧٢٠٠٠ | مزيلات الروائح الجسدية والعرق ومانعات التعرق | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٦ | ٣٣٠٧٣٠٠٠ | أملاح حمام معطرة ومحضرات استحمام أخر | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٧ | ٣٣٠٧٤١٢٠ | مسحوقة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٨ | ٣٣٠٧٤١٣٠ | عيدان (ند بخور) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٨٩ | ٣٣٠٧٤١٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٠ | ٣٣٠٧٤٩١٠ | في أوعية نافثة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩١ | ٣٣٠٧٤٩٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٢ | ٣٣٠٧٩٠٢٠ | الورق المعطر أو المطلي بمواد تجميل والأكياس المعطرة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٣ | ٣٣٠٧٩٠٤٠ | محاليل العدسات اللاصقة أو العيون الاصطناعية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٤ | ٣٤٠٤٩٠٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٥ | ٣٤٠٧٠٠٢٠ | محضرات للاستعمال في طب الأسنان أساسها الجص (من الجص الكلسي أو كبريتات الكالسيوم) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٦ | ٣٤٠٧٠٠٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٧ | ٣٥٠٥٢٠١٠ | من الدكسترين | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٨ | ٣٥٠٥٢٠٣٠ | الغراء المكون من نشاء غير معالج وبوراكس ومشتقات السليلوز القابلة للذوبان في الماء أو المكون من نشاء غير معالج وبوراكس وأثيرات النشأ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ١٩٩ | ٣٥٠٥٢٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٠ | ٣٨٠٨٩٢١٠ | تحتوي على بروموميثان (ميثيل بروميد) أو بروموكلوروميثان | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠١ | ٣٨٠٨٩٢٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٢ | ٣٨٠٨٩٣٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٣ | ٣٨٠٨٩٩١٠ | تحتوي على بروموميثان (ميثيل بروميد) أو بروموكلوروميثان | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٤ | ٣٨٠٨٩٩٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٥ | ٣٨٠٩١٠١٠ | محضرات تثبيت كي الملابس (مثل مريتو…إلخ) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٦ | ٣٨٠٩٩١١٠ | ملطف أقمشة ومناشف (مثل لينور …إلخ) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٧ | ٣٨١٠٩٠٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٨ | ٣٨١٢٢٠٠٠ | ملدنات مركبة للمطاط أو اللدائن | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٠٩ | ٣٨١٥٩٠٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٠ | ٣٨١٦٠٠٠٠ | الوطنية أسمنت وملاط وخرسانة ومركبات مماثلة متحملة للحرارة، بما فيها خلطة الدولوميت الجاهزة لتبطين الأفران، عدا منتجات البند ٣٨,٠١ | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات |
| ٢١١ | ٣٨٢١٠٠٠٠ | وسائط محضرة لاستنبات أو حفظ الجراثيم (بما فيها الفيروسات وما شابهها) أو الخلايا النباتية أو البشرية أو الحيوانية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٢ | ٣٨٢٤٥٠٠٠ | ملاط وخرسانة، غير متحملين للحرارة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٣ | ٣٨٢٤٩٩٩٢ | سوائل بدء التشغيل بمحركات النفط | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٤ | ٣٨٢٤٩٩٩٩ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٥ | ٣٩١٤٠٠٠٠ | مبدلات أيونات أساسها البوليمرات الداخلة في البنود ٣٩,٠١ إلى ٣٩,١٣، بأشكالها الأولية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٦ | ٣٩١٦١٠١٠ | شعيرات مفردة يتجاوز مقاس أي مقطع عرضي لها ١ ملم | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٧ | ٣٩١٦١٠٢٠ | قضبان وعيدان وأشكال خاصة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٨ | ٣٩١٦٩٠١٠ | شعيرات مفردة يتجاوز مقاس أي مقطع عرضي لها ١ ملم | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢١٩ | ٣٩١٦٩٠٢٠ | قضبان وعيدان وأشكال خاصة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٠ | ٣٩١٧٢٢٠٠ | من بوليمرات البروبيلين | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢١ | ٣٩١٧٢٩٠٠ | من لدائن أخر | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٢ | ٣٩١٧٣١٠٠ | أنابيب ومواسير وخراطيم مرنة يمكن أن تتحمل على الأقل درجة ضغط ٢٧,٦ مللي بار (MPa) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٣ | ٣٩١٧٣٢١٠ | أنابيب رشف المشروبات(مصاصات) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٤ | ٣٩١٧٣٢٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٥ | ٣٩١٧٣٣٠٠ | غيرها، غير مقواة أو متحدة بطريقة ما مع مواد أخر، مع تركيبات (لوازم) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٦ | ٣٩١٧٣٩٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٧ | ٣٩١٧٤٠٠٠ | تركيبات (لوازم) | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٨ | ٣٩١٩١٠٠٠ | لفات لا يتجاوز عرضها ٢٠ سم | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٢٩ | ٣٩٢٠٤٣٠٠ | محتوية على ما لا يقل عن ٦٪ وزنا من الملدنات | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٠ | ٣٩٢٠٦٣٠٠ | من بوليسترات غير مشبعة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣١ | ٣٩٢٢١٠٠٠ | مغاطس، أحواض اغتسال (دوش)، ومغاسل وأحواض غسل | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٢ | ٣٩٢٢٢٠٠٠ | مقاعد وأغطية مراحيض | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٣ | ٣٩٢٣٤٠٠٠ | مكبات وبكرات وحوامل مماثلة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٤ | ٣٩٢٥٣٠٠٠ | مصاريع أبواب أو نوافذ أو الستائر الداخلية والبلاستيكية (بما في ذلك الستائر المضلعة) وأصناف مماثلة وأجزاؤها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٥ | ٣٩٢٥٩٠٠٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٦ | ٣٩٢٦١٠٠٠ | أدوات مكتبية أو مدرسية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٧ | ٣٩٢٦٢٠٩٠ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٨ | ٣٩٢٦٣٠٠٠ | تركيبات للأثاث وللحافلات أو ما شابه ذلك | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٣٩ | ٣٩٢٦٤٠٠٠ | تماثيل صغيرة وأدوات زينة أخر | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٠ | ٣٩٢٦٩٠٥٠ | أقفال حقائب اليد وزوايا الحقائب والكلاليب والأقواس والمسكات وأعقاب أرجل الأثاث | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤١ | ٣٩٢٦٩٠٦١ | للبضائع | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٢ | ٣٩٢٦٩٠٦٩ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٣ | ٣٩٢٦٩٠٧٠ | سيور نقل مواد وسيور نقل حركة | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٤ | ٣٩٢٦٩٠٨٠ | الأصناف الفنية للآلات والأجهزة والمعدات الصناعية والزراعية | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٥ | ٣٩٢٦٩٠٩٩ | غيرها | ٦,٥٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٦ | ٤٠٠٣٠٠٠٠ | مطاط مجدد بأشكاله الأولية، بشكل صفائح أو ألواح أو أشرطة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٧ | ٤٠٠٦١٠٠٠ | أشكال خاصة لتلبيس الإطارات المطاطية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٨ | ٤٠٠٦٩٠١٠ | أنابيب | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٤٩ | ٤٠٠٦٩٠٢٠ | أقراص وحلقات وفواصل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٠ | ٤٠٠٦٩٠٤٠ | صفائح وألواح وأشرطة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥١ | ٤٠٠٦٩٠٩٠ | غيرها | ١٣,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٢ | ٤٠٠٨١٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٣ | ٤٠٠٨٢١٠٠ | صفائح وألواح وأشرطة | ١٣,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٤ | ٤٠٠٨٢٩٠٠ | غيرها | ١٣,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٥ | ٤٠٠٩١١٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٦ | ٤٠٠٩٢١١٠ | مهيأة لمعدات النقل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٧ | ٤٠٠٩٣١٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٨ | ٤٠٠٩٤٢١٠ | مهيأة لمعدات النقل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٥٩ | ٤٠٠٩٤٢٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٠ | ٤٠١٠١١٠٠ | مقواة بمعدن فقط | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦١ | ٤٠١٠١٢٠٠ | مقواة بمواد نسجية فقط | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٢ | ٤٠١٠١٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٣ | ٤٠١٠٣١٠٠ | سيور نقل حركة بدون نهايات (مقفلة) ذات مقطع عرضي شبه منحرف بشكل (V)، محززة ، بمحيط خارجي يزيد على ٦٠ سم ولكن لا يتجاوز ١٨٠ سم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٤ | ٤٠١٠٣٢٠٠ | سيور نقل حركة بدون نهايات (مقفلة) ذات مقطع عرضي شبه منحرف بشكل(V)، غير محززة، بمحيط خارجي يزيد على ٦٠ سم ولكن لا يتجاوز ١٨٠سم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٥ | ٤٠١٠٣٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٦ | ٤٠١٤٩٠١٠ | قرب مياه وأكياس ثلج ومحاقن صحية وأكياس لتعبئة الماء الساخن وقطارات ومقابض قطارات وأغطية واقية للأصابع وأكياس لتعبئة الأوكسجين | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٧ | ٤٠١٥١٩٩٠ | قفازات لاستعمالات أخر | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٨ | ٤٠١٦٩١٠٠ | أغطية أرضيات وبسط | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٦٩ | ٤٠١٦٩٣٠٠ | حلقات وفواصل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٠ | ٤٠١٦٩٤٠٠ | واقيات صدمات لرسو السفن، وإن كانت قابلة للنفخ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧١ | ٤٠١٦٩٥٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٢ | ٤٠١٦٩٩٩٠ | غيرها | ١٣,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٣ | ٤٠١٧٠٠٣٠ | أصناف صحية للحمامات وما يماثلها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٤ | ٤٠١٧٠٠٦٠ | حلقات وفواصل من مطاط مقسى غير خلوي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٥ | ٤٠١٧٠٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٦ | ٤١٠٢٢١٠٠ | محمضة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٧ | ٤٨٠٥٤٠٠٠ | ورق وورق مقوى للترشيح | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٨ | ٤٨٠٨١٠٠٠ | ورق وورق مقوى مموج وإن كان مثقبا | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٧٩ | ٤٨٠٨٩٠٠٠ | غيره | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٠ | ٤٨١٠٢٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨١ | ٤٨١٠٩٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٢ | ٤٨١٨٥٠٠٠ | ألبسة ولوازم ألبسة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٣ | ٤٨٢٣٢٠٠٠ | ورق وورق مقوى للتصفية (الترشيح) | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٤ | ٤٨٢٣٤٠٠٠ | لفات وصفائح وأقراص، مطبوعة ومعدة لأجهزة التسجيل الذاتي | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٥ | ٤٨٢٣٧٠٩٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٦ | ٤٨٢٣٩٠٦٠ | بطاقات أنوال الجاكارد المثقبة وما يماثلها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٧ | ٤٩٠١٩٩٣٠ | كتب مدرسية وجامعية | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٨ | ٤٩٠١٩٩٦٠ | الصحف والمجلات والدوريات المغلفة بورق مقوى، مجموعات الصحف والمجلات أو الدوريات الموضوعة في غلاف واحد، وإن كانت محتوية على إعلانات | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٨٩ | ٤٩٠١٩٩٩٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٠ | ٥٤٠٧٥١٠٠ | غير مقصورة أو مقصورة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩١ | ٥٤٠٧٥٢٠٠ | مصبوغة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٢ | ٥٤٠٧٦٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٣ | ٥٦٠١٢٢٠٠ | من ألياف تركيبية أو اصطناعية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٤ | ٥٦٠١٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٥ | ٦١١٥٩٤٠٠ | من صوف أو من وبر ناعم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٦ | ٦١١٥٩٥٠٠ | من قطن | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٧ | ٦١١٥٩٩٠٠ | من مواد نسجية أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٨ | ٦٣٠٦١٢٢٠ | ظلل خارجية وحاجبات شمس | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٢٩٩ | ٦٣٠٧١٠٠٠ | مماسح أرضيات ومماسح أطباق وأقمشة نفض الغبار وأقمشة تنظيف مماثلة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٠ | ٦٣٠٧٩٠٢٠ | الأعلام والرايات والبيارق والشارات وما يماثلها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠١ | ٦٣٠٧٩٠٥٠ | الأغطية الخاصة بسيارات الركوب والآلات والحقائب ومضارب التنس…إلخ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٢ | ٦٣٠٧٩٠٩٤ | أربطة الأحذية والمشدات المثبتة في الأطراف | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٣ | ٦٣٠٧٩٠٩٧ | الأقنعة من النوع المستعمل من قبل الجراحين أثناء العمليات وأقنعة الوجه للوقاية من الغبار والروائح | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٤ | ٦٣٠٧٩٠٩٩ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٥ | ٦٥٠٥٠٠٧٠ | قبعات رأس تستخدم لغرف العمليات الجراحية من البولي بروبلين وإن كانت معقمة للاستخدام لمرة واحدة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٦ | ٦٥٠٦١٠٥٠ | خوذ عمال الإنشاءات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٧ | ٦٧٠٢٩٠٢٠ | من نسج | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٨ | ٦٨٠٢٢٩٠٠ | أحجار أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٠٩ | ٦٨٠٢٩١٢٣ | أحواض نافورات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٠ | ٦٨٠٢٩١٣٠ | مزهريات وأغصان وثمار اصطناعية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١١ | ٦٨٠٢٩١٧٠ | ألواح لسطوح أصناف الأثاث (للبوفيهات والمغاسل والطاولات…إلخ) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٢ | ٦٨٠٢٩١٩٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٣ | ٦٨٠٢٩٩٠٠ | أحجار أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٤ | ٦٨٠٣٠٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٥ | ٦٨٠٦١٠٠٠ | صوف خبث المعادن وصوف صخري وأصواف معدنية مماثلة، (بما فيها مخلوطة فيما بينها)، بشكل كتل أو صفائح أو لفات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٦ | ٦٨٠٦٢٠٠٠ | فيرميكوليت مقشر وغضار ممدد وخبث رغوي ومنتجات معدنية مماثلة ممددة، (بما فيها المخلوطة فيما بينها) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٧ | ٦٨٠٦٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٨ | ٦٨٠٩١٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣١٩ | ٦٨٠٩٩٠٢٠ | أصناف مقولبة معدة للزينة وللزخرفة (رسوم وأعمدة وطاسات وأصص ومزهريات وأصناف مماثلة) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٠ | ٦٨١٠١١٠٠ | كتل وأجر للبناء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢١ | ٦٨١٠١٩١٠ | قرميد سقوف | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٢ | ٦٨١٠١٩٢١ | بلاط وكتل جانبية (بردورات) لرصف الطرق | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٣ | ٦٨١٠١٩٢٣ | بلاط كسر رخام | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٤ | ٦٨١٠١٩٢٩ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٥ | ٦٨١٠١٩٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٦ | ٦٨١٠٩١٠٠ | عناصر إنشائية مسبقة الصنع للبناء أو الهندسة المدنية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٧ | ٦٨١٠٩٩٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٨ | ٦٨١٥٩١٢٠ | الآجر والأشكال الأخر المصنوع من مغنزيت أو من مغنزيت الكروم غير المعالج بالنار | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٢٩ | ٦٨١٥٩١٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٠ | ٦٩٠١٠٠٠٠ | آجر (طوب) وكتل وترابيع (بلاط) وأصناف خزفية أخر، من دقيق الحفريات السيليسية (مثل، الكيسلجور أو التريبوليت أو الدياتوميت) أو من أتربة سيليسية مماثلة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣١ | ٦٩٠٢١٠٠٠ | محتوية على أكثر من ٥٠٪ وزنا من عناصر المغنسيوم (Mg) أو الكالسيوم (Ca) أو الكروم (Cr) ، كل بمفرده أو مجتمعة، معبرا عنها بMgO و CaO و ٣O٢Cr | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٢ | ٦٩٠٢٢٠٠٠ | محتوية على أكثر من ٥٠٪ وزنا من الألومينا (٣O٢Al) أو من السيلكا (٢SiO) أو من خليط أو مركب من تلك المنتجات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٣ | ٦٩٠٤١٠٠٠ | آجر (طوب) بناء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٤ | ٦٩٠٤٩٠٠٠ | غيره | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٥ | ٦٩٠٦٠٠٠٠ | مواسير وأنابيب ومزاريب ومجاري تصريف المياه ولوازمها، من خزف | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٦ | ٦٩٠٧٢١٠٠ | معامل امتصاصها للماء لا يزيد على ٠,٥٪ وزنا | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٧ | ٦٩٠٧٢٢٠٠ | معامل امتصاصها للماء يزيد على ٠,٥٪ وزنا ولا يتجاوز ١٠٪ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٨ | ٦٩٠٩٩٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٣٩ | ٦٩١١١٠٠٠ | أدوات للمائدة أو المطبخ | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٠ | ٧٠٠٦٠٠٠٠ | الوطنية زجاج مذكور في البنود ٧٠,٠٣ أو ٧٠,٠٤ أو ٧٠,٠٥ محني أو مشغول الأطراف أو مشطوف أو محفور أو مثقوب أو مطلي بالمينا أو مشغول بطريقة أخرى، ولكن غير مزود بأطر ولا مزود بمواد أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات |
| ٣٤١ | ٧٠١٠١٠٠٠ | أنابيب (أمبولات) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٢ | ٧٠١٣١٠١٠ | أدوات للمائدة أو للمطبخ | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٣ | ٧٠١٣١٠٩٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٤ | ٧٠١٣٢٢٠٠ | من كريستال الرصاص | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٥ | ٧٠١٣٩١٩٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٦ | ٧٠١٣٩٩٩٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٧ | ٧٠١٩٩٠١٠ | مهيأة لمعدات النقل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٨ | ٧٠١٩٩٠٣٠ | للمفروشات والتزيين الداخلي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٤٩ | ٧٠١٩٩٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٠ | ٧٣٠٧٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥١ | ٧٣٠٨٤٠٠٠ | دعامات (مساند) ومعدات مماثلة للسقالات، أو لهياكل المنشآت المؤقتة أو لدعامات المناجم | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٢ | ٧٣٠٨٩٠٥٠ | درج (سلالم)، ثابتة | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٣ | ٧٣٠٨٩٠٦٠ | مظلات وقبب | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٤ | ٧٣١٠١٠٠٠ | بسعة ٥٠ لترا أو أكثر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٥ | ٧٣١٠٢١١٠ | للمشروبات الغازية وعصير الفواكه | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٦ | ٧٣١٠٢١٢٠ | لحفظ المأكولات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٧ | ٧٣١٠٢١٣٠ | لحفظ المواد الكيماوية وزيوت التزييت | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٨ | ٧٣١٠٢١٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٥٩ | ٧٣١٠٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٠ | ٧٣١١٠٠١٠ | لغاز الأكسجين | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦١ | ٧٣١١٠٠٩٠ | لغيرها من الغازات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٢ | ٧٣١٨١٢٠٠ | براغي أخر للخشب | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٣ | ٧٣١٨١٣٠٠ | محاجن (شناكل) وبراغي برؤوس حلقية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٤ | ٧٣١٨١٤٠٠ | براغي ذاتية اللولبة | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٥ | ٧٣١٨١٥٠٠ | براغي وبراغي بصواميل أخر ، وإن كانت مع عزقاتها أو حلقاتها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٦ | ٧٣١٨١٦٠٠ | صواميل (عزقات) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٧ | ٧٣١٨١٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٨ | ٧٣١٨٢١٠٠ | حلقات (وردات) نابضة وغيرها من حلقات الغلق | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٦٩ | ٧٣١٨٢٢٠٠ | حلقات أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٠ | ٧٣١٨٢٤٠٠ | خوابير ومسامير خابوريه | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧١ | ٧٣١٨٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٢ | ٧٣٢٠١٠٠٠ | نوابض ذات ريش وريشها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٣ | ٧٣٢٠٢٠٠٠ | نوابض حلزونية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٤ | ٧٣٢٠٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٥ | ٧٣٢١١١١٠ | أفران طبخ | ١٣,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٦ | ٧٣٢١١٢٣٠ | كوانين | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٧ | ٧٣٢١١٩٠٠ | غيرها، بما فيها أجهزة تعمل بوقود صلب | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٨ | ٧٣٢١٩٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٧٩ | ٧٣٢٤٢١٠٠ | من حديد صب، وإن كانت مطلية بالمينا | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٠ | ٧٣٢٤٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨١ | ٧٣٢٦١١٠٠ | كرات وأصناف مماثلة لأجهزة الطحن والجرش | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٢ | ٧٣٢٦١٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٣ | ٧٣٢٦٢٠٤٠ | سلال المهملات | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٤ | ٧٣٢٦٢٠٩٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٥ | ٧٤٠٣١٢٠٠ | قضبان أسلاك | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٦ | ٧٤٠٨٢٩٠٠ | غيرها | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٧ | ٧٤١١١٠٠٠ | من نحاس نقي | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٨ | ٧٥٠٨٩٠٥٠ | أدوات منزلية ومطبخ | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٨٩ | ٧٦١٦١٠٠٠ | مسامير ومسامير تنجيد ومسامير تدبيس (عدا الداخلة في البند ٨٣,٠٥)، براغي وبراغي بعزقات وصواميل وشناكل لولبية وتباشيم خوابير ومسامير خابورية وحلقات (وردات) وأصناف مماثلة | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٠ | ٧٦١٦٩٩٢٢ | سلات المهملات من ألومنيوم | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩١ | ٧٦١٦٩٩٧٠ | سلالم نقالة | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٢ | ٨٢٠٧١٣٠٠ | بجزء عامل من خلائط معدنية خزفية (سيرميت) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٣ | ٨٢٠٧١٩٠٠ | غيرها، بما فيها الأجزاء | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٤ | ٨٢٠٧٢٠٠٠ | قوالب سحب وبثق المعادن | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٥ | ٨٢٠٧٣٠٠٠ | أدوات للضغط أو البصم أو التخريم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٦ | ٨٣٠٢١٠٠٠ | مفصلات | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٧ | ٨٣٠٢٤١٠٠ | مما يستعمل للمباني | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٨ | ٨٣٠٢٤٢٠٠ | غيرها، مما يستعمل للأثاث | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٣٩٩ | ٨٣٠٢٤٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٠ | ٨٣٠٢٥٠٠٠ | مشاجب، وحوامل قبعات أو تركيبات حاملة وتركيبات مماثلة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠١ | ٨٣٠٩٩٠١٠ | سدادات معدنية مبطنة بفلين ذات حواف مشرشرة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٢ | ٨٣٠٩٩٠٥٠ | أختام من جميع الأنواع | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٣ | ٨٣٠٩٩٠٧٠ | أغطية وقيعان العلب | ١٢,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٤ | ٨٣٠٩٩٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٥ | ٨٤٠٢١١٠٠ | مراجل بأنابيب مائية يتجاوز إنتاجها من البخار المائي ٤٥ طنا في الساعة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٦ | ٨٤٠٢١٩٠٠ | مراجل أخر لتوليد الأبخرة، بما في ذلك المراجل المهجنة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٧ | ٨٤٠٢٢٠٠٠ | مراجل المياه المسعرة (فائقة السخونة) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٨ | ٨٤٠٣٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٠٩ | ٨٤٠٤٢٠٠٠ | مكثفات للوحدات التي تعمل بقوة البخار المائي أو الأبخرة الأخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٠ | ٨٤٠٥١٠٠٠ | مولدات غاز أو غازات مائية، وإن كانت مع منقياتها؛ مولدات غاز الأستيلين ومولدات غازات مائية، وإن كانت مع منقياتها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١١ | ٨٤٠٦٩٠٠٠ | أجزاء | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٢ | ٨٤١١٩٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٣ | ٨٤١٢٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٤ | ٨٤١٢٣٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٥ | ٨٤١٢٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٦ | ٨٤١٣٤٠٠٠ | مضخات الخرسانة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٧ | ٨٤١٣٨٢٠٠ | رافعات سوائل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٨ | ٨٤١٣٩٢٠٠ | لرافعات السوائل | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤١٩ | ٨٤١٤٨٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٠ | ٨٤١٤٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢١ | ٨٤١٦٩٠٠٠ | أجزاء | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٢ | ٨٤١٧١٠٠٠ | أفران للتحميص أو للصهر أو لغيرها من المعالجة الحرارية لخامات المعادن أو ثاني كبريتات الحديد (بيريت) أو المعادن | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٣ | ٨٤١٧٢٠٠٠ | أفران للمخابز، بما فيها أفران صنع الفطائر والبسكويت | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٤ | ٨٤١٧٨٠٣٠ | أفران لصنع الخزف وأفران للطلاء بالميناء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٥ | ٨٤١٧٨٠٤٠ | أفران لصنع الزجاج | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٦ | ٨٤١٧٨٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٧ | ٨٤١٨٦٩٥٠ | أجهزة تصنيع مكعبات الثلج | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٨ | ٨٤١٩٤٠٠٠ | أجهزة تقطير أو إعادة التقطير | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٢٩ | ٨٤١٩٦٠٠٠ | آلات وأجهزة تسييل الهواء أو الغازات الأخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٠ | ٨٤١٩٨١٠٠ | لصناعة المشروبات الساخنة أو لطهي أو لتسخين الأغذية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣١ | ٨٤٢١٢١١٠ | للاستعمال المنزلي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٢ | ٨٤٢١٢١٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٣ | ٨٤٢١٢٩١٠ | مرشحات لتنقية الدم | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٤ | ٨٤٢١٢٩٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٥ | ٨٤٢١٣٩٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٦ | ٨٤٢٢٤٠٠٠ | آلات وأجهزة أخر لتغليف وحزم البضائع بما فيها آلات وأجهزة الحزم بالانكماش الحراري للدائن | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٧ | ٨٤٢٣٨٢٠٠ | ذات قدرة وزن تتجاوز ٣٠ كلغ ولا تتجاوز ٥٠٠٠ كلغ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٨ | ٨٤٢٣٨٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٣٩ | ٨٤٢٥١١٠٠ | تعمل بمحرك كهربائي | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٠ | ٨٤٢٥٣١٠٠ | تعمل بمحرك كهربائي | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤١ | ٨٤٢٥٣٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٢ | ٨٤٢٥٤٢٠٠ | روافع (عفريتات) وآلات رفع أخر، هيدروليكية | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٣ | ٨٤٢٥٤٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٤ | ٨٤٢٦١١٠٠ | جسور رافعة متحركة على قواعد ثابتة | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٥ | ٨٤٢٦١٢٠٠ | هياكل رفع وتنضيد وحاملات رافعة للتنضيد متحركة «على إطارات» | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٦ | ٨٤٢٦١٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٧ | ٨٤٢٦٢٠٠٠ | روافع (كرين) برجية | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٨ | ٨٤٢٦٤١٠٠ | على إطارات | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٤٩ | ٨٤٢٦٩١٠٠ | مصممة للتركيب على مركبات تسير على الطرق | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٠ | ٨٤٢٦٩٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥١ | ٨٤٢٨١٠٠٠ | مصاعد وروافع ذات قواديس | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٢ | ٨٤٢٨٢٠٠٠ | أجهزة رافعة وناقلة تعمل بالهواء المضغوط | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٣ | ٨٤٢٨٣٣٠٠ | غيرها، ذات سيور | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٤ | ٨٤٢٨٣٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٥ | ٨٤٢٨٤٠٠٠ | سلالم آلية وممرات متحركة | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٦ | ٨٤٢٨٦٠٠٠ | ناقلات سلكية «تليفريك»، الرافعات بمقاعد وأجهزة سحب المتزلجين؛ تركيبات آلية لسحب الناقلات الحبلية | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٧ | ٨٤٢٨٩٠٠٠ | آلات وأجهزة أخر | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٨ | ٨٤٣٠٣٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٥٩ | ٨٤٣٠٤١٠٠ | ذاتية الدفع | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٠ | ٨٤٣٠٤٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦١ | ٨٤٣١٣١٠٠ | للمصاعد أو للروافع ذات القواديس أو للسلالم الآلية | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٢ | ٨٤٣١٤١٠٠ | قواديس، مجارف، خطاطيف وكلاليب | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٣ | ٨٤٣١٤٢٠٠ | نصال الجرافات أو جرافات التسوية | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٤ | ٨٤٣١٤٣٩٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٥ | ٨٤٣١٤٩٠٠ | غيرها | ٦,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٦ | ٨٤٣٢٩٠٠٠ | أجزاء | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٧ | ٨٤٣٦١٠٠٠ | آلات وأجهزة لتحضير الأغذية والعلف للحيوانات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٨ | ٨٤٣٦٢١٠٠ | آلات وأجهزة الحضانة وتفريخ الطيور الداجنة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٦٩ | ٨٤٣٦٩١٠٠ | لآلات وأجهزة تربية الطيور الداجنة أو أجهزة الحضانة والتفريخ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٠ | ٨٤٣٨١٠٠٠ | آلات وأجهزة لصناعة منتجات المخابز وآلات لصناعة المكرونة أو السباجتي أو المنتجات المماثلة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧١ | ٨٤٣٨٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٢ | ٨٤٥٠٢٠٠٠ | آلات تزيد سعة كل منها من الغسيل الجاف على ١٠كلغ | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٣ | ٨٤٥١١٠٠٠ | أجهزة تنظيف بالطريقة الجافة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٤ | ٨٤٥١٣٠٠٠ | آلات ومكابس كي (بما فيها مكابس التثبيت الحراري) | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٥ | ٨٤٦٢٣٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٦ | ٨٤٦٨١٠٠٠ | قصبات لحام توجه يدويا | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٧ | ٨٤٧٤١٠٠٠ | آلات وأجهزة فرز أو غربلة أو فصل أو غسل | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٨ | ٨٤٧٤٣١٠٠ | خلاطات الخرسانة أو الملاط | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٩ | ٨٤٧٤٣٢٠٠ | آلات وأجهزة خلط المواد المعدنية بالقار | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٧٠ | ٨٤٧٤٣٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨١ | ٨٤٧٧٥٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٢ | ٨٤٧٩١٠٣٠ | أجهزة تخطيط علامات المرور على الطرق (عدا التي تعمل بالنفث) | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٣ | ٨٤٨٣٩٠٠٠ | عجلات بسيطة، وعجلات مسننة – ذات جنازير مسننة وغيرها من عناصر نقل الحركة المقدمة على حدة؛ أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٤ | ٨٥٠٢٣٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٥ | ٨٥٠٤١٠٠٠ | خوانق التيار (بالاست) لمصابيح أو أنابيب التفريغ | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٦ | ٨٥٠٧٨٠٠٠ | مدخرات أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٧ | ٨٥٠٩٤٠٠٠ | مطاحن وخلاطات المأكولات؛ عصارات الفواكه والخضر | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٨ | ٨٥٠٩٨٠٢٠ | الآلات المختلفة لتقطيع اللحوم والجبن والخبز والفواكه والخضر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٨٩ | ٨٥١٣١٠٠٠ | مصابيح | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٠ | ٨٥١٣٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩١ | ٨٥١٦٢٩١٠ | أجهزة كهربائية للتدفئة المنزلية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٢ | ٨٥١٦٢٩٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٣ | ٨٥١٦٤٠٠٠ | أجهزة كي كهربائية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٤ | ٨٥١٦٦٠٠٠ | أفران أخر؛ أفران طبخ ومواقد (بما فيها مسطحات الطبخ) وغلايات وشوايات ومحمصات | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٥ | ٨٥١٦٧٩٢٠ | مباخر كهربائية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٦ | ٨٥٢٦١٠٠٠ | أجهزة رادار | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٧ | ٨٥٢٦٩٢٠٠ | أجهزة توجيه عن بعد بالراديو | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٨ | ٨٥٣٠٨٠٠٠ | أجهزة أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٤٩٩ | ٨٥٣١١٠٠٠ | أجهزة تنبيه ضد السرقة أو الحريق وأجهزة مماثلة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٠ | ٨٥٣٥٢٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠١ | ٨٥٣٦٤٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٢ | ٨٥٣٨٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٣ | ٨٥٣٩١٠٠٠ | وحدات «لمبات مقفلة» | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٤ | ٨٥٣٩٢٢٠٠ | غيرها، بقدرة لا تزيد على ٢٠٠ واط وبجهد (توتر) يزيد على ١٠٠ فولت | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٥ | ٨٥٣٩٣٢٠٠ | لمبات ببخار الزئبق أو الصوديوم؛ لمبات بهاليدات معدنية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٦ | ٨٥٣٩٩٠٠٠ | أجزاء | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٧ | ٨٥٤٤١١٠٠ | من نحاس | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٨ | ٨٥٤٤١٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٠٩ | ٨٥٤٤٣٠٠٠ | مجموعات أسلاك الاحتراق ومجموعات أسلاك أخر من الأنواع المستعملة في وسائط النقل في السيارات أو الطائرات أو البواخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٠ | ٨٥٤٥٩٠٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١١ | ٨٥٤٦٢٠٠٠ | من خزف | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٢ | ٨٥٤٦٩٠٠٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٣ | ٨٥٤٧٢٠٠٠ | قطع عازلة من لدائن | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٤ | ٨٧٠١٣٠٠٠ | جرارات بجنازير | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٥ | ٨٧٠٣٢٢٨٠ | سيارات معدة لذوي الاحتياجات الخاصة (للمقعدين أو المصابين بالشلل) | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٦ | ٨٧٠٣٢٤٦٠ | سيارات ذات بيوت محمولة عليها (موتور هوم) وما يماثلها لاستعمال الرحلات والنزهات | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٧ | ٨٧٠٤٢٢٦٠ | سيارات مجهزة خصيصا ببكرات رافعة وأجهزة للتحميل الذاتي | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٨ | ٨٧٠٤٢٢٧٠ | سيارات ذات تركيبات آلية ومعدة خصيصا لنقل الأسمنت والخرسانة بحالتيهما الطرية، وسيارات معدة خصيصا لنقل الغازات والكيماويات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥١٩ | ٨٧٠٤٢٢٩١ | سيارات مجهزة بصناديق للتبريد | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٠ | ٨٧٠٤٢٢٩٩ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢١ | ٨٧٠٤٢٣٩١ | سيارات مجهزة بصناديق للتبريد | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٢ | ٨٧٠٤٣١٨٠ | سيارات مجهزة بصناديق للتبريد | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٣ | ٨٧٠٥١٠٠٠ | سيارات رافعة | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٤ | ٨٧٠٥٣٠٠٠ | سيارات إطفاء الحرائق | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٥ | ٨٧٠٥٩٠١٠ | سيارات معدة للقطر والتصليح وسيارات ورش متنقلة مجهزة بآلات وعدد مختلفة | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٦ | ٨٧٠٥٩٠٢٠ | سيارات ذات سلالم وسيارات ذات سطح رافع لصيانة الخطوط الكهربائية والإضاءة العامة في الشوارع وما يماثلها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٧ | ٨٧٠٥٩٠٣٠ | سيارات مجهزة خصيصا للاستخدام في تنظيف الشوارع والميادين العامة والمطارات وما يماثلها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٨ | ٨٧٠٥٩٠٩٤ | سيارات مجهزة بصهاريج ومضخات لشفط المياه | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٢٩ | ٨٧٠٥٩٠٩٩ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٠ | ٨٧٠٦٠٠٠٠ | هياكل (شاسيهات) مجهزة بمحركات للمركبات الداخلة في البنود من٨٧,٠١ لغاية ٨٧,٠٥ | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣١ | ٨٧٠٨١٠٠٠ | واقيات الصدمات وأجزاؤها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٢ | ٨٧٠٨٢٩١٠ | حاملات الأمتعة الخارجية (شبك أو سلة) | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٣ | ٨٧٠٨٢٩٩٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٤ | ٨٧٠٨٣٠٠٠ | مكابح (فرامل) ومكابح مساعدة (فرامل سرفو)؛ أجزاؤها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٥ | ٨٧٠٨٥٠١٠ | محاور دافعة ذات تركيبات مغيرة للسرعة، وإن كانت مزودة بمكونات أخر لنقل الحركة | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٦ | ٨٧٠٨٥٠٩٠ | محاور غير دافعة؛ أجزاؤها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٧ | ٨٧٠٨٨٠٠٠ | أنظمة تعليق وأجزاؤها (بما فيها ماصات الصدمات) | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٨ | ٨٧٠٨٩٩٠٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٣٩ | ٨٧٠٩١٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٠ | ٨٧١٢٠٠٩٠ | غيرها | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤١ | ٨٧١٣١٠٠٠ | دون آلية دفع | ٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٢ | ٨٧١٣٩٠٠٠ | غيرها | ٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٣ | ٨٧١٤٩١٠٠ | هياكل وأذرع شوكية وأجزاؤها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٤ | ٨٧١٤٩٢٠٠ | أطواق (جنوط، رنقات) وأسياخ عجلات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٥ | ٨٧١٦١٠٠٠ | مقطورات ومقطورات نصفية من طراز القافلات «كرفان» للسكن أو للتخييم | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٦ | ٨٧١٦٢٠٠٠ | مقطورات ومقطورات نصفية ذاتية التحميل أو التفريغ للأغراض الزراعية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٧ | ٨٧١٦٣١٠٠ | صهاريج | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٨ | ٨٧١٦٣٩١٠ | مقطورات ومقطورات نصفية للأشغال العامة وإن كانت ذات صناديق قلابة | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٤٩ | ٨٧١٦٣٩٢٠ | مقطورات ومقطورات نصفية ذات صناديق للتبريد أو لحفظ الحرارة معدة لنقل المواد الغذائية والبضائع القابلة للتلف | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٠ | ٨٧١٦٣٩٥٠ | مقطورات ومقطورات نصفية ذات طابق أو طابقين لنقل السيارات | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥١ | ٨٧١٦٣٩٧٠ | مقطورات ومقطورات نصفية ذات المسطح المنخفض والمؤخرة المنحدرة لنقل المعدات الثقيلة (دبابات، آلات رافعة وآلات لتسوية الأرض…إلخ) | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٢ | ٨٧١٦٣٩٩٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٣ | ٨٧١٦٨٠١٥ | عربات مصنوعة من أسلاك معدنية مما يستعمل للتسوق في المحلات التجارية | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٤ | ٨٧١٦٨٠١٦ | عربات لنقل المعدات والأدوات الطبية مما يستعمل في المستشفيات | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٥ | ٨٧١٦٨٠١٧ | عربات معدة لحمل وبيع المأكولات عدا الأصناف الداخلة في البند ٩٤,٠٣ | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٦ | ٨٧١٦٨٠١٩ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٧ | ٨٧١٦٩٠٩٠ | غيرها | ٧,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٨ | ٩٠٠١٤٠٠٠ | عدسات للنظارات من زجاج | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٥٩ | ٩٠٠١٥٠٠٠ | عدسات للنظارات من مواد أخر | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٠ | ٩٠٠٤٩٠١٠ | نظارات طبية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦١ | ٩٠٠٤٩٠٢٠ | نظارات للوقاية المهنية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٢ | ٩٠١٠٥٠٠٠ | أجهزة ومعدات أخر لمختبرات التصوير الفوتوغرافي (بما فيها السينمائي)؛ شاشات مضيئة لفحص صور الأشعة السلبية | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٣ | ٩٠٢٧١٠٠٠ | أجهزة تحليل الغازات أو الدخان | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٤ | ٩٠٢٨٢٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٥ | ٩٠٣٢١٠٠٠ | منظمات درجات حرارة (ترموستات) | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٦ | ٩٠٣٢٢٠٠٠ | منظمات ضغط (مانوستات) | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٧ | ٩٠٣٢٨١٠٠ | هيدروليكية أو بالهواء المضغوط | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٨ | ٩٠٣٢٨٩٠٠ | غيرها | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٦٩ | ٩٠٣٢٩٠٠٠ | أجزاء ولوازم | ٨,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٠ | ٩٤٠١٨٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧١ | ٩٤٠٣٦٠١٠ | طاولات الفحص المجهري وطاولات المختبرات المجهزة بصنابير غاز أو مياه …إلخ | ١٠,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٢ | ٩٤٠٥٥٠٠٠ | وحدات إنارة وأجهزة ولوازم إنارة غير كهربائية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٣ | ٩٤٠٥٩١٠٠ | من زجاج | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٤ | ٩٤٠٥٩٩٠٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٥ | ٩٦٠٣٥٠٠٠ | فراجين أخر تشكل أجزاء للآلات أو الأجهزة أو العربات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٦ | ٩٦٠٣٩٠٣٠ | فراجين المكانس لتنظيف الطرق، الأرضيات | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٧ | ٩٦٠٣٩٠٤٠ | فراجين يدوية من أسلاك معدنية | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٨ | ٩٦١٩٠٠٣٠ | حفاضات للمرضى والمقعدين | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٧٩ | ٩٦١٩٠٠٤٠ | وسائد رقيقة من ورق قابل لامتصاص الإفرازات من المرضى | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
| ٥٨٠ | ٩٦١٩٠٠٩٠ | غيرها | ١٥,٠٠٪ | لغرض حماية وتشجيع الصناعات الوطنية |
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٢٤) الصادر في ٢٧ من نوفمبر ٢٠٢٥م.
صدر بموجب قرار الهيئة الملكية لمحافظة العلا رقم (ت / ٢٨ / ٢٥ / ١)
ا-ا نبذة عن الهيئة الملكية لمحافظة العلا
١-١-١ نظرة عامة
أنشئت الهيئة بموجب الأمر الملكي الكريم رقم (أ / ٢٩٦) وتاريخ ٢٦ / ١٠ / ١٤٣٨هـ، وتعد الهيئة السلطة العليا المهيمنة على ما يقدم من أعمال وخدمات ومشروعات ومن ذلك المجالات المتصلة بالشؤون البلدية والقروية، وذلك في حدود النطاق الجغرافي لمحافظة العلا والمواقع التراثية والثقافية في محافظة خيبر والمواقع التراثية والتاريخية والثقافية في محافظة تيماء وقلعة المعظم وأي مواقع أخرى خارج حدود محافظة العلا تضاف إلى اختصاص الهيئة لاحقاً، ولها الإشراف الكامل عليها بما في ذلك ما يرتبط بها من جوانب إدارية وتشغيلية.
١-٢ قائمة المصطلحات/ التعريفات
يقصد بالكلمات والعبارات الآتية – أينما وردت في هذا الدليل المعاني المبينة أمام كل منها، ما لم يقتض السياق خلاف ذلك:
١-٢-١ النطاق الجغرافي:
محافظة العلا، والمواقع التراثية والثقافية في محافظة خيبر والمواقع التراثية والتاريخية والثقافية بمحافظة تيماء وقلعة المعظم وأي مواقع أخرى خارج حدود المحافظة تضاف إلى اختصاص الهيئة لاحقاً.
١-٢-٢ التصميم المخفي:
هو العنصر المتكامل والسلس الذي لا يلاحظه المستخدمون أو يفكرون فيه بحد ذاته.
١-٢-٣ التظليل:
هو التفاوت في الإضاءة والظلام لسطح ما.
١-٢-٤ مظلات مواقف السيارات:
هي سقيفة مستقلة وعادةً تُصنع من مواد خفيفة الوزن، مثل: المعادن أو النسيج الذي يحمي السيارات المتوقفة من أشعة الشمس في مناطق مواقف السيارات.
١-٢-٥ نسيج الشد:
هو نوع من مواد الإنشاء حيث يكون القماش مرناً وخفيف الوزن وقابلا للتمدد، وغالباً يُستخدم لإنشاء هياكل المظلات.
١-٢-٦ الهيئة:
الهيئة الملكية لمحافظة العلا
١-٢-٧ الألواح الكهروضوئية:
وتُعرف أيضاً بالألواح الشمسية وتولد تدفق الكهرباء عند تعرضها لضوء الشمس، وغالباً تُدمج في هياكل المظلات كمنهجية مستدامة للتصميم.
١-٢-٨ المالك:
مالك العقار الذي يتضمن مظلة وأي شخص يملك حصة شائعة فيه وأي شخص تنتقل إليه الملكية من المالك الأصلي.
١-٢-٩ الأثر البيئي:
تغيير طبيعي أو كيميائي أو بيولوجي أو ثقافي أو اجتماعي أو اقتصادي على النظام البيئي نتيجة للأنشطة الخاصة بالمشروع.
١-٢-١٠ التلوث الضوئي:
الانزعاج الذي تثيره الإضاءة الاصطناعية غير الطبيعية.
١-٢-١١ التلوث الصوتي:
خليط متنافر من الأصوات ذات استمرارية غير مرغوب فيها.
١-٢-١٢ الدليل:
الدليل التنظيمي لمظلات مواقف السيارات.
١-٣ أحكام عامة
١-٣-١ الغرض من الدليل
طور هذا الدليل كجزء من الموجهات التصميمية التي تهدف إلى تقديم معلومات محددة للفئات المستفيدة لتحقيق أهداف وسياسات في إطار النطاق الجغرافي ووضع المعايير التصميمية والإنشائية لمظلات مواقف السيارات بما يتوافق مع رؤية الهيئة الملكية لمحافظة العلا والمبادئ الاستراتيجية وأعمال المخططات الإطارية الخاصة بالهيئة والمخططات الرئيسية ذات الصلة.
ويعد الدليل مرجعاً تنظيمياً للأشخاص من ذوي الصفة الطبيعية والاعتبارية عند مباشرة الأعمال المرتبطة بمظلات مواقف السيارات في النطاق الجغرافي الواقع ضمن اختصاص الهيئة.
أهداف الدليل:
١- ضمان جودة تركيب مظلات مواقف السيارات القائمة والجديدة.
٢- التأكد من سلامة موقع المظلات لمنع أي مخاطر لمسار المشاة وسهولة الوصول لذوي الإعاقة.
٣- تنفيذ مظلات مواقف السيارات بما يتوافق مع المتطلبات والمعايير ذات الصلة.
٤- ضمان تطبيق قواعد الممارسات الجيدة في التصميم والاستدامة والإنشاء لهياكل مظلات مواقف السيارات.
ه- تقديم الحلول والخيارات المبتكرة لتصميم هياكل مظلات مواقف السيارات بما يتوافق مع تراث النطاق الجغرافي الذي تشرف عليه الهيئة والآثار والمناظر الطبيعية الفريدة الموجودة بها.
٦- التناغم بين تصميم هياكل وقواعد ومظلات مواقف السيارات والتصميم المعماري للمباني والبيئة المعمارية العامة المحيطة والمناظر الطبيعية.
١-٣-٢ نطاق التطبيق
١- يطبق هذا الدليل في حدود النطاق الجغرافي.
٢- تُطبق التعليمات الواردة في الدليل على كل من مظلات مواقف السيارات الحالية والجديدة وفقاً لملخص لنماذج مواقف السيارات المذكورة في القسم (٤) ، ويجب الالتزام بهذه التعليمات عند إعداد المخططات الرئيسية الجديدة أو توجيهات إضافية لمظلات مواقف السيارات.
٣- تُستثنى مرائب وقوف السيارات المغلقة التي تضاف إلى إجمالي المساحة الأرضية للمبنى من تطبيق هذا الدليل.
١-٣-٣ الفئات المستفيدة
١- ملاك المباني السكنية والإدارية
يقدم هذا الدليل للملاك المتطلبات والمعايير والتعليمات الضرورية لتنظيم مظلات مواقف السيارات.
٢- الجهات الإشرافية أو الرقابية
يمثل هذا الدليل مرجعاً للجهات المسؤولة عن جميع المسائل المرتبطة بمظلات مواقف السيارات.
٣- الاستشاريون والمكاتب الهندسية
يحدد هذا الدليل للاستشاريين والمكاتب الهندسية جميع المواصفات الفنية والنماذج المعتمدة لتنفيذ وتنظيم مظلات مواقف السيارات.
٤- المطورون العقاريون
يوضح هذا الدليل للمطورين العقاريين جميع المتطلبات والمعايير والموجهات التصميمية والتعليمات الضرورية لإنشاء مظلات مواقف السيارات.
١-٣-٤ عناصر التفتيش
أمثلة للمخالفات
أدناه بعض من أمثلة مخالفات تركيب المظلات.
١-٣-٥ الرقابة والإنفاذ
١- يجب الالتزام بتطبيق جميع التعليمات في هذا الدليل، ويجب على المالك الحصول على التصريح اللازم من الهيئة قبل تركيب أي مظلة.
٢- مع مراعاة ما ورد في الفقرة (۱) يجب الالتزام بالأنظمة واللوائح والتعليمات الصادرة عن الأجهزة الحكومية ذات العلاقة بالنشاط مثل ( كود البناء السعودي، الهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس، الكود السعودي للحماية من الحريق، اشتراطات الأمن والسلامة وغيرها.
٣- تخضع هذه التعليمات للتحديث إذا دعت الضرورة، وتصبح كافة التعديلات والإضافات جزءاً لا يتجزأ من الدليل وتكون واجبة النفاذ من تاريخ نشرها في الجريدة الرسمية.
٤- يعد هذا الدليل تنظيمياً وقابلاً للتحديث بشكل دوري، ويجب على ملاك العقارات أن يكونوا على اطلاع بأي تعديلات أو إضافات.
٥- يجب إزالة المظلة أو المظلات من قبل المالك عند طلب الهيئة لذلك في حال تعارضت مع أي من مشاريع الهيئة القائمة أو المستقبلية، ولا يخل ذلك بحق الهيئة بإزالتها من تلقاء نفسها في حال عدم امتثال المالك بالإزالة دون أن يكون له الحق في المطالبة بأي تعويض نتيجة لأي من ذلك.
٦- في حال مخالفة المتطلبات أو التعليمات الواردة في هذا الدليل فإنه يحق للهيئة تطبيق الجزاءات المقررة لكل مخالفة وفقاً لصلاحياتها.
٧- يعد المالك مسؤولاً عن اتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان سلامة رصيف المشاة والتشجير أثناء تنفيذ مظلات السيارات وتطبق بحقه العقوبات المنصوص عليها نظماً عند مخالفته ذلك.
٨- تقع على المالك المسؤولية النظامية الكاملة تجاه المظلة والأضرار التي تلحق بالمظلة أو بما يحيطها.
٩- يراعى عند تركيب المظلات جميع ما يتعلق بالأمن والسلامة للعاملين والمارة والحفاظ على طبيعة البيئة المحيطة، والالتزام باحتياطات السلامة أثناء التشييد الواردة في كود البناء السعودي العام.
١٠- يلتزم المالك والمكتب الهندسي المتعهد أو المقاول بتنفيذ المظلات بألا تؤثر تلك الأعمال على سلامة المشاة والممتلكات وحركة المركبات ومسارات الشارع بأي شكل من الأشكال.
١١- يتحمل المالك أي تلفيات في تغطية المظلات، ويلتزم بتغيير المظلة، حسب ما هو موضح في (القسم ٢ – ٢).
١٢- يلتزم المالك بإزالة كافة المخلفات الناتجة عن تنفيذ المظلات ونقلها للأماكن المخصصة على نفقته.
١٣- تقوم الهيئة بفحص الموقع وفق الآتي:
– بعد انتهاء أعمال تنفيذ المظلات للتأكد من مطابقتها للاشتراطات، وعدم وجود أضرار ناتجة عن إنشائها.
– ضمان امتثال المظلات التعليمات الواردة في هذا الدليل وتقييم جودة الهيكل وقوته كما هو موضح في الأمثلة المذكورة في (قسم ١-٣-٤) عناصر التفتيش وغير ذلك من المتطلبات.
١٤- يلتزم المالك والمكتب الهندسي المتعهد بتنفيذ المظلات بمعالجة أي ملاحظة ناتجة عن عدم الامتثال للاشتراطات والتعليمات الواردة في الدليل خلال المهلة التي تحددها الهيئة.
١٥- يكون للهيئة الحق في إزالة المظلة حال اختلاف التنفيذ عن الاشتراطات والتعليمات الواردة في هذا الدليل، دون الإخلال بما ورد في (الفقرة ٦) من هذا البند.
١-٤ ملخص لنماذج مواقف السيارات
إن التعليمات الواردة في هذا الدليل تم تحديدها بناءً على النماذج التالية:
٢- التعليمات العامة
ينقسم هذا الفصل إلى الأقسام الفرعية التالية:
٢-١ التعليمات العامة.
٢-١-١ التطبيق النموذجي.
٢-١-٢ حالات المواقف الموازية.
٢-١-٣ حالات المواقف العامودية.
٢-١-٤ حالات المواقف بزاوية.
٢-١-٥ حالات مواقف سيارات القولف.
٢-١-٦ الحالات والتصاميم المحظورة.
٢-٢ التطبيق المناسب للتصميم.
٢-٢-١ توحيد المواد والتصميم
٢-٢-٢ المواد المحظورة.
٢-٢-٣ المواد المسموحة.
٢-٢-٤ مجموعة الألوان والتشطيبات.
٢-٣ تعليمات إمكانية الوصول.
٢-٤ التعليمات التصميمية للاستدامة.
٢-٥ تعليمات الإنشاء.
٢-٦ تعليمات التشغيل والصيانة
٢-٧ إضافة المناظر الطبيعية.
٢-١ التعليمات العامة
يتضمن هذا الجزء من الدليل التعليمات للفئات المستفيدة بشأن عناصر مظلات السيارات وموقعها. ويحدد هذا القسم المعايير والتعليمات كالتالي:
– لا يسمح بتركيب المظلات في الحالات التالية:
١- في حال حجبت المظلات واجهة المحلات التجارية في الطابق الأرضي، أو عدم ملاءمتها الممرات المشاة ووسائل النقل الصغيرة، وفي المناطق التي لا تساعد على التنقل بالسيارات الخاصة.
٢- أو أي السياقات الحالية أو المستقبلية والتي قد ترى الهيئة بأنها لا تتوافق مع الخطة الإطارية أو الرؤية للنطاق الجغرافي أخذا في الاعتبار المواصفات الفريدة لكل موقع.
– المظلات:
١- لا يسمح بتركيب مظلات مواقف السيارات خارج حدود الملكية الخاصة.
٢- يجب أن لا يتجاوز بروز المظلات ٣،٨ أمتار كحد أقصى، يرجى الاطلاع على الشكل ٢،١ في الصفحة رقم ٢٠. ومن الضروري الالتزام بمعايير الأبعاد في تنفيذ المظلات.
٣- يتعين تصميم هياكل مظلات مواقف السيارات بانسجام مع العناصر المعمارية للمباني للاندماج مع النمط والخصائص المعمارية في المنطقة المحيطة، يرجى الاطلاع على القسم (٤) ويكون اختيار الألوان من الكود المخصص وفقاً للقسم ٢-٢-٤ من هذا الدليل.
٤- يتراوح وضع ارتفاع المظلات ما بين ٢,٥ إلى ٣ أمتار كحد أقصى، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٢.
ه – يمنع إنشاء المظلات في مواقف السيارات الموجودة في زاوية الارتداد.
٦- يجب الالتزام بنموذج واحد لهيكل مظلات مواقف السيارات للمواقف الخاصة بملاك المبنى الواحد، الاطلاع على القسم ٤.
٧- يجب تركيب عامود المظلة كحد أقصى بمسافة ٠٫٢ إلى ٠.٥ متر من حافة الرصيف.
٨- يجب عدم بناء هياكل مظلات مواقف السيارات فوق البوابة الرئيسية
٩- يفضل تجنب حصر تظليل مواقف السيارات الكبيرة بالمظلات، وبالتالي إيجاد توجه متزن ما بين التظليل بالتشجير والمظلات.
١٠- وفقاً للقسم ٢-١-٦، يمنع تغطية جوانب هيكل مظلات مواقف السيارات أو كامل الهيكل بالأشرعة أو غيرها.
١١- يجب إنشاء هياكل مظلات مواقف السيارات ضمن حدود قطعة الأرض المعنية وعدم تجاوز نطاق المساحة المخصصة لتلك الأرض، يرجى الاطلاع على الشكل أ.٢٫١.
١٢- يجب أن لا تعيق هياكل مظلات مواقف السيارات مسار المشاة.
١٣- عدم إعاقة حركة المركبات أمام المداخل الرئيسية.
١٤- يجب أن لا تتداخل هياكل مظلات مواقف السيارات مع طريق المركبات.
١٥- يجب تخصيص مواقف لذوي الإعاقة على منحدر لا يقل عرضه عن 90 سم.
١٦- يمنع إنشاء هياكل مظلات بجوار محولات الكهرباء وأبواب الغرف الكهربائية ومداخلها.
١٧- يجب أن لا يتجاوز عرض عامود هيكل المظلة المثالي ٠٫٣٥ م، يرجى الاطلاع على الشكل ب.٢.١.
الشكل أ١,٢٠ يجب أن يكون هيكل مظلات مواقف السيارات داخل حد الملكية الأرض
الشكل ب،١،٢ عامود هيكل المظلة المثالي
– التشجير:
١- يجب زراعة شجرة واحدة على الأقل كل ٦م على الرصيف والجزر الوسطية لتوفير الظل على الرصيف وعند وضع مواقف السيارات، وعدم وضع أحواض التشجير الثابتة أمام مداخل المواقف والمباني، يرجى الاطلاع على الشكل ج.٢٫١.
٢- يفضل الالتزام بالأنواع المحلية من النباتات والأشجار وفقاً للوحة الزراعة التي تنتمي إلى النطاق الجغرافي.
٣- يجب توفير التظليل لـ ٤٠٪ من إجمالي عدد مواقف السيارات إما عن طريق زراعة الأشجار أو هياكل المظلات.
الشكل ج.٢٫١ التشجير
٢-١-١ التطبيق النموذجي
حالات هياكل المظلات فوق مواقف السيارات
الشكل ٢٫١: هيكل لمظلة سيارات غير ممتثلة للتعليمات
حالات هياكل المظلات فوق مواقف السيارات
٢-١-٢ حالات المواقف الموازية
الشكل ٢٫٢ : هيكل لمظلة سيارات ممتثلة للتعليمات
يجب اتباع التعليمات ذات الصلة لتصميم مواقف السيارات التي اعتمدتها الهيئة للاستخدام في المواقف الموازية. التعليمات للمواقف الموازية والعامودية والمواقف بزاوية
١- استخدام هياكل مظلات مواقف السيارات فقط في المناطق المخصصة للمواقف، ويرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٣ و٢,٧ و٢,١١.
٢- يجب أن لا تتداخل هياكل مظلات مواقف السيارات مع طرق المركبات، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٤ و٢,٨ و ٢,١٢.
٣- يجب أن لا تعيق هياكل مظلات مواقف السيارات مسار المشاة ، يرجى الاطلاع على الشكل ٢,٥ و٢,٩ و٢.١٣.
٤- يجب مواءمة هياكل مظلات السيارات مع المتطلبات والتعليمات الموضحة في الأشكال، ٢,٦ و٢,١٠ و٢,١٤.
الشكل ٢٫٣: تصميم هياكل مظلات مواقف السيارات ضمن الحدود المحددة
الشكل ٢٫٤: التداخل مع منطقة السيارات
الشكل ٢,٥ : تعطيل حركة المشاة
الشكل ٢٫٦: دمج هياكل مواقف السيارات مع حدود الموقف
٢-١-٣ حالات المواقف العامودية
يجب اتباع التعليمات ذات الصلة لتصميم مواقف السيارات التي اعتمدتها الهيئة للاستخدام في المواقف العامودية
الشكل ٢٫٧ تصميم هياكل مظلات مواقف السيارات ضمن الحدود المحدودة
الشكل ٢,٨: التدخل مع منطقة السيارات
الشكل ٢٫٩: تعطيل حركة المشاة
الشكل ٢٫١٠: دمج هياكل مواقف السيارات مع حدود الموقف
٢-١-٤ حالات المواقف بزاوية
يجب اتباع التعليمات ذات الصلة لتصميم مواقف السيارات التي اعتمدتها الهيئة للاستخدام في المواقف بزاوية
الشكل ٢٫١١: تصميم هياكل مظلات مواقف السيارات ضمن الحدود المحددة
الشكل ٢٫١٢: التداخل مع منطقة السيارات
الشكل٢٫١٣: تعطيل حركة المشاة
الشكل ٢٫١٤: دمج هياكل مواقف السيارات مع حدود الموقف
٢-١-٥ حالات مواقف سيارات القولف
يجب اتباع التعليمات ذات الصلة لتصميم مواقف السيارات التي اعتمدتها الهيئة للاستخدام في مواقف سيارات القولف التعليمات
١- ينبغي أن يستكمل تصميم هياكل مظلات مواقف السيارات المناظر الطبيعية المحيطة والعناصر المعمارية باستخدام المواد والألوان التي تنسجم مع البيئية الطبيعية، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫١٦.
٢- يجب أن يسهل ترتيب مواقف السيارات عملية الدخول والخروج، ويوفر المسارات بين المواقف ومسارات محددة.
٣- ينبغي أن يكون الوصول لمناطق المواقف المظللة سهلاً لذوي الإعاقة من خلال توفير مناطق مخصصة وفقاً لمعايير وأنظمة إمكانية الوصول.
الشكل ٢٫١٥: دمج هيكل مواقف السيارات القولف المخصصة
الشكل ٢,١٦: تصميم هياكل المظلات بانسجام مع العناصر المعمارية
٢-١-٦ الحالات والتصاميم المحظورة
أمثلة على الحالات والتصاميم المحظورة
أمثلة على أشكال التصاميم المحظورة
١- يمنع تغطية أي جانب من مواقف السيارات كما هو موضح في الشكل ٢٫١٧ و٢٫١٨ و٢٫١٩ و٢٫٢٠.
٢- يجب الالتزام بالتصاميم الموضحة في قسم ٤.
٣- يمنع وجود كيابل الشد الإنشائية مثل: الشكل ٢٫٢٢.
٤- تمنع الأعمدة الهيكلية الحاملة للأحمال الزائدة مثل: الشكل ٢,٢٣ و٢٫٢٤.
٢-٢ التطبيق المناسب للتصميم
٢-٢-١ توحيد المواد والتصميم
يجب أن يساهم التصميم في تميز وجودة الطابع المحلي ويدعم الاستدامة، ويمكن الاستفادة من مواد البناء المحلية، ويُعد اختيار مواد البناء والتقنيات جانباً أساسياً في عملية التصميم، يرجى الاطلاع على الشكل ٢.٢٥. يجب على المصممين الاستفادة من طابع مناخ المنطقة الذي يُعرف باختلاف درجات الحرارة بين النهار والليل من خلال اختيار المواد المناسبة، ويمكن الاستفادة من المصادر المحلية.
على جميع مقترحات تصميم مظلات السيارات استيفاء ما يلي:
١- اقتراح موقع المظلة بناءً على المحيط المعماري.
٢- مراعاة المجال العام والمخططات الرئيسية في اختيار المواد.
الشكل ٢٫٢٥: أمثلة على المواد المسموحة لهياكل المظلات
٢-٢-٢ المواد المحظورة
الشكل ٢٫٢٦: أمثلة على المواد غير المسموحة لهياكل المظلات
٢-٢-٤ مجموعة الألوان و التشطيبات يتعين أن تتوافق مجموعة الألوان المحددة للمنطقة الجغرافية مع التعليمات التالية:
١- تُعد الصحراء الرملية والألوان التربية ودرجات اللون الأخضر مقبولة لأنها تنسجم مع الطبيعة والبيئة غير الحضرية.
٢- يجب تجنب اللون الأبيض والرمادي والأسود والأزرق والألوان الزاهية القوية مثل: الأحمر والأصفر بما في ذلك اختلاف درجات الألوان ودرجات التظليل
٣- تمنع أعمال كتل الخرسانة / صفائح الألومنيوم / الأعمدة الإطارات غير المكتملة و/ أو غير المطلية.
٤- يجب الانسجام بين الألوان عند استخدام أكثر من لون ويتعين أن تقدم مجموعة الألوان الرئيسية كما هو موضح أدناه أغلبية الألوان المطبقة للهيكل.
٥- يمكن استخدام نفس الألوان أو الألوان المتشابهة على المباني الحالية والجديدة في توحيد مجموعة من المباني / الهياكل، يرجى الاطلاع على الشكل ۲,۲۷ .
٦- يمكن استخدام الألوان أو المواد المتباينة لإبراز مواصفات معمارية محددة، أو لتقسيم مساحات كبيرة من الأسطح لتقليل التباين ويجب أن تكون محدودة النطاق.
الألوان المقبولة – المجموعة الرئيسية
الشكل ٢٫٢٧: أمثلة على مجموعة الألوان المقبولة
٢-٣ تعليمات إمكانية الوصول
الأساس المنطقي:
يجب أن لا يؤثر موقع المظلة بشكل سلبي على الحركة في المناطق المحيطة للسيارات أو الأشخاص أو السكان، حيث يجب أن تكون بحجم مناسب مع مراعاة الارتفاع وموقع الأعمدة.
الشكل ٢٫٢٨: مظلة لمواقف السيارات المخصصة لذوي الاحتياجات الخاصة
الشكل ٢٫٢٩: مظلة بحجم مناسب للسيارات الطويلة
الشكل ٢,٣٠: هياكل المظلات المنخفضة جداً للتظليل
التعليمات
١- تصميم هياكل المظلات مع مراعاة الشمولية بحيث تناسب جميع الأشخاص بغض النظر عن العمر أو القدرة أو الحالة، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٢٨.
٢- يجب أن يكون المسار المؤدي إلى المواقف المظللة والعودة منها واسعاً بما يكفي لاستيعاب الكراسي المتحركة والوسائل المعينة على التنقل.
٣- استخدام المنحدرات الخفيفة والدرابزين وأسطح مانعة للانزلاق بدلاً من الدرج وربطها بمواقف السيارات المخصصة لذوي الإعاقة.
٤- ضمان استقرار الأسطح الأرضية تحت المظلات وحولها ويجب أن تكون مانعة للانزلاق بمواد تتماشى مع السياق المعماري.
٥- الالتزام بالحد الأدنى لارتفاع المظلة لمنع المعوقات للسيارات الطويلة وسيارات الإسعاف الحد الأدنى ٢٫٥م – الحد الأقصى ٣٫٠م، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٢٩.
٦- العلامات والعناصر الداعمة مثل علامة ذوي الإعاقة يجب تصميمها بشكل يحقق الوصولية لهم.
٧- توفير مساحة كافية للحركة ضمن منطقة المظلة للكراسي المتحركة وعربات الأطفال والوسائل المعينة على التنقل.
٨- تجنب اكتظاظ المنطقة بأي من تجهيزات أو وسائل.
٩- إنارة المظلات بشكل كاف في أوقات الإضاءة المنخفضة دون توهج.
١٠- وضع أجهزة الإنارة لتقليل الظل وضمان التنقل الآمن.
١١- الامتثال للإرشادات التوجيهية الخاصة بإمكانية الوصول الصادرة من مركز الملك سلمان لأبحاث الإعاقة.
١٢- يجب وضع كاميرات المراقبة على أعمدة المظلة عندما تتطلب المنطقة أو التعليمات الحكومية ذلك.
١٣- التأكد من أن هذه الهياكل لا تعيق الأنظمة الأمنية مثل كاميرات المراقبة.
١٤- يُستحسن توفير التظليل في الموقع قدر الإمكان مع مراعاة المعوقات المحتملة في المواقف.
ملاحظة
يرجى الاطلاع على مركز الملك سلمان لأبحاث الإعاقة
٢-٤ التعليمات التصميمية للاستدامة
الأساس المنطقي
تعد الاستدامة مهمة في جميع جوانب التصميم بما في ذلك إنشاء هياكل المظلات، ويجب مراعاة البيئة المحلية والطقس واحتياجات المجتمع عند التصميم لضمان الأثر الإيجابي للمظلات.
الشكل ٢٫٣١ : هياكل المظلات ذات الألواح الكهروضوئية
الشكل ٢٫٣٢: هياكل المظلات من مواد معاد تدويرها
الشكل ٢٫٣٣: تغطية المظلات بالمواد المحظورة
التعليمات
١- إعطاء الأولوية لاستخدام المواد المعاد تدويرها والقابلة لإعادة التدوير في اختيار المواد، يرجى الاطلاع على الشكل ۲،۳۲.
٢- اختيار المواد متينة وطويلة الأمد ومنخفضة الصيانة لتقليل البدائل.
٣- يفضل الحصول على مواد البناء محلياً للتقليل من البصمة الكربونية.
٤- تصميم هياكل المظلات لأغراض متعددة مثل وضع الألواح الكهروضوئية، يرجى الاطلاع على الشكل ۲،۳۱.
٥- يُسمح بهياكل المظلات ذات الألواح الكهروضوئية في مواقف السيارات التجارية ويجب تصميمها وتركيبها من قبل شخص متخصص في المعايير للامتثال للأنظمة والتعليمات.
٦- تعزيز تدفق الهواء الطبيعي في تصميم المظلات لتقليل الحاجة للتبريد الصناعي.
٧- تصميم هياكل المظلات بطريقة يسهل تفكيكها وإعادة تركيبها لتقليل النفايات.
٨- اختيار التشطيبات والمواد غير الضارة والصديقة للبيئة.
٩- انسجام الهياكل مع البيئة الطبيعية والمواصفات المعمارية المحلية.
١٠- استخدام المواد الجاهزة قدر الإمكان لتقليل النفايات في الموقع واستهلاك الطاقة.
١١- اختيار المواد ذات القيم العالية في مؤشر الانعكاس الشمسي لتقليل أثر الموجات الحرارية.
١٢- توفير التظليل على الأقل لـ ٤٠٪ من مواقف السيارات.
١٣- تجنب الأسطح العاكسة مثل الخرسانة في مواقف السيارات.
١٤- مراعاة استخدام هياكل المظلات القابلة للفك للمرونة.
١٥- اختيار المواد المتينة والمقاومة للطقس مثل مظلات النسيج أو المظلات القابلة للسحب.
١٦- ضمان سهولة وصول السيارات مع التصاريح المناسبة.
١٧- تحديد حجم هياكل المظلات بناءً على عدد وحجم السيارات والقدرة على الحركة.
١٨- يجب أن تكون مواد هياكل المظلات خالية من التلوث الصوتي والضوئي.
٢-٥ تعليمات الإنشاء
الأساس المنطقي
تساعد تعليمات إمكانية الإنشاء على ضمان إنشاء هياكل المظلات بفعالية وسلامة وتحقيق احتياجات المستفيدين بشكل دائم مع تحسين البيئة التي يتم وضعها فيها، وتحقيق أفضل الممارسات والموجهات التصميمية / الأنظمة المعمول بها فيما يخص السلامة والتصميم والتنفيذ.
الشكل٢٫٣٤: اكتمال تنظيف الموقع بعد الإنشاء
الشكل ٢,٣٥: معدات الوقاية الشخصية أثناء العمل في الموقع
الشكل ٢,٣٦ : ظروف إنشاء غير آمنة
التعليمات
١- إجراء فحص شامل للموقع قبل الإنشاء، ويشمل ذلك فهم نوع التربة واتجاه الشمس وأنماط الرياح والتحقق من أي مرافق أو حواجز تحت الأرض.
٢- التأكد من أن جميع الهياكل يجب أن تكون قادرة على تحمل الأحداث المناخية والرياح القوية.
٣- الحصول على جميع التصاريح المطلوبة والالتزام بكود البناء السعودي والكود السعودي للحماية من الحريق.
٤- اختيار مواد مستدامة والتي يمكن أن تقاوم ظروف المناخ المحلية بما في ذلك الاختيارات المقاومة للأشعة فوق البنفسجية للتظليل الفعال.
٥- إعطاء الأولوية للسلامة من خلال اتباع إرشادات السلامة واستخدام المعدات المناسبة ، يرجى الاطلاع على الشكل ٢،٣٥ والشكل ٢،٣٦.
٦- تقليل الأثر البيئي من خلال إزالة النفايات وحماية النباتات ومنع تآكل التربة، واستخدام مواد صديقة للبيئة قدر الإمكان.
٧- مراعاة توظيف المتخصصين والشركات المختصة لإنشاء التصاميم المعقدة.
٨- يجب فحص الهيكل من العيوب ومراعاة عملية التحقق من قبل طرف ثالث بعد الإنشاء.
٩- استخدام التصاميم القابلة للتعديل إن أمكن خاصة للهياكل التي تم إنشاؤها بالعناصر المتحركة.
١٠- المحافظة على سجلات تفاصيل عملية الإنشاء والمواد والتعديلات للصيانة المستقبلية أو الإصلاحات.
١١- يجب تنظيف الموقع بدقة بعد الإنشاء من خلال إزالة الحطام ومواد النفايات، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٣٤
٢-٦ تعليمات التشغيل والصيانة
الأساس المنطقي
تعد هياكل المظلات حلاً طويل الأمد، لتوفير التظليل الملائم في المواقع الخاصة بمواقف السيارات بشكل دائم، وهذه الهياكل تضمن السلامة والفعالية ومتطلبات الصيانة المعقولة والتي تم اعتمادها لضمان الاستمرارية.
الشكل ٢,٣٧: ضرر في شراع نسيج المظلة
الشكل ٢٫٣٨: تقشر وصدأ التشطيبات المعدنية المطلية
الشكل ٢٫٣٩: صدأ قاعدة عامود هيكل المظلة
التعليمات
١- يجب فحص فواصل هياكل المظلات ومساميرها وموادها وتشطيباتها وسلامتها العامة بشكل منتظم من قبل متخصصين في هذا الفحص.
٢- المحافظة على نظافة هياكل المظلات باستخدام الصابون والماء لإطالة عمرها والمحافظة على مظهرها، ويرجى تجنب المواد الكيميائية القوية.
٣- تغطية جميع المواد المعدنية بطلاء / دهان مضاد للصدأ، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٣٨.
٤- ضمان تغطية جميع البراغي والصواميل في القاعدة بأغطية.
٥- تقييم القدرة على الحماية من الأشعة فوق البنفسجية بشكل دوري خاصةً للمواد الحساسة لأشعة الشمس.
٦- مراعاة استخدام المواد التي تقلل الأشعة فوق البنفسجية في حال ظهور علامات التآكل.
٧- معالجة أي ضرر حتى المشاكل البسيطة فوراً لمنع المشاكل الأكبر وعند وجود شك في السلامة يتم تقييد الوصول للموقع حتى يتم التقييم والإصلاح.
٨- تغيير الأجزاء أو الأقسام المستهلكة بدلاً من الإصلاحات المؤقتة لسلامة الهيكل على المدى الطويل، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٣٧.
٩- ضمان التثبيت الآمن من خلال التحقق من الركائز والمسامير وأنظمة الربط، يرجى الاطلاع على الشكل ٢٫٣٩.
١٠- التحقق من عدم وجود أعشاش أو انتشار الحشرات خاصة في المواد الطبيعية أو القريبة من الأشجار ويجب معالجتها من قبل المختصين.
١١- استخدام المواد الطاردة للحشرات والصديقة للبيئة عند الحاجة.
١٢- يجب العلم بالعمر المتوقع لمواد هيكل المظلة وتوفير البديل عند قرب نهاية عمرها الإفتراضي.
١٣- مراقبة الضرر المادي، مثل: التلاشي والترقق والهشاشة واتخاذ الإجراءات اللازمة للمعالجة في حال ظهور أي من ذلك.
١٤ – يتم فحص ثبات الهيكل بعد حدوث ظواهر مناخية بالغة الشدة للتأكد من عدم وجود علامات لضعف الهيكل.
١٥- ضمان معالجة جميع المواد المعدنية بمسحوق الطلاء المضاد للصدأ.
١٦- ضمان تصميم المنحدر بشكل مناسب لمنع تجمع المياه تحت المظلات.
٢-٧ إضافة المناظر الطبيعية
٢-٧-١ إضافة التظليل الطبيعي
بسبب عدم وجود تظليل طبيعي كاف فإن ذلك يؤدي إلى ارتفاع درجة حرارة سطح الأرض، وستكون زراعة الأشجار وتوسطها على الأرصفة والمواقف من أكثر الممارسات استدامة لمواقف السيارات والتي يمكنها خفض درجات حرارة السطح وزيادة مستوى الراحة للمشاة في المنطقة الجغرافية ، يرجى الاطلاع على الشكل ٢,٤١
التعليمات
١- استخدام الأشجار المعمرة وذات المواصفات العالية لضمان الظل الكافي من اليوم الأول للتنفيذ، يرجى الاطلاع على الشكل ٢,٤٤.
٢- استخدام الأشجار المحلية من المجموعة المذكورة فقط لتجنب استخدام الماء الزائد في عملية الري.
٣- يتعين زراعة شجرة واحدة على الأقل لكل ٦ م على الأرصفة وأحواض الزراعة لتوفير الظل للأرصفة والمواقف المستقبلية.
٤- يتعين زراعة الأشجار مع مراعاة المرافق / الممرات تحت الأرض لضمان منطقة كافية للجذور.
٥- مراعاة بعد مواقع الأشجار فيما يخص الهياكل الأخرى بوضع مسافة ٣م على الأقل.
مجموعة أشجار التظليل
٣- التعليمات الخاصة
ينقسم هذا الفصل إلى الأقسام الفرعية التالية:
٣-١ مواقف السيارات الخاصة على الأراضي الخاصة
٣-١-١ مبان متعددة الطوابق
٣-١-٢ المساكن الخاصة المسورة / غير المسورة
٣-١-٣ المناطق المخصصة لمواقف السيارات
٣-١ مواقف السيارات الخاصة على الأراضي الخاصة
٣-١-١ مباني متعددة الطوابق
يجب اتباع إرشادات التصميم لتكون هياكل المظلات متناسقة وموحدة في جميع أنحاء النطاق الجغرافي ولتجنب التلوث البصري ولضمان السلامة العامة.
التعليمات
١- يجب أن يكون طول الارتداد الأمامي ٦ م كحد أدنى.
٢- يجب أن يكون عرض مسار المشاة في الارتداد الأمامي ٢,٢م كحد أدنى.
٣- يجب أن تكون منطقة مواقف السيارات مرصوفة بالبلاط المتشابك.
٤- يجب معالجة الاختلاف في مستوى الأرصفة عند نقطة التقاء رصيف المشاة الجديد بالقديم.
صورة أنماط مرجعية
الشكل ٣،٦: ألواح خشبية لهياكل المظلات
ملاحظة:
تصميم هياكل المظلات لتنفيذها في مناطق عمرانية متعددة الطوابق
٣-١-٢ المساكن الخاصة المسورة / غير المسورة
يجب أن يتبع المستخدمون التعليمات الخاصة بتصميم المظلات في مساكنهم الخاصة والامتثال لهذا الدليل.
التعليمات
١- يجب أن تكون الألوان والمواد مختارة من لوحة الألوان المخصصة الموضحة في القسم ٢- ٢.
٢- يجب الالتزام بنموذج هياكل المظلات مع الأبعاد الأساسية الموحدة في جميع الفلل السكنية.
٣- عدم استخدام السور كدعم للهياكل في تصميم المظلات.
٤- يجب أن لا تتجاوز تغطية هياكل المظلات في قطعة الأرض ٢٠ ٪ من قطعة الأرض نفسها.
ملاحظة:
تصميم هياكل المظلات لتنفيذها في مساكن خاصة بمنطقة عمرانية.
التعليمات
١- يجب أن تكون الألوان والمواد مختارة من لوحة الألوان المخصصة الموضحة في القسم ٢-٢-٤.
٢- يجب الالتزام بنموذج هياكل المظلات مع الأبعاد الأساسية الموحدة في جميع الفلل السكنية توافقا مع الموضح في القسم ٢-١-٣.
٣- يتعين أن لا يمتد ارتفاع هياكل المظلات فوق السور.
٤- يتعين أن لا تتجاوز تغطية هياكل المظلات في قطعة الأرض عن ٢٠ ٪ من قطعة الأرض نفسها.
الشكل٣٫١٣ مظلات الشد
ملاحظة:
تصميم هياكل المظلات لتنفيذها في مساكن خاصة بمنطقة عمرانية.
٣-١-٣ المناطق المخصصة لمواقف السيارات
تختلف أشكال هياكل المظلات الحالية، من حيث المواد والألوان، ويجب اتباع التعليمات لمواقف السيارات المخصصة لتكون هياكل المظلات متناسقة وموحدة في جميع أنحاء النطاق الجغرافي ولتحقيق جمالية بصرية أفضل ولضمان السلامة العامة.
قطاع يوضح استخدام التشجير في تظليل السيارات
التعليمات
١- يتعين توفير مواقف السيارات لذوي الإعاقة عند جميع المداخل.
٢- يتعين توفير المنحدرات والدرابزين لوصول ذوي الاحتياجات الخاصة بسهولة إلى مواقف السيارات.
٣- يتعين دمج أسقف هياكل المظلات مع التصميم في المنطقة المحيطة ويجب أن تكون متسقة معه دون أن تحجب المناظر الطبيعية حولها.
٤- يجب تجنب هياكل المظلات كخيار وحيد في المناطق المخصصة لمواقف السيارات، ويجب تطبيق نهج التوازن بين العناصر الطبيعية وهياكل المظلات
٥- ضمان المواءمة بين الإرشادات التوجيهية العامة والإرشادات التوجيهية للمجال العام.
٦- يجب تخصيص منحدرات تسهل إمكانية الوصول لذوي الاحتياجات الخاصة في مواقف السيارات بالإضافة إلى المظلات.
الشكل ٣٫١٩ انسجام العناصر الطبيعية مع هياكل المظلات
ملاحظة:
يرجى الاطلاع على الفصل ٢، القسم ٢-٧ إضافة المناظر الطبيعية فيما يخص مجموعة الأشجار
٤- حالات تنفيذ التصميم
ينقسم هذا الفصل إلى الأقسام الفرعية التالية:
٤-١ حالة تنفيذ التصميم -١
٤-٢ حالة تنفيذ التصميم – ٢
٤-٣ حالة تنفيذ التصميم -٣
٤-١ حالة تنفيذ التصميم -١
٤-١-١ تنفيذ التصميم في مواقف السيارات الخاصة بالمباني
شرح التصميم المقترح
تنفيذ التصميم لنموذج هياكل المظلات المصنعة مسبقا، ويتميز هذا النوع بالتركيب السريع في الموقع وسهولة استخدام القضبان الفولاذية المطلية والألواح الخشبية، يرجى الاطلاع على القسم ٢-٥- تعليمات إمكانية الإنشاء.
تنفيذ التصميم
١- إزالة أي عوائق في المنطقة المحددة والتحقق من المرافق تحت الأرض في الموقع لتجنب أي تداخل.
٢- الحصول على أي تصاريح أو موافقات لازمة من الجهات المحلية.
٣- حفر الفتحات لأساس القواعد وصب الخرسانة عليها لتكون القاعدة ثابتة للأعمدة الفولاذية
٤- رفع الأعمدة الفولاذية والعوارض المطلية وفقا للتصميم الهيكلي وتشطيبات الألوان المعتمد من المجموعة الرئيسية (الشكل ٤،١).
٥- معالجة جميع المواد النهائية بالمواد الوقائية لتعزيز الاستدامة ومقاومة الطقس.
الشكل ٤,١: ألواح خشب لهياكل المظلات بقسم مواقف المباني
٤-٢ حالة تنفيذ التصميم – ٢
٤-٢-١ تنفيذ التصميم في المساكن الخاصة المسورة
شرح التصميم المقترح
تنفيذ التصميم لنموذج هياكل المظلات المصنعة مسبقا، ويتميز هذا النوع بالتركيب السريع في الموقع وسهولة استخدام هياكل الشد والأسقف المقاومة للأشعة فوق البنفسجية، يرجى الاطلاع على القسم ٥٢ تعليمات إمكانية الإنشاء.
تنفيذ التصميم
١ – إزالة أي عوائق في المنطقة المحددة والتحقق من المرافق تحت الأرض في الموقع لتجنب أي تداخل.
٢- الحصول على أي تصاريح أو موافقات لازمة من الجهات المحلية.
٣- تركيب ألواح التثبيت والقواعد أو نقاط الأساس بناء على متطلبات التصميم وتوصيات المهندسين.
٤- رفع العناصر الهيكلية الأساسية، مثل: أعمدة الفولاذ المطلية مع تشطيبات الألوان معتمدة من المجموعة الرئيسية (الشكل ٤.٢)
٥- تطبيق الشد على أغشية النسيج فوق هياكل الدعم لتحقيق الشكل والتظليل المرغوب فيه.
٦- استخدام التركيبات وأنظمة الشد لربط النسيج بهياكل الدعم، وضمان تثبيت النسيج طريقة آمنة بنقاط التثبيت أو القواعد لتكون ثابتة ومقاومة للرياح والعوامل البيئية.
الشكل ٤،٢ هياكل المظلات المشدودة والمقاومة للأشعة فوق البنفسجية في المساكن الخاصة المسورة
٤-٣ حالة تنفيذ التصميم – ٣
٤-٣-١ تنفيذ التصميم في المنطقة المخصصة لمواقف السيارات
شرح التصميم المقترح
تنفيذ التصميم لنموذج هياكل المظلات المصنعة مسبقا، ويتميز هذا النوع بالتركيب السريع في الموقع وسهولة استخدام القضبان الفولاذية التي يغطيها الخشب والأسقف المقاومة للأشعة فوق البنفسجية، يرجى الاطلاع على القسم ٢-٥ تعليمات إمكانية الإنشاء.
تنفيذ التصميم
١ – إزالة أي عوائق في المنطقة المحددة والتحقق من المرافق تحت الأرض في الموقع لتجنب أي تداخل.
٢ – الحصول على أي تصاريح أو موافقات ضرورية من الجهات المختصة.
٣- حفر الفتحات لأساس القواعد وصب الخرسانة عليها لتكون القاعدة ثابتة للأعمدة الفولاذية.
٤- تركيب الأعمدة والعوارض الفولاذية وفقا للتصميم الهيكلي وبتشطيب لوني مقبول من اللوحة الرئيسية (الشكل ٣،٤).
٥ – تركيب ألواح الخشب على إطار فولاذي باستخدام أدوات التثبيت المناسبة.
٦- معالجة جميع المواد النهائية بالمواد الوقائية لتعزيز الاستدامة ومقاومة الطقس.
الشكل ٤،٣: هياكل المظلات المشدودة والخشب في مواقف السيارات المخصصة
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٣١) الصادر في ١٩ من ديسمبر ٢٠٢٥م.
صدر بموجب بقرار مجلس إدارة الهيئة الوطنية للأمن السيبراني رقم (ع / ١ / ١ / ٢٥) في ١٥ / ٥ / ١٤٤٧هـ
الملخص التنفيذي
استهدفت رؤية المملكة العربية السعودية ۲۰۳۰ التطوير الشامل للوطن وأمنه واقتصاده، ورفاهية مواطنيه، وعيشهم الكريم. وقد أكدت الرؤية على إيمان المملكة بأهمية القطاع الخاص، واستهدفت الوصول بإسهاماته في الناتج المحلي الإجمالي إلى %٦٥ بحلول عام ۲۰۳۰ ، ورفع إسهام المنشآت الصغيرة والمتوسطة في الناتج المحلي الإجمالي إلى ٣٥٪. ومن الأهمية في هذا الجانب أن تحقيق هذه المنجزات يتطلب تعزيز الأمن السيبراني، لدى جميع جهات القطاع الخاص (الصغيرة والمتوسطة، والكبيرة).
وتختص الهيئة الوطنية للأمن السيبراني، بموجب الأمر الملكي الكريم رقم (٦۸۰۱) وتاريخ ١٤٣٩/٢/١١هـ، في كونها الجهة التنظيمية المعنية في المملكة بالأمن السيبراني، والمرجع الوطني في شؤونه. لهذا جاءت مهمات هذه الهيئة واختصاصاتها ملبية للجوانب الإستراتيجية، ولجوانب تنظيم الأمن السيبراني المتعلقة بوضع السياسات وآليات الحوكمة، والأطر، والمعايير، والضوابط، والإرشادات المتعلقة به. كما جاءت ملبيةً لجوانب المتابعة المستمرة لالتزام الجهات؛ بما يعزز جهود الأمن السيبراني وأهميتها، والحاجة الملحة، التي ازدادت مع ازدياد التهديدات، والمخاطر الأمنية في الفضاء السيبراني؛ أكثر من أي وقت مضى.
ومن هذا المنطلق ؛ قامت الهيئة الوطنية للأمن السيبراني بإعداد ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة (1:2025 – NIC لتحقيق فضاء سيبراني سعودي آمن وموثوق، يمكن النمو والازدهار. وتحدد ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة ضوابط الأمن السيبراني الخاصة بالجهات الصغيرة والمتوسطة، والكبيرة في المملكة، وتمثل تنظيماً للحد الأدنى من متطلبات الأمن السيبراني، ضمن ثلاث مكونات : حوكمة الأمن السيبراني، وتعزيز الأمن السيبراني والأمن السيبراني المتعلق بالأطراف الخارجية. كما تبين هذه الوثيقة تفاصيل هذه الضوابط، وأهدافها، ونطاق العمل وقابلية التطبيق، وآلية الالتزام ومتابعته.
المقدمة
قامت الهيئة الوطنية للأمن السيبراني ( ويشار لها في هذه الوثيقة بـ«الهيئة») بتطوير ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة (1:2025 – NCNIC) ويشار لها في هذه الوثيقة بـ«هذه الضوابط») بعد دراسة شاملة لأفضل الممارسات الدولية للأمن السيبراني في الجهات الصغيرة والمتوسطة، والكبيرة.
وقد جرى تطوير هذه الضوابط بناءً على الضوابط الأساسية للأمن السيبراني لتقديم نسخة أكثر ملاءمة للجهات، ضمن نطاق عمل الضوابط.
وتنطبق ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة، على فئتين من الجهات؛ وفق تعريف الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت)؛ الأولى الجهات الكبيرة، والثانية الجهات الصغيرة والمتوسطة، وذلك على النحو المحدد في الجدول (۱) . وتشمل ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة ما يلي:
جدول :(۱) فئات وعدد مكونات ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة الملزمة
| فئة الجهة | عدد المكونات الأساسية والفرعية والضوابط الأساسية الملزمة |
| الفئة (أ): الجهات الكبيرة* | – ٣ مكونات أساسية – ٢٢ مكوناً فرعياً – ٦٥ ضابطاً أساسياً |
| الفئة (ب): الجهات الصغيرة والمتوسطة* | – مكون أساسي واحد – ١٣ مكوناً فرعياً – ٢٦ ضابطاً أساسياً |
* وفق تعريف الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت)
الأهداف
تهدف هذه الوثيقة، إلى وضع الحد الأدنى من ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة. وتستند الضوابط إلى الممارسات الدولية الرائدة في الأمن السيبراني؛ بما سيمكّن جهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة، من تقليل مخاطر الأمن السيبراني، التي تنشأ عن التهديدات الداخلية والخارجية. وتتطلب حماية الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة؛ التركيز على الأهداف الأساسية للحماية، وهي:
– سرية المعلومة (Confidentiality).
– سلامة المعلومة (Integrity).
– توافر المعلومة (Availability).
وتأخذ هذه الضوابط في الحسبان المحاور الثلاث الأساسية التي يرتكز عليها الأمن السيبراني، وهي:
– الأشخاص (People).
– الإجراء (Process).
– التقنية (Technology).
نطاق العمل وقابلية التطبيق
نطاق عمل ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة
تُطَبَّق هذه الضوابط على الجهات الخاصة من غير ذات البنى التحتية الحساسة، الصغيرة والمتوسطة والكبيرة في المملكة العربية السعودية؛ التي يتم التعميم عليها من قبل الهيئة. وتقع على عاتق جميع الجهات خارج نطاق عمل هذه الضوابط في المملكة، مسؤولية الاستفادة من هذه الضوابط، حسب الاقتضاء؛ لتنفيذ أفضل الممارسات وتعزيز أمنها السيبراني.
وتستهدف الضوابط فئتين: الفئة الأولى (الجهات الكبيرة) والفئة الثانية (الجهات الصغيرة والمتوسطة). وتستند الفئتان، ضمن الضوابط إلى حجم الجهة، بالتوافق مع تعريف الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت)، ويوضح الجدول (٢) الآتي فئات الجهات ذات الصلة بضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة.
جدول (٢): فئات الجهات ذات الصلة بضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة
| فئة الجهة | التعريف | عدد المكونات الأساسية والفرعية والضوابط الأساسية الملزمة |
| الفئة (أ): الجهات الكبيرة* | هي الجهات التي تضم أكثر من ٢٥٠ موظفاً بدوام كامل؛ أو تحقق أكثر من ٢٠٠ مليون ريال سعودي من الإيرادات السنوية. | – ٣ مكونات أساسية– ٢٢ مكوناً فرعياً– ٦٥ ضابطاً أساسياً |
| الفئة (ب): الجهات الصغيرة والمتوسطة* | هي الجهات التي تضم ما يتراوح بين ٦ إلى ٢٤٩ موظفاً بدوام كامل؛ أو تحقق ما بين ٣ إلى ٢٠٠ مليون ريال سعودي من الإيرادات السنوية. | – مكون أساسي واحد– ١٣ مكوناً فرعياً– ٢٦ ضابطاً أساسياً |
* وفق تعريف الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت)
تعد الضوابط الخاصة بالفئة (أ) ملزمة للجهات الكبيرة التي يتم التعميم عليها من قبل الهيئة؛ في حين تعد ضوابط الفئة (ب) ملزمة للجهات الصغيرة والمتوسطة التي يتم التعميم عليها من قبل الهيئة. وللهيئة –وفق ما تقرره– إلزام الجهة بضوابط إضافية متى ما دعت الحاجة لذلك.
قابلية التطبيق داخل الجهة
أعدت هذه الضوابط لتكون ملائمة لاحتياجات الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة (الصغيرة والمتوسطة والكبيرة) في المملكة العربية السعودية، حيث تضع الحدّ الأدنى من ضوابط الأمن السيبراني لتلك الجهات. وتعتمد قابلية تطبيق الضوابط على فئة الجهة، ضمن النطاق المحدد في الجدول (٢). ويوضح عنصر قابلية التطبيق للضوابط؛ المثال الآتي:
– الضوابط الفرعية ضمن الضابط الأساسي رقم (٢-٣-١) حماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات تكون قابلة التطبيق، وملزمة على كل من الجهات الكبيرة (الفئة (أ)) والجهات الصغيرة والمتوسطة (الفئة (ب)).
– الضوابط ضمن المكون الفرعي رقم (١-١) إدارة الأمن السيبراني، تكون قابلة التطبيق، وملزمة على الجهات الكبيرة (الفئة (أ)) فحسب.
التنفيذ والالتزام
تحقيقاً لما ورد في الفقرة الثالثة، من المادة العاشرة، في تنظيم الهيئة الوطنية للأمن السيبراني؛ يجب على جميع الجهات، ضمن نطاق عمل هذه الضوابط؛ تنفيذ ما يحقق الالتزام الدائم والمستمر بها.
تقوم الهيئة –وفق الآلية التي تراها مناسبة– بتقييم التزام الجهات، بما ورد في هذه الضوابط.
التحديث والمراجعة
تتولى الهيئة التحديث والمراجعة الدورية لضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة حسب متطلبات الأمن السيبراني، والمستجدات ذات العلاقة. كما تتولى الهيئة إعلان الإصدار المحدث من هذه الضوابط ونشره، لتطبيقه والالتزام به.
مكونات وهيكلية ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة
المكونات الأساسية
يوضح الشكل (١) الآتي المكونات الأساسية للضوابط.
شكل (1): المكونات الأساسية للضوابط
المكونات الفرعية
يوضح الجدول (3) الآتي المكونات الفرعية للضوابط.
جدول (3): المكونات الفرعية للضوابط
| ١– حوكمة الأمن السيبراني Cybersecurity Governance |
١-١ | إدارة الأمن السيبراني | ١-٢ | سياسات وإجراءات الأمن السيبراني |
| ١-٣ | إدارة مخاطر الأمن السيبراني | ١-٤ | المراجعة والتدقيق الدوري للأمن السيبراني | |
| ١-٥ | برنامج التوعية والتدريب بالأمن السيبراني | |||
| ٢– تعزيز الأمن السيبراني Cybersecurity Defense |
٢-١ | إدارة الأصول | ٢-٢ | إدارة هويات الدخول والصلاحيات |
| ٢-٣ | حماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات | ٢-٤ | حماية البريد الإلكتروني | |
| ٢-٥ | إدارة أمن الشبكات | ٢-٦ | أمن الأجهزة المحمولة | |
| ٢-٧ | حماية البيانات والمعلومات | ٢-٨ | التشفير | |
| ٢-٩ | إدارة النسخ الاحتياطية | ٢-١٠ | إدارة الثغرات | |
| ٢-١١ | اختبار الاختراق | ٢-١٢ | إدارة سجلات الأحداث ومراقبة الأمن السيبراني | |
| ٢-١٣ | إدارة حوادث وتهديدات الأمن السيبراني | ٢-١٤ | الأمن المادي | |
| ٢-١٥ | حماية تطبيقات الويب | |||
| ٣– الأمن السيبراني المتعلق بالأطراف الخارجية والحوسبة السحابية Third-Party and Cloud Computing Cybersecurity |
٣-١ | الأمن السيبراني المتعلق بالأطراف الخارجية | ٣-٢ | الأمن السيبراني المتعلق بالحوسبة السحابية والاستضافة |
الهيكلية
يوضح الشكلان (٢) و(٣) الآتيان معنى رموز الضوابط.
شكل (۳): هيكلية الضوابط
يوضح الجدول (٤) الآتي هيكلية الضوابط.
جدول (٤): هيكلية الضوابط
 |
اسم المكون الأساسي | ||
| رقم مرجعي للمكون الأساسي | |||
| رقم مرجعي للمكون الفرعي | اسم المكون الفرعي | ||
| الهدف | |||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| رقم مرجعي للضابط | بنود الضابط | ||
تعتمد قابلية تطبيق الضابط على فئة الجهة. وقد جرت الإشارة إلى ذلك في كل ضابط، كما هو مبين في الجدول (٥).
جدول (٥): دليل رموز قابلية تطبيق الضوابط
| قابلية تطبيق الضابط | الوصف |
| ملزم | يعد الضابط ملزماً لفئة الجهة، أو يحتوي على ضابط واحد أو أكثر من الضوابط الفرعية ملزماً للفئة. |
| موصى به | لا يعد الضابط ملزماً لفئة الجهة؛ ولكن تُشجّع الجهة على تطبيقه. |
 |
حوكمة الأمن السيبراني (Cybersecurity Governance) |
| ١‑١ | إدارة الأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان دعم الإدارة العليا في إدارة برامج الأمن السيبراني وتطبيقها، داخل الجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ١‑١‑١ | يجب إنشاء وحدة إدارية، معنية بالأمن السيبراني في الجهة، وترتبط برئيس الجهة، أو من يفوضه بذلك، وتكون مستقلة عن وحدة تقنية المعلومات. | ملزم | موصى به |
| ١-١-٢ | يجب أن يشغل رئاسة الإدارة المعنية بالأمن السيبراني والوظائف الإشرافية والحساسة بها مواطنون متفرغون وذوو كفاءة عالية في مجال الأمن السيبراني. | ملزم | موصى به |
| ١-١-٣ | يجب على صاحب الصلاحية تحديد وتوثيق واعتماد الهيكل التنظيمي للحوكمة والأدوار والمسؤوليات الخاصة بالأمن السيبراني للجهة، وتكليف الأشخاص المعنيين بها، كما يجب تقديم الدعم اللازم لإنفاذ ذلك، مع الأخذ بالاعتبار عدم تعارض المصالح. | ملزم | موصى به |
| ١‑٢ | سياسات وإجراءات الأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان توثيق متطلبات الأمن السيبراني ونشرها، والتزام الجهة بها. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ١-٢-١ | يجب تحديد سياسات الأمن السيبراني، وتوثيقها، واعتمادها ونشرها على العاملين المعنيين بها في الجهة. | ملزم | موصى به |
| ١-٢-٢ | يجب على الوحدة الإدارية المعنية بالأمن السيبراني في الجهة؛ ضمان تطبيق سياسات الأمن السيبراني في الجهة. | ملزم | موصى به |
| ١-٢-٣ | يجب على الوحدة الإدارية المعنية بالأمن السيبراني في الجهة؛ مراجعة سياسات الأمن السيبراني في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ١‑٣ | إدارة مخاطر الأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان إدارة مخاطر الأمن السيبراني، على نحو منهجي؛ يهدف إلى حماية الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ١-٣-١ | يجب تحديد منهجية إدارة مخاطر الأمن السيبراني وإجراءاتها في الجهة، وتوثيقها واعتمادها. | ملزم | موصى به |
| ١-٣-٢ | يجب تطبيق منهجية إدارة مخاطر الأمن السيبراني وإجراءاتها في الجهة. | ملزم | موصى به |
| ١-٣-٣ | يجب مراجعة منهجية إدارة مخاطر الأمن السيبراني وإجراءاتها في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ١‑٤ | المراجعة والتدقيق الدوري للأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان التأكد من أن ضوابط الأمن السيبراني؛ مطبقة لدى الجهة، وتعمل وفقاً للسياسات والإجراءات التنظيمية للجهة، والمتطلبات التشريعية والتنظيمية الوطنية، الصادرة من الهيئة الوطنية للأمن السيبراني، والمتطلبات الدولية المقرَّة تنظيمياً على الجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ١-٤-١ | يجب مراجعة ضوابط الأمن السيبراني وتدقيقها، من قبل طرف مستقل عن الوحدة الإدارية المعنية بالأمن السيبراني في الجهة، ووفق ما تقره الهيئة؛ لتقييم التزام الجهة بضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة. | ملزم | موصى به |
| ١-٤-٢ | يجب على الوحدة الإدارية المعنية بالأمن السيبراني في الجهة؛ مراجعة تطبيق ضوابط الأمن السيبراني دورياً. | ملزم | موصى به |
| ١‑٥ | برنامج التوعية والتدريب بالأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان التأكد من أن العاملين بالجهة، لديهم التوعية الأمنية اللازمة، وعلى دراية بمسؤولياتهم في مجال الأمن السيبراني. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ١‑٥‑١ | يجب أن تشتمل برامج التوعية بالأمن السيبراني، على الموضوعات ذات الصلة بالأمن السيبراني، والمهمة في حماية الجهة من التهديدات السيبرانية (مثل: التصيد الإلكتروني، وبرامج الفدية، وكلمات المرور القوية، واتباع أفضل الممارسات على وسائل التواصل الاجتماعي، والإبلاغ عن الحوادث والسلوكيات المشبوهة). ويجب أن تكون مخصصة، حسب مهام الموظفين واحتياجاتهم. | ملزم | موصى به |
| ١-٥-٢ | يجب تطبيق برامج التوعية بالأمن السيبراني المعتمدة من الجهة. | ملزم | موصى به |
| ١-٥-٣ | يجب مراجعة برامج التوعية بالأمن السيبراني المعتمدة من الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
 |
تعزيز الأمن السيبراني (Cybersecurity Defense) |
| ٢‑١ | إدارة الأصول | ||
| الهدف | التأكد من أن الجهة، لديها قائمة جرد دقيقة، وحديثة، للأصول؛ تشمل التفاصيل ذات العلاقة، لجميع الأصول المعلوماتية، والتقنية، المتاحة للجهة؛ من أجل دعم العمليات التشغيلية للجهة، ومتطلبات الأمن السيبراني؛ لتحقيق سرية الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة وسلامتها، ودقتها وتوافرها. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة، وتوثيقها واعتمادها. | ملزم | ملزم |
| ٢‑١‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-١-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢‑٢ | إدارة هويات الدخول والصلاحيات | ||
| الهدف | ضمان حماية الأمن السيبراني للوصول المنطقي (Logical Access) إلى الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة؛ من أجل منع الوصول غير المصرح به، وتقييد الوصول إلى ما هو مطلوب لإنجاز الأعمال المتعلقة بالجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٢-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لإدارة هويات الدخول والصلاحيات في الجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٢‑١‑١ التحقق من هوية المستخدم (User Authentication) بناءً على الإدارة الآمنة لاسم المستخدم، وكلمة المرور. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٢‑١‑٢ التحقق من الهوية متعدد العناصر (“Multi–Factor Authentication “MFA”) لعمليات الدخول عن بعد بما يشمل البريد الإلكتروني، والتطبيقات الخارجية. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٢‑١‑٣ إدارة تصاريح المستخدمين وصلاحياتهم (Authorization) بناءً على مبادئ التحكم بالدخول والصلاحيات: مبدأ الحاجة إلى المعرفة والاستخدام (Need–to–Know and Need–to–Use) ومبدأ الحد الأدنى من الصلاحيات والامتيازات (Least Privilege) ومبدأ فصل المهمات (Segregation of Duties). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٢‑١‑٤ إدارة الصلاحيات الهامة والحساسة (Privileged Access Management). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٢‑١‑٥ المراجعة الدورية لهويات الدخول والصلاحيات. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٢‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لإدارة هويات الدخول والصلاحيات في الجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-٢-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لإدارة هويات الدخول والصلاحيات في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٣ | حماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات | ||
| الهدف | ضمان حماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات؛ بما في ذلك أجهزة المستخدمين، والخوادم وأجهزة الشبكة للجهة، من مخاطر الأمن السيبراني. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٣-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لحماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات للجهة، وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٣‑١‑١ الحماية من الفيروسات، والبرامج والأنشطة المشبوهة، والبرمجيات الضارة (Malware) على الخوادم، وأجهزة المستخدمين والأجهزة المحمولة، باستخدام تقنيات الحماية الحديثة، وآلياتها وإدارتها بشكل آمن. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٣‑١‑٢ تغيير الإعدادات الافتراضية (مثل إلغاء تنشيط الخدمات غير الضرورية، تغيير كلمات المرور الافتراضية، وتقييد استخدام الوسائط القابلة للإزالة). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٣‑١‑٣ مزامنة التوقيت (Clock Synchronization) مركزياً ومن مصدر دقيق وموثوق، ومن هذه المصادر ما توفره الهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس والجودة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٣‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لحماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-٣-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لحماية الأنظمة وأجهزة معالجة المعلومات للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٤ | حماية البريد الإلكتروني | ||
| الهدف | ضمان حماية البريد الإلكتروني للجهة، من مخاطر الأمن السيبراني. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٤-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لحماية البريد الإلكتروني للجهة، وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٤‑١‑١ تحليل رسائل البريد الإلكتروني، وتصفيتها (Filtering) وبخاصة رسائل التصيّد الإلكتروني (Phishing Emails) والرسائل الاقتحامية (Spam Emails) باستخدام تقنيات الحماية الحديثة وآلياتها للبريد الإلكتروني. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٤‑١‑٢ توثيق مجال البريد الإلكتروني للجهة؛ من خلال منصة حصين، باستخدام إطار سياسة المرسل (“Sender Policy Framework “SPF”) والبريد المعرّف بمفاتيح النطاق (“Domain Keys Identified Mail “DKIM”) وسياسة مصادقة الرسائل والإبلاغ عنها (“Domain Message Authentication Reporting and Conformance “DMARC”). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٤‑١‑٣ الحماية من التهديدات المتقدمة المستمرة (APT Protection)، التي تستخدم عادة الفيروسات والبرمجيات الضارة غير المعروفة مسبقاً (Zero–Day Malware)، وإدارتها بشكل آمن. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٤‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لحماية البريد الإلكتروني للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-٤-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لحماية البريد الإلكتروني للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٥ | إدارة أمن الشبكات | ||
| الهدف | ضمان حماية شبكات الجهة من مخاطر الأمن السيبراني. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢‑٥‑١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لإدارة أمن شبكات الجهة، وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٥‑١‑١ استخدام جدران الحماية للشبكة، وبوابات الوصول الآمنة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٥‑١‑٢ العزل، والتقسيم المادي، أو المنطقي، لأجزاء الشبكات بشكل آمن. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٥‑١‑٣ أمن الشبكات اللاسلكية، وحمايتها، باستخدام وسائل آمنة؛ للتحقق من الهوية والتشفير. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٥‑١‑٤ أمن التصفح والاتصال بالإنترنت، ويشمل ذلك التقييد الحازم للمواقع الإلكترونية المشبوهة، ومواقع مشاركة وتخزين الملفات، ومواقع الدخول عن بعد. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٥‑١‑٥ قيود وإدارة منافذ وبروتوكولات وخدمات الشبكة. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٥‑١‑٦ أنظمة الحماية المتقدمة لاكتشاف ومنع الاختراقات (Intrusion Prevention Systems). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٥‑١‑٧ الحماية من هجمات تعطيل الشبكات (“Distributed Denial of Service “DDoS”) للحد من المخاطر السيبرانية الناتجة عن هجمات تعطيل الشبكات. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٥‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لإدارة أمن شبكات الجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢‑٥‑٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لإدارة أمن شبكات الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٦ | أمن الأجهزة المحمولة | ||
| الهدف | ضمان حماية أجهزة الجهة المحمولة (بما في ذلك أجهزة الحاسب المحمول والهواتف الذكية والأجهزة الذكية اللوحية) من مخاطر الأمن السيبراني، وضمان التعامل بشكل آمن مع المعلومات الحساسة والمعلومات الخاصة بأعمال الجهة وحمايتها أثناء النقل والتخزين في حال السماح باستخدام الأجهزة الشخصية للعاملين في الجهة (مبدأ “BYOD”). | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٦-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني الخاصة بأمن الأجهزة المحمولة والأجهزة الشخصية للعاملين (BYOD) في حال السماح بارتباطها بشبكة الجهة، وتوثيقها، واعتمادها. | ملزم | ملزم |
| ٢-٦-٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني الخاصة بأمن الأجهزة المحمولة والأجهزة الشخصية للعاملين (BYOD). | ملزم | ملزم |
| ٢-٦-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني الخاصة بأمن الأجهزة المحمولة والأجهزة الشخصية للعاملين (BYOD) دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٧ | حماية البيانات والمعلومات | ||
| الهدف | ضمان حماية سرية وسلامة بيانات ومعلومات الجهة ودقتها وتوافرها، وذلك وفقاً للسياسات والإجراءات التنظيمية للجهة، والمتطلبات التشريعية والتنظيمية ذات العلاقة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٧-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لحماية بيانات ومعلومات الجهة والتعامل معها وفقاً للمتطلبات التشريعية والتنظيمية ذات العلاقة، وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٧‑١‑١ استخدام تقنيات منع تسريب البيانات (Data Leakage Prevention) وتقنيات إدارة الصلاحيات (Rights Management). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٧‑١‑٢ استخدام خدمة حماية العلامة التجارية لحماية هوية الجهة من الانتحال (Brand Protection). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٧‑١‑٣ أمن استخدام الطابعات والماسحات الضوئية وآلات التصوير. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٧‑١‑٤ أمن إتلاف الأصول، وإعادة استخدامها (وتشمل: الوثائق الورقية، ووسائط الحفظ والتخزين). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٧‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لحماية بيانات ومعلومات الجهة، حسب مستوى تصنيفها. | ملزم | ملزم |
| ٢-٧-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لحماية بيانات ومعلومات الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٨ | التشفير | ||
| الهدف | ضمان الاستخدام السليم والفعال للتشفير؛ لحماية الأصول التقنية للجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢‑٨‑١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني للتشفير في الجهة، وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٨‑١‑١ استخدام تشفير البيانات، أثناء التخزين والنقل. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٨‑١‑٢ استخدام أساليب وخوارزميات تشفير، آمنة وحديثة، عند إنشاء البيانات وتخزينها ونقلها، وكذلك الأمر مع جميع وسائط اتصالات الشبكة، وحسب متطلبات (المستوى الأساسي) من المعايير الوطنية للتشفير الصادرة عن الهيئة. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑٨‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني للتشفير في الجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢‑٨‑٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني للتشفير في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-٩ | إدارة النسخ الاحتياطية | ||
| الهدف | ضمان حماية بيانات الجهة ومعلوماتها والإعدادات التقنية للأنظمة والتطبيقات الخاصة بالجهة من الأضرار غير المتوقعة الناتجة عن مخاطر الأمن السيبراني. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-٩-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لإدارة النسخ الاحتياطية للجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑٩‑١‑١ إجراء النسخ الاحتياطي لأنظمة الأعمال الحساسة بشكل دوري. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑٩‑١‑٢ إجراء فحص دوري؛ للتأكد من فعالية استعادة النسخ الاحتياطية. | ملزم | ملزم | |
| ٢-٩-٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لإدارة النسخ الاحتياطية للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-٩-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لإدارة النسخ الاحتياطية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-١٠ | إدارة الثغرات | ||
| الهدف | ضمان اكتشاف الثغرات التقنية في الوقت المناسب، ومعالجتها بشكل فعال؛ وذلك لمنع احتمالية استغلال هذه الثغرات في الهجمات السيبرانية، أو تقليلها، وتقليل الآثار المترتبة على أعمال الجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١٠-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الثغرات التقنية للجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑١٠‑١‑١ تحديث الأنظمة، والبرمجيات والأجهزة، وإصلاحها بانتظام (Patch Management). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٠‑١‑٢ فحص الثغرات، واكتشافها دورياً لجميع أصول الجهة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٠‑١‑٣ فحص الثغرات، واكتشافها دورياً للتطبيقات الخارجية. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٠‑١‑٤ إدارة الثغرات ومعالجتها بناء على تصنيفها؛ بما في ذلك اختبار إصلاحات الثغرات قبل تثبيتها. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٠‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الثغرات التقنية للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-١٠-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لإدارة الثغرات التقنية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-١١ | اختبار الاختراق | ||
| الهدف | اختبار مدى فعالية قدرات تعزيز الأمن السيبراني في الجهة وتقييمها؛ وذلك من خلال عمل محاكاة لتقنيات الهجوم السيبراني الفعلية وأساليبها؛ ولاكتشاف نقاط الضعف الأمنية، غير المعروفة، في البنية التحتية التقنية، التي قد تؤدي إلى الاختراق السيبراني للجهة. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١١-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لعمليات اختبار الاختراق في الجهة وتوثيقها، واعتمادها. ويجب أن تغطي في الحد الأدنى نطاق عمل اختبار الاختراق؛ ليشمل جميع الخدمات المقدمة خارجياً (عن طريق الإنترنت) ومكوناتها التقنية، ومنها: البنية التحتية، والمواقع الإلكترونية، وتطبيقات الويب، وتطبيقات الهواتف المحمولة، والبريد الإلكتروني، والدخول عن بعد. | ملزم | موصى به |
| ٢‑١١‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لعمليات اختبار الاختراق في الجهة. | ملزم | موصى به |
| ٢-١١-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لعمليات اختبار الاختراق في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-١٢ | إدارة سجلات الأحداث ومراقبة الأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان تجميع سجلات أحداث الأمن السيبراني، في الوقت المناسب، وتحليلها، ومراقبتها؛ من أجل الاكتشاف الاستباقي للهجمات السيبرانية المحتملة، أو لتحليلها بعد وقوعها. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١٢-١ | يجب تحديد متطلبات إدارة سجلات الأحداث ومراقبة الأمن السيبراني للجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑١٢‑١‑١ تفعيل سجلات الأحداث (Event logs) الخاصة بالأمن السيبراني، على الأصول المعلوماتية الحساسة، لدى الجهة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٢‑١‑٢ الاشتراك لدى مقدم خدمات مركز عمليات الأمن السيبراني المدار؛ المرخص له من قبل الهيئة. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٢‑٢ | يجب تطبيق متطلبات إدارة سجلات الأحداث ومراقبة الأمن السيبراني للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-١٢-٣ | يجب مراجعة متطلبات إدارة سجلات الأحداث ومراقبة الأمن السيبراني للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢‑١٣ | إدارة حوادث وتهديدات الأمن السيبراني | ||
| الهدف | ضمان اكتشاف حوادث الأمن السيبراني وتحديدها في الوقت المناسب، وإدارتها، والتعامل معها بشكل فعّال. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١٣-١ | يجب تحديد متطلبات إدارة حوادث وتهديدات الأمن السيبراني في الجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑١٣‑١‑١ وضع الخطط التفصيلية، للاستجابة لحوادث الأمن السيبراني (مثل اختراق البيانات، وفيروس الفدية)، وآليات التصعيد ذات الصلة. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٣‑١‑٢ تبليغ الهيئة؛ عند حدوث حادثة أمن سيبراني. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٣‑١‑٣ مشاركة معلومات الأمن السيبراني، مع الهيئة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٣‑٢ | يجب تطبيق متطلبات إدارة حوادث وتهديدات الأمن السيبراني في الجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-١٣-٣ | يجب مراجعة متطلبات إدارة حوادث وتهديدات الأمن السيبراني في الجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢‑١٤ | الأمن المادي | ||
| الهدف | ضمان حماية الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة؛ من الوصول المادي، غير المصرح به، وكذلك من الفقدان، والسرقة، والتخريب. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١٤-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني للأمن المادي للأصول المعلوماتية والتقنية للجهة، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | ملزم |
| ٢‑١٤‑١‑١ حماية الوصول المادي إلى غرف تقنية المعلومات والأجهزة الإلكترونية الحساسة. | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٤‑١‑٢ حماية الوصول المادي للأصول المعلوماتية والتقنية للجهة (مثل أجهزة الحاسب الآلي، ووسائط التخزين والطابعات) والوثائق. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٤‑١‑٣ حماية سجلات أنظمة المراقبة (CCTV). | ملزم | ملزم | |
| ٢‑١٤‑٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني للأمن المادي للأصول المعلوماتية والتقنية للجهة. | ملزم | ملزم |
| ٢-١٤-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني للأمن المادي للأصول المعلوماتية والتقنية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٢-١٥ | حماية تطبيقات الويب | ||
| الهدف | ضمان حماية تطبيقات الويب الخارجية للجهة من المخاطر السيبرانية. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٢-١٥-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني لحماية تطبيقات الويب الخارجية للجهة من المخاطر السيبرانية وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تغطي بحدٍّ أدنى ما يلي: | ملزم | موصى به |
| ٢‑١٥‑١‑١ استخدام جدار الحماية لتطبيقات الويب (Web Application Firewall). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٥‑١‑٢ استخدام مبدأ المعمارية متعددة المستويات (Multi–tier Architecture). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٥‑١‑٣ استخدام بروتوكولات آمنة (مثل بروتوكول HTTPS). | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٥‑١‑٤ توضيح سياسة الاستخدام الآمن للمستخدمين. | ملزم | موصى به | |
| ٢‑١٥‑١‑٥ التحقق من الهوية على أن يتم تحديد عناصر التحقق المناسبة وعددها وكذلك تقنيات التحقق المناسبة بناء على نتائج تقييم الأثر المحتمل لفشل عملية التحقق وتخطيها، وذلك لعمليات دخول المستخدمين. | ملزم | موصى به | |
| ٢-١٥-٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني لحماية تطبيقات الويب الخارجية للجهة. | ملزم | موصى به |
| ٢-١٥-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني لحماية تطبيقات الويب الخارجية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
 |
الأمن السيبراني المتعلق بالأطراف الخارجية والحوسبة السحابية (Third-Party and Cloud Computing Cybersecurity) |
| ٣-١ | الأمن السيبراني المتعلق بالأطراف الخارجية | ||
| الهدف | ضمان حماية أصول الجهة، من مخاطر الأمن السيبراني؛ المتعلقة بالأطراف الخارجية، بما في ذلك خدمات الإسناد لتقنية المعلومات (Outsourcing) والخدمات المدارة (Managed Services). | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٣-١-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني ضمن العقود والاتفاقيات مع الأطراف الخارجية للجهة (مثل اتفاقية مستوى الخدمة SLA)، وتوثيقها واعتمادها. ويجب أن تحتوي بحد أدنى ما يلي: | ملزم | موصى به |
| ٣‑١‑١‑١ متطلب المحافظة على سرية المعلومات. | ملزم | موصى به | |
| ٣‑١‑١‑٢ إجراءات التواصل في حال حدوث حادثة أمن سيبراني مع الأطراف الخارجية التي قد تتأثر بإصابتها بيانات الجهة أو الخدمات المقدمة لها. | ملزم | موصى به | |
| ٣-١-٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني ضمن العقود والاتفاقيات مع الأطراف الخارجية للجهة. | ملزم | موصى به |
| ٣-١-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني ضمن العقود والاتفاقيات مع الأطراف الخارجية للجهة دورياً. | ملزم | موصى به |
| ٣-٢ | الأمن السيبراني المتعلق بالحوسبة السحابية والاستضافة | ||
| الهدف | ضمان معالجة المخاطر السيبرانية وتنفيذ متطلبات الأمن السيبراني للحوسبة السحابية والاستضافة بشكل ملائم وفعّال، وضمان حماية الأصول المعلوماتية والتقنية للجهة على خدمات الحوسبة السحابية التي تتم استضافتها أو معالجتها أو إدارتها بواسطة أطراف خارجية. | ||
| الضوابط | قابلية تطبيق الضابط | ||
| الفئة (أ) | الفئة (ب) | ||
| ٣-٢-١ | يجب تحديد متطلبات الأمن السيبراني الخاصة باستخدام خدمات الحوسبة السحابية والاستضافة وتوثيقها واعتمادها. وضمان التوافق مع المتطلبات التشريعية والتنظيمية ذات العلاقة، وبالإضافة إلى ما ينطبق من الضوابط ضمن المكونات الرئيسية رقم (١) و(٢) والمكون الفرعي رقم (٣-١) الضرورية لحماية بيانات الجهة أو الخدمات المقدمة لها، يجب أن تغطي متطلبات الأمن السيبراني الخاصة باستخدام خدمات الحوسبة السحابية والاستضافة بحد أدنى ما يلي: | ملزم | موصى به |
| ٣‑٢‑١‑١ تصنيف البيانات قبل استضافتها لدى مقدمي خدمات الحوسبة السحابية والاستضافة، وإعادتها للجهة (بصيغة قابلة للاستخدام) عند انتهاء الخدمة. | ملزم | موصى به | |
| ٣‑٢‑١‑٢ فصل البيئة الخاصة بالجهة (وخصوصاً الخوادم الافتراضية) عن غيرها من البيئات التابعة لجهات أخرى في خدمات الحوسبة السحابية. | ملزم | موصى به | |
| ٣-٢-٢ | يجب تطبيق متطلبات الأمن السيبراني الخاصة بخدمات الحوسبة السحابية والاستضافة للجهة. | ملزم | موصى به |
| ٣-٢-٣ | يجب مراجعة متطلبات الأمن السيبراني الخاصة بخدمات الحوسبة السحابية والاستضافة دورياً. | ملزم | موصى به |
ملاحق
ملحق (أ)
مصطلحات وتعريفات
يوضح الجدول (٦) الآتي؛ بعض المصطلحات التي ورد ذكرها في هذه الوثيقة وتعريفاتها
الجدول (٦): مصطلحات وتعريفات
| المصطلح | التعريف |
| الأصل Asset |
أي شيء ملموس، أو غير ملموس؛ له قيمة بالنسبة للجهة. هناك أنواع كثيرة من الأصول؛ بعض هذه الأصول تتضمن أشياء واضحة، مثل: الأشخاص، والآلات، والمرافق، وبراءات الاختراع، والبرمجيات والخدمات. ويمكن أن يشمل المصطلح أيضاً أشياء أقل وضوحاً؛ مثل: المعلومات والخصائص (سمعة الجهة وصورتها العامة، أو المهارة والمعرفة). |
| هجوم Attack |
أي نوع من الأنشطة الخبيثة، التي تحاول الوصول بشكل غير مشروع، أو تعمل على جمع موارد النظم المعلوماتية، أو المعلومات نفسها، أو تعطيلها، أو منعها، أو تحطيمها، أو تدميرها. |
| تدقيق Audit |
المراجعة المستقلة، ودراسة السجلات والأنشطة؛ لتقييم مدى فعالية ضوابط الأمن السيبراني، ولضمان الالتزام بالسياسات، والإجراءات التشغيلية، والمعايير والمتطلبات التشريعية والتنظيمية ذات العلاقة. |
| التحقق Authentication |
التأكد من هوية المستخدم، أو العملية أو الجهاز. وغالباً ما يكون هذا الأمر شرطاً أساسياً، للسماح بالوصول، إلى الموارد في النظام. |
| صلاحية المستخدم Authorization |
خاصية التحديد والتأكد من حقوق المستخدم أو صلاحيته، للوصول إلى الموارد، والأصول المعلوماتية والتقنية للجهة، والسماح له، وفقاً لما حدد مسبقاً في حقوق/ صلاحية المستخدم. |
| التوافر Availability |
ضمان الوصول إلى المعلومات، والبيانات، والأنظمة، والتطبيقات، واستخدامها في الوقت المناسب. |
| النسخ الاحتياطية Backup |
هو نسخ الملفات، والأجهزة والبيانات والإجراءات، المتاحة للاستخدام في حال الأعطال أو الفقدان، أو إذا جرى حذف الأصل منها، أو توقف عن الخدمة. |
| السرية Confidentiality |
الاحتفاظ بقيود مصرح بها للوصول إلى المعلومات، والإفصاح عنها، بما في ذلك وسائل حماية المعلومات. |
| التشفير Cryptography |
ويسمى أيضاً علم التشفير وهي القواعد، التي تشتمل على مبادئ تخزين البيانات أو المعلومات ووسائل ذلك وطرقه، وكذلك نقلها، في شكل معين وذلك من أجل إخفاء محتواها الدلالي، ومنع الاستخدام غير المصرح به، أو منع التعديل غير المكتشف، بحيث لا يمكن لغير الأشخاص المعنيين قراءتها ومعالجتها. |
| البنية التحتية الوطنية الحساسة Critical National Infrastructure |
تلك العناصر الأساسية للبنية التحتية (أي الأصول، والمرافق، والنظم، والشبكات، والعمليات، والعاملون الأساسيون الذين يقومون بتشغيلها ومعالجتها) والتي قد يؤدي فقدانها، أو تعرضها لانتهاكات أمنية إلى:- أثر سلبي كبير على توافر الخدمات الأساسية أو تكاملها أو تسليمها -بما في ذلك الخدمات التي يمكن أن تؤدي في حال تعرضت سلامتها للخطر إلى خسائر كبيرة في الممتلكات و / أو الأرواح و / أو الإصابات- مع مراعاة الآثار الاقتصادية و/ أو الاجتماعية على المستوى الوطني.- تأثير كبير على الأمن الوطني و / أو الدفاع الوطني و / أو اقتصاد الدولة أو مقدراتها الوطنية. |
| الهجوم السيبراني Cyber-Attack |
الاستغلال المتعمد لأنظمة الحاسب الآلي، والشبكات، والجهات التي يعتمد عملها على تقنية المعلومات، والاتصالات الرقمية؛ بهدف إحداث أضرار. |
| مخاطر الأمن السيبراني Cybersecurity Risks |
المخاطر التي تمس أعمال الجهة (بما في ذلك رؤية الجهة أو رسالتها أو إداراتها أو صورتها أو سمعتها أو عملياتها) أو أصول الجهة، أو الأفراد، أو الجهات الأخرى، أو الدولة؛ بسبب إمكانية الاختراق، أو التعطيل، أو التعديل، أو الدخول، أو الاستخدام، أو الاستغلال، أو الإفصاح، أو التدمير غير المشروع للشبكات، وأنظمة تقنية المعلومات، وأنظمة التقنيات التشغيلية، ومكوناتها من أجهزة وبرمجيات، وما تقدمه من خدمات، وما تحويه من بيانات. |
| الأمن السيبراني Cybersecurity |
حسب ما نص عليه تنظيم الهيئة الصادر بالأمر الملكي ذي رقم (٦٨٠١) والتاريخ ١٤٣٩/٢/١١هـ، فإن الأمن السيبراني هو حماية الشبكات وأنظمة تقنية المعلومات وأنظمة التقنيات التشغيلية، ومكوناتها من أجهزة وبرمجيات، وما تحويه من بيانات، من أي اختراق أو تعطيل أو تعديل أو دخول أو استخدام أو استغلال غير مشروع. ويشمل مفهوم الأمن السيبراني أمن المعلومات والأمن الإلكتروني والأمن الرقمي ونحو ذلك. |
| فعالية Effectiveness |
تشير إلى الدرجة التي يجري بها تحقيق تأثير مخطط له. وتعد الأنشطة المخططة فعالة؛ إذا جرى تنفيذ هذه الأنشطة بالفعل، وتعد النتائج المخطط لها فعالة؛ إذا تم تحقيق هذه النتائج بالفعل. يمكن استخدام مؤشرات قياس الأداء (Key Performance Indicators “KPIs”) لقياس مستوى الفعالية وتقييمه. |
| الجهة Entity |
جهات القطاع الخاص الصغيرة، والمتوسطة، والكبيرة؛ من غير ذات البنى التحتية الحساسة، باستثناء الجهات متناهية الصغر، والجهات غير الحكومية، والقطاع الحكومي، والبنى التحتية الوطنية الحساسة. |
| حدث Event |
أمر يحدث في مكان محدد (مثل الشبكة والأنظمة والتطبيقات وغيرها) وفي وقت محدد. |
| حصين Haseen |
منظومة وطنية سيبرانية شاملة، تقدم الهيئة من خلالها؛ خدمات ومنتجات سيبرانية مركزية ولا مركزية، على المستوى الوطني للجهات المستفيدة (وهي الجهات الحكومية، وجهات البنية التحتية الوطنية الحساسة، والجهات الخاصة) بما يتوافق مع مهام الهيئة واختصاصاتها، ومتطلباتها التنظيمية السيبرانية الوطنية. |
| هوية Identification |
وسيلة التحقق من هوية المستخدم، أو العملية، أو الجهاز. وهي عادة شرط أساسي لمنح حق الوصول إلى الموارد في النظام. |
| حادثة Incident |
الحدث الذي وقع على الشبكات أو أنظمة تقنية المعلومات، أو أنظمة التقنيات التشغيلية ومكوناتها من أجهزة وبرمجيات، وما تقدمه من خدمات، وما تحويه من بيانات، سواء أكان ذلك الحدث اختراقاً أم تعطيلاً أو تعديلاً أو دخولاً أو استخداماً أو استغلالاً غير مشروع. |
| سلامة المعلومة Integrity |
الحماية ضد تعديل المعلومات أو تخريبها بشكل غير مصرح به. وتتضمن الموثوقية وضمان عدم الإنكار للمعلومات (Non-Repudiation). |
| الحد الأدنى من الصلاحيات Least Privilege |
مبدأ أساسي في الأمن السيبراني؛ يهدف إلى منح المستخدمين صلاحيات الوصول، التي يحتاجونها لتنفيذ مسؤولياتهم الرسمية فحسب. |
| البرمجيات الضارة Malware |
برنامج يصيب الأنظمة بطريقة خفية (في الغالب) لانتهاك سرية البيانات، أو التطبيقات، أو نظم التشغيل، أو سلامتها، ودقتها، أو توافرها. |
| التحقق من الهوية متعدد العناصر Multi-Factor Authentication (MFA) |
نظام أمني يتحقق من هوية المستخدم؛ يتطلب استخدام عدة عناصر مستقلة من آليات التحقق من الهوية. وتتضمن آليات التحقق عدة عناصر:- المعرفة (أمر يعرفه المستخدم فحسب؛ (مثل كلمة المرور)).- الحيازة (أمر يملكه المستخدم فحسب، “مثل برنامج أو جهاز توليد أرقام عشوائية أو الرسائل القصيرة المؤقتة”. لتسجيل الدخول، ويطلق عليها: (One-Time-Password).- الملازمة (صفة أو سمة حيوية متعلقة بالمستخدم نفسه فحسب؛ (مثل بصمة الإصبع)). |
| الحاجة إلى المعرفة والحاجة إلى الاستخدام Need-to-know and Need-to-use |
القيود المفروضة على البيانات، والتي تعد حساسة، ما لم يكن لدى الشخص حاجة محددة، للاطلاع على البيانات؛ لغرض ما متعلق بأعمال ومهمات رسمية. |
| الإسناد الخارجي Outsourcing |
الحصول على (السلع أو الخدمات) عن طريق التعاقد، مع مورد، أو مزود خدمة. |
| حزم التحديثات والإصلاحات Patch |
حزم بيانات داعمة لتحديث أو إصلاح أو تحسين نظام التشغيل للحاسب الآلي أو لتطبيقاته أو برامجه. وهذا يشمل إصلاح الثغرات الأمنية وغيرها من الأخطاء، حيث تسمى هذه الحزم عادةً إصلاحات أو إصلاح الأخطاء وتحسين إمكانية الاستخدام أو الأداء. |
| رسائل التصيّد الإلكتروني Phishing Emails |
محاولة الحصول على معلومات حساسة؛ مثل أسماء المستخدمين، وكلمات المرور، أو تفاصيل بطاقة الائتمان، لأسباب ونوايا ضارة وخبيثة في الغالب، وذلك بالتنكر على هيئة جهة جديرة بالثقة، في رسائل بريد إلكترونية. |
| الأمن المادي Physical Security |
يصف الأمن المادي، التدابير الأمنية، التي جرى تصميمها؛ لمنع الوصول غير المصرح به إلى المرافق، والمعدات، والموارد التابعة للجهة، وحماية الأفراد والممتلكات من التلف، أو الضرر (مثل التجسس أو السرقة، أو الهجمات الإرهابية). وينطوي الأمن المادي على استخدام طبقات متعددة من نظم مترابطة، تشمل الدوائر التلفزيونية المغلقة (CCTV) وحراس الأمن، والحدود الأمنية، والأقفال، وأنظمة التحكم في الوصول، والعديد من التقنيات الأخرى. |
| سياسة Policy |
وثيقة تحدد بنودها التزاماً عاماً، أو توجيهاً، أو نية ما، كما جرى التعبير عن ذلك رسمياً من قبل صاحب الصلاحية للجهة. وسياسة الأمن السيبراني، هي وثيقة تنص بنودها على الالتزام الرسمي للإدارة العليا للجهة، بتنفيذ برنامج الأمن السيبراني وتحسينه في الجهة، وتشتمل السياسة على أهداف الجهة فيما يتعلق ببرنامج الأمن السيبراني، وضوابطه، ومتطلباته، وآلية تحسينه وتطويره. |
| إدارة الصلاحيات الهامة والحساسة Privileged Access Management |
عملية إدارة الصلاحيات، ذات الخطورة العالية، على أنظمة الجهة، تحتاج في الغالب إلى تعامل خاص؛ لتقليل المخاطر، التي قد تنشأ من سوء استخدامها. |
| إجراء Procedure |
وثيقة تحتوي على وصف تفصيلي، للخطوات الضرورية؛ لأداء عمليات أو أنشطة محددة، في الالتزام بالمعايير، والسياسات ذات العلاقة. وتعرّف الإجراءات على أنها جزء من العمليات. |
| عملية Process |
مجموعة من الأنشطة المترابطة، أو التفاعلية؛ تحول المدخلات إلى مخرجات. وهذه الأنشطة، متأثرة بسياسات الجهة. |
| الاستعادة Recovery |
إجراء، أو عملية لاستعادة شيء منقطع، أو تالف، أو مسروق، أو ضائع، أو التحكم فيه. |
| فصل المهام Segregation of Duties |
مبدأ أساسي في الأمن السيبراني؛ يهدف إلى تقليل الأخطاء، والاحتيال، خلال مراحل تنفيذ عملية محددة، عن طريق التأكد، من ضرورة وجود أكثر من شخص؛ لإكمال هذه المراحل، وبصلاحيات مختلفة. |
| طرف خارجي Third-Party |
أي جهة تعمل على أنها طرف في علاقة تعاقدية، لتقديم السلع، أو الخدمات (وهذا يشمل موردي الخدمات ومزوديها). |
| تهديد Threat |
أي ظرف أو حدث يمكن أن يؤثر سلباً على الشبكات أو أنظمة تقنية المعلومات، أو أنظمة التقنيات التشغيلية ومكوناتها من أجهزة وبرمجيات، وما تحويه من بيانات سواء أكان ذلك التأثير باختراق أم تعطيل أو تعديل أو دخول أو استخدام أو استغلال غير مشروع. |
| الثغرة Vulnerability |
ضعف في الشبكات أو أنظمة تقنية المعلومات، أو أنظمة التقنيات التشغيلية ومكوناتها من أجهزة وبرمجيات، وما تقدمه من خدمات، قد يؤدي إلى اختراق أو تعطيل أو تعديل أو دخول أو استخدام أو استغلال غير مشروع. |
ملحق (ب): قائمة الاختصارات
يوضح الجدول (٧) الآتي معنى الاختصارات التي ورد ذكرها في هذه الوثيقة.
الجدول (٧): قائمة الاختصارات
| الاختصار | معناه |
| BYOD | Bring Your Own Device |
| أحضر الجهاز الخاص بك | |
| CCTV | Closed-Circuit Television |
| الدائرة التلفزيونية المغلقة | |
| CNI | Critical National Infrastructure |
| البنية التحتية الحساسة | |
| DKIM | Domain Keys Identified Mail |
| البريد المعرّف بمفاتيح النطاق | |
| DMARC | Domain Message Authentication, Reporting and Conformance |
| سياسة مصادقة الرسائل والإبلاغ عنها | |
| ECC | Essential Cybersecurity Controls |
| الضوابط الأساسية للأمن السيبراني | |
| KPI | Key Performance Indicator |
| مؤشر قياس الأداء | |
| MFA | Multi-Factor Authentication |
| التحقق من الهوية متعدد العناصر | |
| NCNICC | Non-CNI Private Sector Entities Cybersecurity Controls |
| ضوابط الأمن السيبراني لجهات القطاع الخاص من غير ذات البنى التحتية الحساسة | |
| NCS | National Cryptographic Standards |
| المعايير الوطنية للتشفير | |
| SPF | Sender Policy Framework |
| إطار سياسة المرسل |
تنويه: لمواكبة المتغيرات بشأن تحديثات الوثائق الصادرة عن الهيئة الوطنية للأمن السيبراني، تود الهيئة الوطنية للأمن السيبراني التنويه على أهمية الاعتماد الدائم على نسخ الوثائق المنشورة في الموقع الإلكتروني للهيئة https://nca.gov.sa.
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٤٨) الصادر في ٦ من مارس ٢٠٢٦م.
صدر بموجب قرار رقم (٦٤٧٦٤)
صدر بموجب …
الفصل الأول
التعريفات
مقدمة:
انطلاقاً من مبادئ وأهداف السياسة الوطنية للسلامة والصحة المهنية الصادرة بقرار مجلس الوزراء رقم (٣٢٨) وتاريخ ١٣ / ٦ / ١٤٤٢هـ والمتضمنة تعزيز بيئات عمل آمنة ورفع مستويات الحماية الوقائية من خلال تطوير الأنظمة واللوائح ذات العلاقة، وبناءً على اختصاصات المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية الواردة في المادة (الثالثة) من تنظيم المجلس الصادر بقرار مجلس الوزراء رقم (٣٧٩) وتاريخ ٧ / ٧ / ١٤٤٣هـ، وانسجاماً مع أحكام المادة الحادية والثلاثين بعد المائة مكرر من نظام العمل الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/٥١) بتاريخ ٢٣ / ٨ / ١٤٢٦هـ وتعديلاته، والمتعلقة بتنظيم العمل في المهن ذات المخاطر العالية، فقد تم إعداد هذه اللائحة بالتعاون مع الجهات والهيئات الحكومية ذات العلاقة، وبالتشاور مع ممثلي أصحاب العمل وممثلي العمال، وبما يتوافق مع أفضل الممارسات والمعايير المحلية والدولية في مجال التصنيف المهني وإدارة المخاطر في بيئات العمل.
وتهدف هذه اللائحة إلى وضع إطار تنظيمي متكامل لتصنيف وترخيص مزاولة المهن ذات المخاطر العالية، وضمان توفر المتطلبات الصحية والفنية والمعرفية والمهارية اللازمة لمزاولة هذه المهن، إضافةً إلى تحديد مسؤوليات الجهات وأصحاب العمل والعاملين، وآليات التدريب والتأهيل والرقابة والمتابعة، بما يسهم في الحد من إصابات العمل والأمراض المهنية وتحسين مستويات السلامة والصحة المهنية في سوق العمل السعودي.
المادة الأولى
يقصد بالكلمات والمصطلحات الواردة أدناه -أينما وردت في هذه الوثيقة- المعاني الموضحة أمام كل منها، ما لم يقتض سياق النص خلاف ذلك:
الوزارة:
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
المجلس:
المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية.
الأمانة العامة للمجلس:
الأمانة العامة للمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية.
السياسة:
سياسة البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية وتوثيق البلاغات ونتائج التحقيقات المتعلقة بها.
المسؤول الأول:
الوزير، المحافظ أو الرئيس التنفيذي، الرئيس المدير، أو الأمين المشرف، أو من يقوم مقامهم.
صاحب العمل:
كل شخص طبيعي أو اعتباري يشغّل عاملاً أو أكثر مقابل أجر.
الجهة:
أي وزارة أو جهاز حكومي، أو هيئة، أو مصلحة، أو مؤسسة عامة، أو صندوق، أو ما في حكمها، وأي جهاز مستقل ذي شخصية معنوية عامة.
المنشأة:
كل مشروع يديره شخص طبيعي أو اعتباري، يشغل عاملاً أو أكثر، مقابل أجر أياً كان نوعه.
الخطر:
احتمال حدوث ضرر على السلامة أو الصحة أو البيئة أو الممتلكات ومصدره المخاطر سواء الفيزيائية، أو الكيميائية، أو الحيوية، أو الاجتماعية النفسية.
المخاطر:
الاحتمالية المرتفعة أو المنخفضة لتعرض الشخص إلى الأذى من جراء الأخطار، مع وجود مؤشر لقياس مدى خطورة الأذى – ورد في سياسة الإبلاغ.
المهنة:
هي عمل أو وظيفة يقوم بها الفرد بشكل منتظم، وتتطلب مهارات ومعرفة متخصصة يتم اكتسابها من خلال التعليم أو التدريب وتهدف إلى تقديم خدمة أو عمل معين مقابل أجر أو دخل.
العامل:
كل شخص طبيعي – ذكراً أو أنثى – يعمل لمصلحة صاحب عمل وتحت إدارته أو إشرافه مقابل أجر، ولو كان بعيداً عن نظارته.
الموظف:
كل من يشغل وظيفة مدنية عامة في الدولة أو يمارس مهامها أياً كانت طبيعة عمله أو اسم وظيفته، سواء كان ذلك عن طريق التعيين أو التعاقد بصفة دائمة أو مؤقتة.
بيئة العمل:
مجموعة الظروف والعوامل المحيطة بالعامل/ الموظف في مكان العمل الثابت أو المؤقت، والتي تؤثر بشكل مباشر أو غير مباشر على أدائه وإنتاجيته.
بيئة العمل ذات المخاطر العالية:
بيئة العمل التي تتضمن ظروفاً أو أنشطة أو مواد أو عمليات عالية المخاطر يمكن أن تؤدي إلى إصابات خطيرة أو أمراض مهنية أو وفيات للعاملين/ الموظفين فيها.
المهن ذات المخاطر العالية:
المهن التي قد يتعرض أصحابها، بشكل دائم أو جزئي، حسب مستوى ومدة التعرض والتكرار، عند أدائهم لمهام العمل لأنشطة وعمليات عالية المخاطر.
المنشأة ذات المخاطر الكبرى:
هي المنشأة التي تقوم بشكل دائم أو مؤقت بإنتاج مادة أو أكثر من المواد الخطرة أو فئات من هذه المواد أو تجهيزها أو استبعادها أو مناولتها أو استخدامها أو تخزينها بكميات تتجاوز المعايير المسموح بها، والتي يؤدي تجاوزها إلى إدراجها في المنشآت ذات المخاطر العالية.
ترخيص العمل في المهن ذات المخاطر العالية:
وثيقة تُصدر من الجهة المختصة تمنح للعامل/ الموظف لمزاولة مهنة تُصنّف ضمن المهن ذات المخاطر العالية وذلك بعد التحقق من استيفائه للمتطلبات والمعايير المعتمدة.
منصة المجلس:
المنصة الإلكترونية للمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية.
الحادث المهني/ حادث عمل:
هو حدث مفاجئ وغير متوقع يقع أثناء تأدية المهام الوظيفية، أو بسبب الظروف المحيطة بالعمل، وقد ينتج عنه ضرر جسدي أو نفسي للعامل/ الموظف أو خسائر في الممتلكات.
المرض المهني:
المرض الذي ينشأ بسبب العمل في مهن أو تسبب هذا المرض، ولا يرجع إلى عوامل خارجة عن عمله وفقاً لجدول الأمراض المهنية.
الإبلاغ عن الحادث المهني أو المرض المهني:
عملية تتم مباشرة بعد اكتشاف الحادث أو المرض المهني، وذلك بهدف مباشرة الحالة من قبل الجهة المعنية.
الفحص الطبي المهني:
المسوحات الاستقصائية البحثية والفحص الإكلينيكي لغرض الوقاية من الإصابة بالأمراض المهنية.
السلامة والصحة المهنية:
حماية العامل/ الموظف من أي خطر مرتبط بعمله يشكل تهديداً لسلامته أو صحته، ويشمل ذلك الصحة البدنية والعقلية والاجتماعية.
تدابير الحماية والوقاية:
جميع التدابير الوقائية التي يتم تنفيذها للحد من المخاطر والخسائر المتوقعة.
الطبيب المهني (Occupational Medicine specialist/consultant):
هو الطبيب المتخصص في الطب المهني والمصنف من قبل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، وهو فرع من فروع الطب يُعنى بصحة وسلامة العامل/ الموظف في أماكن العمل، ويهدف إلى الوقاية من الأمراض والإصابات المرتبطة بالمهنة وتشخيصها وعلاجها.
الجهة المختصة:
أي جهة لها علاقة بتنفيذ أحكام هذه اللائحة أو الأنظمة واللوائح والقرارات ذات الصلة.
المنشآت الصحية المعتمدة:
هي المنشآت المرخصة من وزارة الصحة التي اجتازت بنجاح متطلبات الاعتماد الصادرة عن المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية.
الفصل الثاني
الأهداف
المادة الثانية
تهدف هذه اللائحة إلى توفير إطار لتصنيف وترخيص المهن ذات المخاطر – والتي تتمثل في:
١- تصنيف وترخيص المهن بناءً على نوع وشدة المخاطر، والآثار المحتملة المرتبطة بكل مهنة.
٢- ضمان قدرة العامل/ الموظف على أداء مهامه بأمان وكفاءة.
٣- التعريف بالفحوصات والاختبارات الطبية ما قبل التعيين/ التوظيف والدورية لمزاولي المهن ذات المخاطر العالية.
٤- تحسين الامتثال للمعايير واللوائح المحلية والاتفاقيات الدولية في مجال السلامة والصحة المهنية.
الفصل الثالث
المهام والمسؤوليات
المادة الثالثة
تسري أحكام هذه اللائحة على جميع الموظفين والعاملين في القطاع العام والقطاع الخاص والقطاع غير الربحي سواء كانوا بدوام كامل أو جزئي، دائمين أو متعاقدين سعوديين أو غير سعوديين.
المادة الرابعة
تلتزم جميع الجهات/ المنشآت بتطبيق جميع الاشتراطات والمتطلبات في هذه اللائحة.
المادة الخامسة
يلتزم المسؤول الأول أو من يفوضه في القطاع العام وصاحب العمل أو من يمثله في القطاع الخاص وغير الربحي بما يلي:
١- توجيه ومتابعة العامل/ الموظف لإجراء التدريبات والفحوصات الطبية لكل مهنة، وذلك للحصول على التراخيص اللازمة لممارسة المهن ذات المخاطر العالية.
٢- التحقق والتأكد من تضمين محتوى تدريبي متخصص حول مخاطر العمل في المهن المصنفة ضمن المهن ذات المخاطر العالية، وذلك في برامج الجهة/ المنشأة التدريبية ذات الصلة.
٣- إشعار الطبيب المختص في الطب المهني بأي مخاطر قد تؤثر على سلامة وصحة العامل/ الموظف أثناء مزاولة العمل.
٤- الإشراف على عملية الإبلاغ عن الحوادث والأمراض المهنية من خلال المنصة الإلكترونية المخصصة للإبلاغ عن الحوادث وإصابات العمل، وضمان إجراء التحقيقات واتخاذ الإجراءات التصحيحية اللازمة وفق سياسة البرنامج الوطني الشامل للتبليغ عن حوادث وإصابات العمل والأمراض المهنية وتوثيق البلاغات ونتائج التحقيقات المتعلقة بها.
٥- ضمان تنفيذ الإجراءات الوقائية والتنظيمية الخاصة بتنظيم العمل في المهن ذات المخاطر العالية في كافة الجهات/ المنشآت التابعة له، ومتابعة مدى الالتزام بها.
٦- متابعة التزام الجهات المتعاقد معها للتأكد من تنفيذ أحكام هذه اللائحة.
٧- منع تكليف أي عامل/ موظف بممارسة مهام المهن ذات المخاطر العالية في حال عدم وجود التراخيص اللازمة للمهنة أو عدم صلاحيتها أو عدم اجتياز التقييمات والفحوصات المطلوبة.
٨- تطبيق التدابير الوقائية حسب الأولوية وما تتطلبه تعليمات الجهة وتوفير المعدات الخاصة ومعدات الوقاية والحماية الفردية والجماعية وفق ما تقتضيه مخاطر المهن ومتابعة تطبيقها ومطابقتها للوائح الفنية والمواصفات ذات العلاقة الصادرة من الهيئة السعودية للمواصفات والجودة فيما يخص السلامة والصحة المهنية.
٩- التحقق من إجراء العامل/ الموظف لفحوصات اللياقة الطبية المهنية للمهن ذات المخاطر العالية حسب ما ورد في لائحة فحوصات اللياقة الطبية المهنية والأمراض غير المعدية.
١٠- دعم الامتثال لأحكام اللائحة.
المادة السادسة
أ– يلتزم العامل/ الموظف بما يلي:
١- تطبيق تدابير الوقاية والحماية الفردية والجماعية وفق ما تقتضيه طبيعة مهام المهنة، بما يضمن عدم تعريض أنفسهم أو غيرهم أو بيئة العمل لأي مخاطر مباشرة أو غير مباشرة، والمبادرة بالإبلاغ الفوري للجهة/ المنشأة عن أي ممارسات غير آمنة أو عيوب قد تخل بمتطلبات السلامة والصحة المهنية.
٢- الحصول على التدريب والتأهيل المهني اللازم لطبيعة مهام المهنة وإصدار التراخيص اللازمة قبل الشروع في أداء العمل.
٣- الإفصاح عن أي أعراض صحية أو إصابات أو أمراض مهنية، وتقديم البيانات الصحية اللازمة وفق النموذج المعتمد.
٤- إشعار الجهة/ المنشأة أو من يمثلها عن أي ممارسات أو عيوب يمكن أن تؤثر على سلامته أو الآخرين.
٥- التعاون مع الجهة/ المنشأة أو من يمثلها في إجراء الفحوصات الطبية والتدريب والاختبارات الفنية اللازمة للحصول على التراخيص المطلوبة لمزاولة المهن ذات المخاطر العالية.
ب– يجوز لأي عامل/ موظف التقدم ببلاغ إلى الجهة المختصة عن أي مخالفة ترتكبها الجهة/ المنشأة تتعلق بعدم تنفيذ اشتراطات ومتطلبات هذه اللائحة، وتكفل الجهة حماية المبلغ والمحافظة على سرية هويتهم.
الفصل الرابع
تصنيف المهن وخطورتها
المادة السابعة
يتم تصنيف مهنة العامل/ الموظف عالية الخطورة وفق المعايير الآتية:
١- العمل الفعلي.
٢- الوصف الوظيفي.
٣- نوعية المواد، أو العوامل الفيزيائية أو الكيميائية أو الحيوية التي يتعرض لها.
٤- طريقة تعرضه للمواد أو العوامل حسب تقييم المخاطر.
٥- مدة، أو مستوى تعرضه للمواد، أو العوامل الفيزيائية، أو الكيميائية، أو الحيوية حسب تقييم المخاطر.
٦- إحصائيات الوفيات: تحليل إحصائيات الوفيات المرتبطة بكل مهنة.
٧- إحصائيات الحوادث والأمراض المهنية: تقييم معدلات إحصائيات الحوادث والأمراض المهنية المرتبطة بكل مهنة.
٨- نتائج الحوادث: مراجعة نتائج الحوادث وإحصائيات الأمراض المهنية المرتبطة بكل مهنة لتقييم تأثيرها بشكل شامل.
٩- الضرر الناتج على سلامة العامل/ الموظف أو غيره من العاملين/ الموظفين، أو سلامة العامة، أو البيئة.
المادة الثامنة
تصنف المهن ذات المخاطر العالية حسب معدل تعرض العامل/ الموظف لحوادث العمل أو الأمراض المهنية، أو احتمالية التسبب فيها، كما يلي:
١- المهن الخطرة التي تنطوي على ظروف عمل تُهدد السلامة الجسدية أو الصحة النفسية للعامل/ الموظف، وذلك بسبب طبيعتها الذاتية مثل التعامل مع الآلات الثقيلة، أو المواد السامة، أو العمل في بيئات خطرة مثل المناجم أو المرتفعات، ومن سماتها وجود مخاطر عالية متوقعة بشكل مباشر وفردي وتتطلب تدريباً خاصاً أو إجراءات وقائية بشكل معتبر.
٢- المهن المقيدة التي ترتبط بمخاطر محتملة ذات امتداد مجتمعي واسع يشمل حياة العامل/ الموظف أو العامة من الناس أو الممتلكات أو البيئة في حال الإخلال، وتتطلب تراخيص أو شهادات مهنية لممارستها حسب متطلبات المهنة.
يجوز للجهة المشرفة، أو المرخصة للمجال الاقتصادي، أو المسؤول الأول أو من يفوضه، أو صاحب العمل أو من يمثله رفع تصنيف المهن الخطرة إلى المهن المقيدة حسب درجة التعرض وامتداد التأثير المجتمعي، بما لا يتعارض مع هذه اللائحة أو الأنظمة ذات العلاقة.
المادة التاسعة
تتكون أنشطة المهن ذات المخاطر العالية مما يلي:
| # | الخطر | الوصف |
| ١ | العمل في الأماكن العالية والمرتفعة | تواجد العامل/ الموظف في المرتفعات وتأثره بالجاذبية الأرضية مما قد يسبب على سبيل المثال: – حوادث سقوط الأشخاص من الأماكن العالية والمرتفعات. – حوادث سقوط الأشياء من الأماكن العالية والمرتفعات. |
| ٢ | العمل في الأماكن المغلقة | تواجد العامل/ الموظف في أماكن مغلقة بشكل كلي أو جزئي أو محدودة المدخل وليست مصممة للمكوث الدائم مما قد يعرضه للمخاطر الفرعية التي قد تتسبب في حالات الوفاة أو إصابات بأمراض مهنية على سبيل المثال: – خطر التهوية أو الجو الداخلي ويتمثل في نقص أو زيادة الأوكسجين أو تواجد غازات سامة/ خانقة أو قابلة للانفجار أو الاشتعال. – خطر تصميم المكان ويتمثل في احتمالية الاحتجاز أو الإصابة بالنهايات والزوايا الحادة أو السقوط بسبب الأرضيات غير المستوية أو غير الثابتة. – خطر مصادر الطاقة مثل الحرارة والكهرباء والضغط. – خطر الحشرات أو الحيوانات السامة. – خطر انعدام الرؤية أو الضوضاء. |
| ٣ | عمليات الرفع | تواجد العامل/ الموظف في مجال عمليات الرفع الميكانيكي للأجسام الثقيلة والمعدات ما قد يتسبب على سبيل المثال: – حوادث سقوط الأحمال مما ينجم عنه حالات الوفاة أو الإصابات البالغة بسبب السحق أو الدهس بواسطة الأحمال أو أجزاء من معدات الرفع. |
| ٤ | المناولة اليدوية | شروع العامل/ الموظف في عملية الرفع والنقل اليدوي للأحمال أثناء العمل مما قد يتسبب على سبيل المثال: – إصابات على مستوى المفاصل والعضلات والأوتار والعمود الفقري وأطراف أصابع الأيدي والأرجل جراء سقوط الأحمال. |
| ٥ | الطاقة الكهربائية والعزل | تعرض العامل/ الموظف للصعق الكهربائي ما قد يتسبب على سبيل المثال: – حالات الوفاة. – حوادث الإصابات البالغة مثل الحروق أو البتر. |
| ٦ | الطاقة الميكانيكية والعزل | تعرض العامل/ الموظف للمخاطر الميكانيكية على سبيل المثال: – حوادث الاصطدام، أو صدمات، أو الاحتجاز. – السحق بالمعدات، أو الأجزاء المتحركة في الآلات والمعدات سواء كانت الحركة دورانية أو انتقالية. مما قد يتسبب في الإصابة بالكدمات أو الكسور أو البتر. |
| ٧ | حركة العربات والمعدات في مكان العمل | تواجد العامل/ الموظف في مجال حركة وسير العربات والمعدات في مكان العمل مما قد تتسبب على سبيل المثال في: – حوادث الدهس. |
| ٨ | التعامل مع المكابس والرافعات الهيدروليكية والمعدات التي تعمل بالضغط | تواجد العامل/ الموظف أو تعامله بالقرب من معدات تعمل بالطاقة الهيدروليكية أو الهواء المضغوط مما قد يتسبب على سبيل المثال: – حوادث تحرر الطاقة أو عدم السيطرة عليها مما ينجم عنه إصابات العمل. |
| ٩ | الظواهر الفيزيائية(ضوضاء/ إنارة/ اهتزازات/ الحرارة) | تواجد العامل/ الموظف في محيط عمل غير مريح على سبيل المثال:- شدة الإنارة.
– مستوى عال من الضوضاء. – استخدامه لمعدات وآلات تصدر اهتزازات ويشكل هذا التعامل مع الأسطح أو المواد عالية الحرارة أو منخفضة الحرارة. مما قد يتسبب في ضعف السمع أو الإجهاد الحراري أو ضربة الشمس أو متلازمة اهتزاز اليد والذراع. |
| ١٠ | عمليات الحفر والتعامل مع التربة والحجارة | قيام العامل/ الموظف بعمليات الحفر أو تواجده بالقرب منها، سواء كان الحفر يدوياً أو ميكانيكياً على سبيل المثال:- تطاير الأتربة والحجارة.
– الحفر في منطقة تحتوي على إمدادات وتوصيلات الغاز أو الكهرباء أو المياه. مما قد يتسبب في حوادث مرتبطة بنوع الطاقة التي فقدت السيطرة عليها. |
| ١١ | عمليات اللحام والتقطيع الساخن | تعامل العامل/ الموظف مع آلات التقطيع أو التلحيم والتي تتميز بإصدار درجة حرارة عالية وأجزاء متطايرة عالية الحرارة ناتجة عن عملية القطع مما قد يتسبب على سبيل المثال:- في حروق متفاوتة الدرجات.
– انفجارات في حالة تواجد غازات قابلة للانفجار في محيط العمل أو أمراض تنفسية. |
| ١٢ | آلات الخراطة والمفارز (الأجزاء والقطع المتحركة) | تعامل العامل/ الموظف مع آلات الخراطة والمفارز مما قد يتسبب على سبيل المثال:- إصابات على مستوى الأجزاء العلوية للجسم إذا لم يتم السيطرة على الأجزاء الدوارة أو الحادة من الآلات. |
| ١٣ | المعدات الدوارة وآلات الجلخ والشحذ (الأجزاء والقطع المتحركة) | تعامل العامل/ الموظف مع المعدات الدوارة اليدوية الخاصة بعمليات القطع وآلات الجلخ والشحذ، إذا لم يتم التعامل معها بالطرق المناسبة وفقدان السيطرة مما قد يتسبب على سبيل المثال:- إصابات العمل مثل فقد الأطراف والأصابع. |
| ١٤ | المعدات اليدوية المحمولة والثابتة | تعامل العامل/ الموظف مع معدات العمل اليدوية المحمولة منها أو الثابتة كأدوات السباكة والنجارة والتي يؤدي سوء استخدامها على سبيل المثال:- إصابات مختلفة في أجزاء الجسم. |
| ١٥ | التعامل مع المواد الكيميائية | تواجد العامل/ الموظف في مكان يحتوي على مواد كيميائية، قد تختلف خصائصها من سامة إلى قابلة للانفجار أو الاشتعال أو مواد تسبب تأكل المواد الصلبة؛ في حالة سوء التعامل أو فقدان السيطرة عليها، مما قد يتسبب في إصابات مختلفة لمن يتعامل معها أو المتواجدين في محيط المواد الكيميائية وحسب خصائص المادة. |
| ١٦ | التعامل مع المبيدات ومواد التنظيف والمعقمات | تعامل العامل/ الموظف أو تواجده في مكان عمل يتم فيه استخدام المبيدات أو مواد التنظيف والتي ينطبق عليها تعريف المواد الكيميائية، والتي يؤدي التعرض لها على سبيل المثال:- أمراض تحسسية أو تنفسية.
– تسمم بمُركّبات الفسفور العضوية. |
| ١٧ | العمل في الأجواء الخطرة والقابلة للانفجار | تواجد العامل/ الموظف في محيط عمل يصنف على أنه قابل للانفجار على سبيل المثال:- وجود مواد قابلة قد تتسبب في حروق جسدية.
– الوفاة. |
| ١٨ | التهوية والتدفئة والتبريد | تواجد العامل/ الموظف في بيئة عمل غير ملائمة من حيث التهوية أو درجات الحرارة المتدنية وغياب التدفئة مما قد يتسبب على سبيل المثال:- أمراض مهنية تنفسية أو قضمة الصقيع. |
| ١٩ | الإشعاعات | تعامل العامل/ الموظف أو تواجده في مكان يحتوي على إشعاعات مؤينة سواء صادرة عن آلات أو مواد مشعة مما قد تتسبب في حالة سوء التعامل معها أو فقدان السيطرة عليها أو سوء تخزينها على سبيل المثال:- متلازمة الإشعاع الحاد عند التعرض لجرعات عالية.
– أورام سرطانية عند التعرض طويل الأمد. |
| ٢٠ | قيادة العربات | قيادة العامل/ الموظف للمركبات والعربات المختلفة ثقيلة كانت أو خفيفة أو تواجد أفراد في مسار مرور العربات والمركبات أو تواجدهم داخل المركبات، مما قد يتسبب في حال سوء القيادة على سبيل المثال:- حوادث السير كانقلاب العربات.
– دهس الراجلين. |
| ٢١ | العمل في المناطق النائية والمعزولة عن التجمعات السكنية والمرافق الحيوية. | تواجد العامل/ الموظف في أماكن عمل نائية أو معزولة عن التجمعات السكنية مما قد يتسبب في حالة عدم تلقيه للعلاج في الوقت المناسب على سبيل المثال: الإرهاق الجسدي والنفسي. الإجهاد والعزلة. زيادة خطر الأمراض المرتبطة بالمخدرات. بعد عن الخدمات الصحية المتقدمة حال الحاجة الماسة لها. |
| ٢٢ | التعامل مع الأمراض المعدية | تعامل العامل/ الموظف مع الأمراض المعدية، والتعرض والتعامل مع مواد ملوثة، على سبيل المثال: استخدام الحقن لأغراض طبية أو أخرى، مما قد تؤدي إلى الإصابة بأمراض مثل: التهاب الكبد الفيروسي بأنواعه، متلازمة عوز المناعة المكتسب، وغيرها. |
| ٢٣ | التعامل مع النفايات الطبية | تعامل العامل/ الموظف مع النفايات الطبية وما قد تتسبب فيه على سبيل المثال: الإصابات جراء المواد الحادة أو تعرضه لأمراض معدية بكتيرية أو فايروسية. |
| ٢٤ | العمل تحت درجات الحرارة العالية وأشعة الشمس | تواجد العامل/ الموظف في بيئة عمل ذات درجات حرارة عالية سواء كانت أسبابها طبيعية والتي تتمثل في الشمس أو صناعية والتي تتمثل في معدات العمل التي تصدر درجات حرارة عالية كالأفران مما قد تسببه على سبيل المثال: إصابة الأفراد بالإجهاد الحراري أو بضربات الشمس أو الجفاف الشديد للجسم. الحروق في حالة التماس. |
| ٢٥ | الطاقة البيولوجية | تعرض العامل/ الموظف لمصادر العوامل البيولوجية على سبيل المثال: الحشرات والحيوانات المصابة أو السامة أو المفترسة. الفايروسات والميكروبات، وما ينتج عنها مثل الإصابة بمرض الكزاز، أو داء الكلب أو داء البروسيلا. |
| ٢٦ | نفسي/ اجتماعي | تعرض العامل/ الموظف لمصادر الضغط النفسي أو الاجتماعي الناتجة عن بيئة العمل، على سبيل المثال: العمل بنظام الورديات أو المناوبات مما قد تتسبب في اضطرابات النوم، أو الإجهاد المزمن وانخفاض التركيز. التعرض إلى الاعتداء الجسدي أو اللفظي. |
الفصل الخامس
فحوصات اللياقة المهنية
المادة العاشرة
تُجرى فحوصات اللياقة المهنية للمهن ذات المخاطر العالية بما يتوافق مع الاشتراطات والمتطلبات المحددة في لائحة فحوصات اللياقة المهنية والأمراض غير المعدية، وتنقسم هذه الفحوصات إلى الفئات التالية:
١– الفحص الطبي للياقة المهنية للمهن المقيدة.
٢– الفحص الطبي للياقة المهنية أو الفحوص الوقائية الدورية للمهن الخطرة.
تخضع الفحوصات الطبية للياقة المهنية المضمنة في نماذج فحوصات اللياقة المهنية لمزاولي المهن ذات المخاطر العالية إلى الترميز اللوني لمستويات الفحوصات كما هو موضح في الفقرة الرابعة من المادة العاشرة من لائحة فحوصات اللياقة المهنية والأمراض غير المعدية.
المادة الحادية عشرة
١– يتم تقييم اللياقة المهنية للعمل في المهن ذات المخاطر العالية وفق المحددات التالية:
أ– لائق صحياً ويسمح له بمزاولة المهنة.
ب– لائق صحياً مع تحديد القيود أو الاعتبارات المطلوب الالتزام بها عند مزاولة المهنة وتحديد المدة الزمنية لذلك، وعلى المسؤول الأول أو من يفوضه وصاحب العمل أو من يمثله الالتزام بالقيود والاعتبارات والتوصيات أو الخطة التأهيلية المطلوبة وذلك للحفاظ على سلامة العامل/ الموظف وبيئة العمل، ولعودته للعمل بشكل لائق صحياً.
ج– غير لائق صحياً ولا يسمح له بمزاولة المهنة مع تحديد المدة الزمنية من قبل الطبيب المهني لذلك.
٢– يُمنع العامل/ الموظف من الاستمرار في مزاولة مهنته في حالة عدم تحقيق متطلبات اللياقة المهنية بعد الفحص الدوري، ويجب على الإدارة المشرفة اتخاذ الإجراءات اللازمة لتغيير مهنته، ما لم يثبت قدرته على أداء مهام مهنته بكفاءة ودون مخاطر عليه أو على غيره، من خلال فحوصات إضافية أو توصيات يحددها طبيب مهني مختص، مع عدم الإخلال بما ورد في المادة الثامنة والثلاثين والمادة الستين من نظام العمل.
وفي حال اعتراض العامل/ الموظف على نتائج الفحوصات يتم عرض الحالة على لجنة مكونة من ثلاثة أعضاء على الأقل، اثنان منهم متخصصان في الطب المهني ويحق لهم استشارة غيرهم من المختصين إذا دعت الحاجة. كما يجوز للمسؤول الأول أو من يفوضه أو صاحب العمل أو من يمثله استثناء بعض الحالات من تغيير العمل وإبقائها في نفس العمل مع مراعاة القيود إن وجدت وشريطة عدم تأثر سلامة وصحة العامل/ الموظف أو الآخرين، بعد موافقة اللجنة.
٣– وفي حال تقرر تغيير مهنة العامل/ الموظف بسبب عدم لياقته الصحية، يلتزم المسؤول الأول أو من يفوضه أو صاحب العمل أو من يمثله بتمكينه من الحصول على التدريب والتأهيل المناسبين لأداء مهام المهنة البديلة، بما يضمن توافق قدراته الصحية مع متطلبات المهنة الجديدة، ويُعاد تقييم حالته الصحية بشكل دوري للنظر في إمكانية عودته إلى مهنته الأصلية عند تحقق متطلبات اللياقة المهنية.
المادة الثانية عشرة
يحق للعامل/ الموظف الاعتراض على نتائج تقييم اللياقة المهنية، خلال مدة لا تتجاوز (٣٠) يوماً من تاريخ التبليغ الرسمي بالنتيجة.
يُشكّل المجلس لجنة مراجعة مستقلة من ذوي الاختصاص في الطب المهني والاختصاصات ذات العلاقة بمشاركة متخصص في الأنظمة للنظر في الاعتراضات، وتُصدر اللجنة قرارها خلال مدة لا تتجاوز (١٥) يوم عمل.
تُعد قرارات اللجنة ملزمة للجهات المعنية ما لم يطعن عليها أمام الجهات المختصة نظاماً، ولا يُخل هذا بحق العامل/ الموظف في اللجوء إلى الجهات القضائية المختصة وفقاً للأنظمة ذات العلاقة.
المادة الثالثة عشرة
يشترط توفر القدرات المعرفية والمهارية اللازمة في مجال السلامة والصحة المهنية لدى العامل/ الموظف والمشرفين على الأعمال والمهن ذات المخاطر العالية بما يتناسب مع طبيعة المخاطر المرتبطة بطبيعة العمل الفعلي لمهنتهم.
المادة الرابعة عشرة
يجب على العامل/ الموظف في أحد المهن ذات المخاطر العالية والتي تشتمل أعمالاً تخصصية على سبيل المثال لا الحصر (تشغيل الرافعات الشوكية أو استخدام الحبال العنكبوتية للوصول إلى المناطق المرتفعة، وغيرها) أن يكون قد اجتاز البرنامج التدريبي وفقاً لطبيعة العمل الفعلي للمهنة وللتخصص من مركز معتمد بالمجال والتقدم للحصول على ترخيص مزاولة المهنة من خلال منصة المجلس وبالتنسيق مع الجهات ذات الاختصاص في حال الحاجة.
الفصل السادس
أحكام ختامية
المادة الخامسة عشرة
يتولى المجلس وضع الإجراءات والتدابير المنظمة للتدريب والمواد التدريبية واعتماد البرامج التدريبية وتراخيص العمل في المهن ذات المخاطر العالية وتحديثها عند الحاجة بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
المادة السادسة عشرة
يعاقب كل من يخالف أياً من الأحكام الواردة في هذه اللائحة بالعقوبات الواردة في النظام المشمول به، ويحوز لمن صدر في حقه عقوبة التظلم منها وفق ذلك النظام.
المادة السابعة عشرة
يصدر المجلس القواعد المنظمة والأحكام وآليات التطبيق والمتابعة والأدلة ذات الصلة بهذه اللائحة بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
المادة الثامنة عشرة
يتولى المجلس أو من يفوضه التنسيق مع الوزارة والجهات ذات العلاقة عند تحديث قائمة تصنيف المهن ذات المخاطر العالية.
المادة التاسعة عشرة
تُنشر هذه اللائحة في الجريدة الرسمية، ويُعمل بها بعد (١٨٠) يوماً من تاريخ النشر.
الفصل السابع
الملحقات (Appendix)
أولاً
قائمة المهن ذات المخاطر العالية
تم تحديد القائمة أدناه استناداً إلى معدل ومستوى تعرض الفرد (العامل/ الموظف) لحوادث العمل أو الأمراض المهنية، أو احتمالية التسبب فيها مع الإحاطة أن تحديد المهن متغير وغير ثابت وفقاً لنتائج التصنيفات المذكورة بالمادة الثامنة والمخاطر بالمادة التاسعة من هذه اللائحة.
| الرقم | المهنة | رمز المهنة |
| ١ | عامل بناء | ٩٣١٣٠١ |
| ٢ | عامل إنشاءات | ٩٣١٢٠١ |
| ٣ | عامل محجر | ٩٣١١٠٢ |
| ٤ | عامل منجم | ٩٣١١٠١ |
| ٥ | عامل هدم | ٩٣١٣٠٣ |
| ٦ | ميكانيكي معدات خفيفة | ٧٢٣٣٠٣ |
| ٧ | ميكانيكي معدات ثقيلة | ٧٢٣٣٠٢ |
| ٨ | ميكانيكي حافلات | ٧٢٣١٠٢ |
| ٩ | ميكانيكي سيارات | ٧٢٣١٠١ |
| ١٠ | حدّاد نصال | ٧٢٢١٠٤ |
| ١١ | حدّاد مطرقة آلية | ٧٢٢١٠٣ |
| ١٢ | حدّاد مكبس تشكيلي | ٧٢٢١٠٢ |
| ١٣ | نجّار | ٧١١٥٠١ |
| ١٤ | نجّار هياكل خشبية | ٧١١٥٠٣ |
| ١٥ | نجّار قوالب إنشائية | ٧١١٥٠٢ |
| ١٦ | عامل فك وربط سفن | ٨٣٥٠٠٤ |
| ١٧ | مشغل معدات سفن | ٨٣٥٠٠٣ |
| ١٨ | مشغل رافعة برجية | ٨٣٤٤٠٢ |
| ١٩ | مشغل رافعة شوكية | ٨٣٤٤٠١ |
| ٢٠ | منسق حركة رافعات | ٨٣٤٣٠٣ |
| ٢١ | مشغل ونش | ٨٣٤٣٠٢ |
| ٢٢ | مشغل رافعة | ٨٣٤٣٠١ |
| ٢٣ | سائق معدات ثقيلة | ٨٣٤٢٠٧ |
| ٢٤ | مشغل معدات ري متنقلة | ٨٣٤١٠٤ |
| ٢٥ | مشغل معدات رش آفات متنقلة | ٨٣٤١٠٣ |
| ٢٦ | مشغل معدات زراعية | ٨٣٤١٠٢ |
| ٢٧ | مشغل توربين | ٨١٨٢٠٣ |
| ٢٨ | مشغل آلة قطع خشب | ٨١٧٢٠٩ |
| ٢٩ | مشغل فرن تجفيف الخشب | ٨١٧٢٠٧ |
| ٣٠ | مشغل آلة تصنيع منتجات خشبية | ٨١٧٢٠٦ |
| ٣١ | مشغل مكبس أخشاب | ٨١٧٢٠٥ |
| ٣٢ | مشغل آلة تزرير خشب | ٨١٧٢٠٤ |
| ٣٣ | مشغل آلة تشكيل خشب | ٨١٧٢٠٣ |
| ٣٤ | مشغل آلة تسوية أسطح أخشاب | ٨١٧٢٠٢ |
| ٣٥ | مشغل منشار خشب | ٨١٧٢٠١ |
| ٣٦ | مشغل آلة صقل جلود | ٨١٥٥٠٩ |
| ٣٧ | مشغل أفران تجفيف جلود | ٨١٥٥٠٨ |
| ٣٨ | مشغل آلة صباغة جلود وفرو | ٨١٥٥٠٧ |
| ٣٩ | مشغل آلة دباغة جلود | ٨١٥٥٠٦ |
| ٤٠ | مشغل آلة تعبئة منتجات كيميائية | ٨١٣١٠٨ |
| ٤١ | مشغل آلة معالجة كيميائية | ٨١٣١٠٧ |
| ٤٢ | مشغل آلة خلط مواد كيميائية | ٨١٣١٠٦ |
| ٤٣ | مشغل آلة إنتاج أسمدة | ٨١٣١٠٥ |
| ٤٤ | مشغل آلة إنتاج دهانات | ٨١٣١٠٤ |
| ٤٥ | مشغل آلة إنتاج مستحضرات تجميل | ٨١٣١٠٣ |
| ٤٦ | مشغل آلة إنتاج مستحضرات صيدلانية | ٨١٣١٠٢ |
| ٤٧ | مشغل آلة صناعات كيميائية | ٨١٣١٠١ |
| ٤٨ | مشغل آلة تجويف معادن | ٨١٢٢٠٥ |
| ٤٩ | مشغل معدات صقل وتلميع معادن | ٨١٢٢٠٤ |
| ٥٠ | مشغل آلة جلفنة المعادن | ٨١٢٢٠٣ |
| ٥١ | مشغل آلة طلاء معادن | ٨١٢٢٠٢ |
| ٥٢ | مشغل آلة تشطيب معادن | ٨١٢٢٠١ |
| ٥٣ | مشغل آلة طرق معادن | ٨١٢١٠٦ |
| ٥٤ | مشغل آلة معالجة حرارية للمعادن | ٨١٢١٠٥ |
| ٥٥ | مشغل آلة بثق معادن | ٨١٢١٠٤ |
| ٥٦ | مشغل آلة درفلة معادن | ٨١٢١٠٣ |
| ٥٧ | مشغل آلة صب المعادن | ٨١٢١٠٢ |
| ٥٨ | مشغل مصهر معادن خام | ٨١٢١٠١ |
| ٥٩ | عامل تبطين آبار نفط وغاز | ٨١١٣٠٦ |
| ٦٠ | مشغل آلات حفر آبار مياه | ٨١١٣٠٥ |
| ٦١ | مشغل آلات حفر آبار نفط وغاز | ٨١١٣٠٤ |
| ٦٢ | حفر آبار برية | ٨١١٣٠٣ |
| ٦٣ | مشغل آلات إنتاج نفط وغاز | ٨١١٣٠٢ |
| ٦٤ | حفار آبار بحرية | ٨١١٣٠١ |
| ٦٥ | مشغل مطحنة معادن خام | ٨١١٢٠٢ |
| ٦٦ | مشغل آلات مناجم | ٨١١١٠٤ |
| ٦٧ | عامل تثبيت أسقف مناجم | ٨١١١٠٣ |
| ٦٨ | سائق جرار زراعي | ٨٣٤١٠١ |
| ٦٩ | سائق شاحنة رفع قمامة | ٨٣٣٢٠٥ |
| ٧٠ | سائق خلاط إسمنت | ٨٣٣٢٠٤ |
| ٧١ | سائق شاحنة بمقطورة | ٨٣٣٢٠٣ |
| ٧٢ | سائق شاحنة خزان سوائل وغاز | ٨٣٣٢٠٢ |
| ٧٣ | سائق شاحنة ثقيلة | ٨٣٣٢٠١ |
| ٧٤ | سائق ترام | ٨٣٣١٠٢ |
| ٧٥ | سائق حافلة | ٨٣٣١٠١ |
| ٧٦ | سائق شاحنة صغيرة | ٨٣٢٢٠٥ |
| ٧٧ | سائق سيارة إسعاف | ٨٣٢٢٠٤ |
| ٧٨ | سائق سيارة | ٨٣٢٢٠١ |
| ٧٩ | مُجمع أجهزة كهربائية | ٨٢١٢٠٥ |
| ٨٠ | مُجمع لوحات توزيع كهربائية | ٨٢١٢٠٤ |
| ٨١ | مُجمع محولات كهربائية | ٨٢١٢٠٣ |
| ٨٢ | مُجمع معدات كهربائية | ٨٢١٢٠١ |
| ٨٣ | عامل تعدين | ٨١١١٠١ |
| ٨٤ | عامل متفجرات | ٧٥٤٢٠١ |
| ٨٥ | ميكانيكي معدات إلكترونية | ٧٤٢١٠٢ |
| ٨٦ | إلكتروني طائرات | ٧٤٢١٠١ |
| ٨٧ | عامل خطوط طاقة كهربائية | ٧٤١٣٠٢ |
| ٨٨ | موصل كابلات كهربائية | ٧٤١٣٠١ |
| ٨٩ | كهربائي طائرات | ٧٤١٢٠٨ |
| ٩٠ | عامل صيانة أجهزة كهربائية | ٧٤١٢٠٧ |
| ٩١ | كهربائي منصة حفر | ٧٤١٢٠٦ |
| ٩٢ | كهربائي سفن | ٧٤١٢٠٥ |
| ٩٣ | كهربائي قطارات | ٧٤١٢٠٤ |
| ٩٤ | ميكانيكي مصاعد | ٧٤١٢٠٣ |
| ٩٥ | ميكانيكي كهرباء | ٧٤١٢٠٢ |
| ٩٦ | كهربائي مباني | ٧٤١١٠١ |
| ٩٧ | دهّان زخرفي | ٧٣١٦٠١ |
| ٩٨ | ميكانيكي سفن | ٧٢٣٣٠٧ |
| ٩٩ | ميكانيكي منصة حفر | ٧٢٣٣٠٦ |
| ١٠٠ | ميكانيكي معدات تعدين | ٧٢٣٣٠٥ |
| ١٠١ | ميكانيكي قطارات | ٧٢٣٣٠٤ |
| ١٠٢ | ميكانيكي معدات زراعية | ٧٢٣٣٠١ |
| ١٠٣ | ميكانيكي محرك طائرة | ٧٢٣٢٠٣ |
| ١٠٤ | ميكانيكي إصلاح هيكل الطائرة | ٧٢٣٢٠٢ |
| ١٠٥ | ميكانيكي طائرات | ٧٢٣٢٠١ |
| ١٠٦ | مشحم ومزيت مركبات | ٧٢٣١٠٦ |
| ١٠٧ | حدّاد | ٧٢٢١٠١ |
| ١٠٨ | عامل رافعات | ٧٢١٥٠٢ |
| ١٠٩ | حدّاد صفيح | ٧٢١٣٠٣ |
| ١١٠ | حدّاد نحاس | ٧٢١٣٠٢ |
| ١١١ | حدّاد مراجل | ٧٢١٣٠١ |
| ١١٢ | قاطع لهب | ٧٢١٢٠٣ |
| ١١٣ | لحّام تحت الماء | ٧٢١٢٠٢ |
| ١١٤ | لحّام | ٧٢١٢٠١ |
| ١١٥ | صانع قوالب معدنية | ٧٢١١٠٢ |
| ١١٦ | سابك معادن | ٧٢١١٠١ |
| ١١٧ | عامل تنظيف مداخن | ٧١٣٣٠٤ |
| ١١٨ | منظف واجهات مباني | ٧١٣٣٠١ |
| ١١٩ | عامل طلاء مصنوعات | ٧١٣٢٠٤ |
| ١٢٠ | عامل طلاء مركبات | ٧١٣٢٠٣ |
| ١٢١ | عامل طلاء بالورنيش | ٧١٣٢٠٢ |
| ١٢٢ | عامل طلاء بالرش | ٧١٣٢٠١ |
| ١٢٣ | مركب ورق جدران | ٧١٣١٠٢ |
| ١٢٤ | دهّان | ٧١٣١٠١ |
| ١٢٥ | ميكانيكي برادات | ٧١٢٧٠٣ |
| ١٢٦ | ميكانيكي تدفئة وتهوية وتكييف | ٧١٢٧٠٢ |
| ١٢٧ | ميكانيكي ضاغطة | ٧١٢٧٠١ |
| ١٢٨ | مركب أنابيب | ٧١٢٦٠٢ |
| ١٢٩ | سباك | ٧١٢٦٠١ |
| ١٣٠ | مركب زجاج | ٧١٢٥٠١ |
| ١٣١ | مجبس | ٧١٢٣٠١ |
| ١٣٢ | عامل تسقيف اردواز وقرميد | ٧١٢١٠٤ |
| ١٣٣ | عامل تسقيف أخشاب وطين | ٧١٢١٠٣ |
| ١٣٤ | عامل تسقيف ألواح معدنية | ٧١٢١٠٢ |
| ١٣٥ | عامل تسقيف أسفلت ومكونات اصطناعية | ٧١٢١٠١ |
| ١٣٦ | ناصب سقالات | ٧١١٩٠١ |
| ١٣٧ | نجّار سفن | ٧١١٥٠٤ |
| ١٣٨ | عامل تشكيل وصب الموزاييك | ٧١١٤٠٤ |
| ١٣٩ | مليّس | ٧١١٤٠٣ |
| ١٤٠ | بناء خرسانة جاهزة | ٧١١٤٠٢ |
| ١٤١ | عامل خرسانة | ٧١١٤٠١ |
| ١٤٢ | قاطع أحجار | ٧١١٣٠٣ |
| ١٤٣ | نقّاش حجر | ٧١١٣٠٢ |
| ١٤٤ | بناء حجر | ٧١١٣٠١ |
| ١٤٥ | بناء مداخن | ٧١١٢٠٢ |
| ١٤٦ | بناء طوب | ٧١١٢٠١ |
| ١٤٧ | بناء طين | ٧١١١٠٢ |
| ١٤٨ | بناء | ٧١١١٠١ |
| ١٤٩ | مزارع اكتفاء ذاتي مزرعة محاصيل وحيوانات | ٦٣٣٠٠١ |
| ١٥٠ | مزارع اكتفاء ذاتي محاصيل | ٦٣١٠٠١ |
| ١٥١ | حطّاب | ٦٢١٠٠٣ |
| ١٥٢ | مزارع مراعي | ٦٢١٠٠٢ |
| ١٥٣ | مزارع غابات | ٦٢١٠٠١ |
| ١٥٤ | مزارع إنتاج نباتي حيواني | ٦١٣٠٠١ |
| ١٥٥ | مزارع محاصيل مختلطة | ٦١١٤٠١ |
| ١٥٦ | مزارع نباتات طبية وعطرية | ٦١١٣٠٦ |
| ١٥٧ | مزارع فطر | ٦١١٣٠٥ |
| ١٥٨ | مزارع بذور وتقاوي | ٦١١٣٠٤ |
| ١٥٩ | مزارع مساحات خضراء | ٦١١٣٠٣ |
| ١٦٠ | مزارع مشاتل | ٦١١٣٠٢ |
| ١٦١ | مزارع بستنة | ٦١١٣٠١ |
| ١٦٢ | مزارع نخيل | ٦١١٢٠٤ |
| ١٦٣ | مزارع تطعيم أشجار | ٦١١٢٠٣ |
| ١٦٤ | مزارع تقليم | ٦١١٢٠٢ |
| ١٦٥ | مزارع أشجار وشجيرات | ٦١١٢٠١ |
| ١٦٦ | مشرف مزرعة | ٦١١١٠٥ |
| ١٦٧ | مزارع خضروات | ٦١١١٠٤ |
| ١٦٨ | مزارع حبوب | ٦١١١٠٣ |
| ١٦٩ | مزارع محاصيل | ٦١١١٠١ |
| ١٧٠ | مهندس مدني | ٢١٤٢٠١ |
| ١٧١ | مُصلح زجاج مركبات | ٧٢٣١٠٥ |
| ١٧٢ | مُركِّب إطارات | ٧٢٣١٠٤ |
| ١٧٣ | ميكانيكي دراجة نارية | ٧٢٣١٠٣ |
| ١٧٤ | غواص إنشاءات بحرية | ٧٥٤١٠٣ |
| ١٧٥ | غوّاص | ٧٥٤١٠٢ |
| ١٧٦ | غوّاص محار | ٧٥٤١٠١ |
| ١٧٧ | عامل تركيب خطوط الاتصالات وتقنية المعلومات | ٧٤٢٢٠٢ |
| ١٧٨ | عامل خدمات الاتصالات وتقنية المعلومات | ٧٤٢٢٠١ |
| ١٧٩ | جامع حطب | ٩٦٢٤٠١ |
| ١٨٠ | حمال | ٩٦٢١٠٢ |
| ١٨١ | عامل نظافة حدائق | ٩٦١٣٠٢ |
| ١٨٢ | عامل نظافة شوارع | ٩٦١٣٠١ |
| ١٨٣ | فارز نفايات | ٩٦١٢٠١ |
| ١٨٤ | جامع نفايات | ٩٦١١٠١ |
| ١٨٥ | عامل مخزن | ٩٣٣٤٠٢ |
| ١٨٦ | عامل تعبئة رفوف | ٩٣٣٤٠١ |
| ١٨٧ | عامل تحميل وتنزيل | ٩٣٣٣٠١ |
| ١٨٨ | عامل جر عربة يدوية | ٩٣٣١٠١ |
| ١٨٩ | عامل ورشة | ٩٣٢٩٠٣ |
| ١٩٠ | عامل وضع ملصقات | ٩٣٢١٠٢ |
| ١٩١ | عامل مكافحة حرائق غابات | ٩٢١٥٠٣ |
| ١٩٢ | عامل مراعي | ٩٢١٥٠٢ |
| ١٩٣ | عامل غابات | ٩٢١٥٠١ |
| ١٩٤ | عامل مشتل | ٩٢١٤٠٢ |
| ١٩٥ | عامل مسطحات خضراء | ٩٢١٤٠١ |
| ١٩٦ | عامل مزرعة إنتاج زراعي وحيواني | ٩٢١٣٠١ |
| ١٩٧ | عامل إسطبل | ٩٢١٢٠٣ |
| ١٩٨ | عامل مزرعة دواجن وطيور | ٩٢١٢٠٢ |
| ١٩٩ | عامل مزرعة حيوانات | ٩٢١٢٠١ |
| ٢٠٠ | عامل زراعي معالجة آفات | ٩٢١١٠٢ |
| ٢٠١ | عامل زراعي | ٩٢١١٠١ |
| ٢٠٢ | عامل صرف صحي | ٩١٢٩٠٣ |
| ٢٠٣ | عامل تنظيف خزانات مياه | ٩١٢٩٠٢ |
| ٢٠٤ | مُنَظِّف مسابح | ٩١٢٩٠١ |
| ٢٠٥ | مُنَظِّف نوافذ | ٩١٢٣٠١ |
| ٢٠٦ | عامل تنظيف سفن | ٩١٢٢٠٣ |
| ٢٠٧ | مشغل آلة غسيل سجاد وموكيت | ٨١٥٧٠٢ |
| ٢٠٨ | مشغل آلة غسيل ملابس وبياضات | ٨١٥٧٠١ |
| ٢٠٩ | مجهز موتى | ٥١٦٣٠١ |
| ٢١٠ | حارس حديقة حيوان | ٥١٦٤٠٧ |
| ٢١١ | راعي حيوانات محمية | ٥١٦٤٠٨ |
| ٢١٢ | مرشد صحراء | ٥١٦٩٠١ |
| ٢١٣ | عامل مرفأ | ٥٢٤٥٠٢ |
| ٢١٤ | إطفائي | ٥٤١١٠١ |
| ٢١٥ | منقذ دفاع مدني | ٥٤١١٠٢ |
| ٢١٦ | حارس محمية طبيعية | ٥٤١٩٠٣ |
| ٢١٧ | طاهي | ٥١٢٠٠١ |
| ٢١٨ | طاهي وسائل نقل | ٥١٢٠٠٣ |
| ٢١٩ | طاهي مأكولات منزلية | ٥١٢٠٠٤ |
| ٢٢٠ | مدرب حيوانات | ٥١٦٤٠٢ |
| ٢٢١ | عامل محطة وقود | ٥٢٤٥٠١ |
| ٢٢٢ | صانع أسلحة | ٧٢٢٢٠١ |
ثانياً: الفحوصات الطبية القبلية حسب المهن:
| 1 | المهنة: عامل بناء | الرمز: 931301 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respirator is required by Risk Assessment) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 2 | المهنة: عامل إنشاءات | الرمز: 931201 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respirator is required by Risk Assessment as PPE) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if required by Risk Assessment. |
||||||||||
| 3 | المهنة: عامل محجر | الرمز: 931102 | ||||||||
| – History and physical
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – Baseline audiometry – Baseline spirometry – Spirometry if indicated (Respirator is required by Risk Assessment as PPE) – ECG >40 years – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if required by Risk Assessment. – Baseline CXR – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 4 | المهنة: عامل منجم | الرمز: 931101 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – Baseline audiometry – Baseline spirometry – Spirometry – ECG >40 years – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if required by Risk Assessment. – Baseline CXR – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 5 | المهنة: عامل هدم | الرمز: 931303 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – Baseline audiometry – ECG >40 years – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if required by Risk Assessment. – Baseline spirometry – Spirometry if indicated (Respirator is required by Risk Assessment as PPE). – Baseline CXR – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 6 | المهنة: ميكانيكي معدات خفيفة | الرمز: 723303 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational
Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 7 | المهنة: ميكانيكي معدات ثقيلة | الرمز: 723302 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 8 | المهنة: ميكانيكي حافلات | الرمز: 723102 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requireme) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 9 | المهنة: ميكانيكي سيارات | الرمز: 723101 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 10 | المهنة: حداد نصال | الرمز: 722104 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non
-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if required by Risk Assessment. – Baseline CXR – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 11 | المهنة: حداد مطرقة آلية | الرمز: 722103 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Baseline CXR – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 12 | المهنة: حداد مكبس تشكيلي | الرمز: 722102 | ||||||||
| – History and physical, Emphasis on history of injuries and MSK examination- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25- refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 13 | المهنة: نجار | الرمز: 711501 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry baseline then if indicated – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 14 | المهنة: نجار هياكل خشبية | الرمز: 711503 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry baseline then if indicated – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR |
||||||||||
| 15 | المهنة: نجار قوالب إنشائية | الرمز: 711502 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement ) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry baseline then if indicated – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR |
||||||||||
| 16 | المهنة: عامل فك وربط سفن | الرمز: 835004 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement ) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry Baseline then if indicated – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Baseline CXR |
||||||||||
| 17 | المهنة: مشغل معدات سفن | الرمز: 835003 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry Baseline then if indicated – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 18 | المهنة: مشغل رافعة برجية | الرمز: 834402 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25- refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline) – Random drug testing – separate procedure |
||||||||||
| 19 | المهنة: سائق رافعة شوكية | الرمز: 834401 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline) – Random drug testing – separate procedure |
||||||||||
| 20 | المهنة: منسق حركة رافعات | الرمز: 834303 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation.) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline) – Random drug testing – separate procedure |
||||||||||
| 21 | المهنة: مشغل ونش | الرمز: 834302 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline). – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 22 | المهنة: مشغل رافعة | الرمز: 834301 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline). – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 23 | المهنة: سائق معدات ثقيلة | الرمز: 834207 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Drug testing (baseline). – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 24 | المهنة: مشغل معدات ري متنقلة | الرمز: 834104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 25 | المهنة: مشغل معدات رش آفات متنقلة | الرمز: 834103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 26 | المهنة: مشغل معدات زراعية | الرمز: 834102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 27 | المهنة: مشغل توربين | الرمز: 818203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 28 | المهنة: مشغل آلة قطع خشب | الرمز: 817209 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 29 | المهنة: مشغل فرن تجفيف الخشب | الرمز: 817207 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). – Baseline CXR. |
||||||||||
| 30 | المهنة: مشغل آلة تصنيع منتجات خشبية | الرمز: 817206 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 31 | المهنة: مشغل مكبس أخشاب | الرمز: 817205 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 32 | المهنة: مشغل آلة تزرير خشب | الرمز: 817204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 33 | المهنة: مشغل آلة تشكيل خشب | الرمز: 817203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 34 | المهنة: مشغل آلة تسوية أسطح أخشاب | الرمز: 817202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 35 | المهنة: مشغل منشار خشب | الرمز: 817201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respirator is mandated by Risk Assessment (PPE.)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 36 | المهنة: مشغل آلة صقل جلود | الرمز: 815509 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 37 | المهنة: مشغل أفران تجفيف جلود | الرمز: 815508 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 38 | المهنة: مشغل آلة صباغة جلود وفرو | الرمز: 815507 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 39 | المهنة: مشغل آلة دباغة جلود | الرمز: 815506 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 40 | المهنة: مشغل آلة تعبئة منتجات كيميائية | الرمز: 813108 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 41 | المهنة: مشغل آلة معالجة كيميائية | الرمز: 813107 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 42 | المهنة: مشغل آلة خلط مواد كيميائية | الرمز: 813106 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 43 | المهنة: مشغل آلة إنتاج أسمدة | الرمز: 813105 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 44 | المهنة: مشغل آلة إنتاج دهانات | الرمز: 813104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry baseline, then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 45 | المهنة: مشغل آلة إنتاج مستحضرات تجميل | الرمز: 813103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 46 | المهنة: مشغل آلة إنتاج مستحضرات صيدلانية | الرمز: 813102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 47 | المهنة: مشغل آلة صناعات كيميائية | الرمز: 813101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 48 | المهنة: مشغل آلة تجويف معادن | الرمز: 812205 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 49 | المهنة: مشغل معدات صقل وتلميع معادن | الرمز: 812204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 50 | المهنة: مشغل آلة جلفنة المعادن | الرمز: 812203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 51 | المهنة: مشغل آلة طلاء معادن | الرمز: 812202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 52 | المهنة: مشغل آلة تشطيب معادن | الرمز: 812201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 53 | المهنة: مشغل آلة طرق معادن | الرمز: 812106 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 54 | المهنة: مشغل آلة معالجة حرارية للمعادن | الرمز: 812105 | ||||||||
| – History and physical- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non -communicable Diseases Examinations Regulation.) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated – Baseline audiometry – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 55 | المهنة: مشغل آلة بثق معادن | الرمز: 812104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 56 | المهنة: مشغل آلة درفلة معادن | الرمز: 812103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 57 | المهنة: مشغل آلة صب المعادن | الرمز: 812102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 58 | المهنة: مشغل مصهر معادن خام | الرمز: 812101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 59 | المهنة: عامل تبطين آبار نفط وغاز | الرمز: 811306 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline spirometry. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 60 | المهنة: مشغل آلات حفر آبار مياه | الرمز: 811305 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question • 25 – refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation).
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement). – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) |
||||||||||
| 61 | المهنة: مشغل آلات حفر آبار نفط وغاز | الرمز: 811304 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 62 | المهنة: حفار آبار برية | الرمز: 811303 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines specific. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 63 | المهنة: مشغل آلات إنتاج نفط وغاز | الرمز: 811302 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 64 | المهنة: حفار آبار بحرية | الرمز: 811301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 65 | المهنة: مشغل مطحنة معادن خام | الرمز: 811202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 66 | المهنة: مشغل آلات مناجم | الرمز: 811104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 67 | المهنة: عامل تثبيت أسقف مناجم | الرمز: 811103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 68 | المهنة: سائق جرار زراعي | الرمز: 834101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 69 | المهنة: سائق شاحنة رفع قمامة | الرمز: 833205 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 70 | المهنة: سائق خلاط إسمنت | الرمز: 833204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 71 | المهنة: سائق شاحنة بمقطورة | الرمز: 833203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 72 | المهنة: سائق شاحنة خزان سوائل وغاز | الرمز: 833202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 73 | المهنة: سائق شاحنة ثقيلة | الرمز: 833201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 74 | المهنة: سائق ترام | الرمز: 833102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Random drug testing – separate procedure. – Alcohol-random pre-shift testing. |
||||||||||
| 75 | المهنة: سائق حافلة | الرمز: 833101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 76 | المهنة: سائق شاحنة صغيرة | الرمز: 832205 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 77 | المهنة: سائق سيارة إسعاف | الرمز: 832204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 78 | المهنة: سائق سيارة | الرمز: 832201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Random drug testing – separate procedure. |
||||||||||
| 79 | المهنة: مجمع أجهزة كهربائية | الرمز: 821205 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 80 | المهنة: مجمع لوحات توزيع كهربائية | الرمز: 821204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 81 | المهنة: مجمع محولات كهربائية | الرمز: 821203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed information at question # 25
– refer to the examination questionnaire in the Occupational Fitness & Non-communicable Diseases Examinations Regulation). – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 82 | المهنة: مجمع معدات كهربائية | الرمز: 821201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 83 | المهنة: عامل تعدين | الرمز: 811101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 84 | المهنة: عامل متفجرات | الرمز: 754201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Psych assessment (determined and done by psychiatrist or trained OM physician) – Random drug testing. |
||||||||||
| 85 | المهنة: ميكانيكي معدات إلكترونية | الرمز: 742102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). |
||||||||||
| 86 | المهنة: إلكتروني طائرات | الرمز: 742101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 87 | المهنة: عامل خطوط طاقة كهربائية | الرمز: 741302 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks-check in history)- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Random drug testing (separate procedure). |
||||||||||
| 88 | المهنة: موصل كابلات كهربائية | الرمز: 741301 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Random drug testing (separate procedure). |
||||||||||
| 89 | المهنة: كهربائي طائرات | الرمز: 741208 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 90 | المهنة: عامل صيانة أجهزة كهربائية | الرمز: 741207 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). |
||||||||||
| 91 | المهنة: كهربائي منصة حفر | الرمز: 741206 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 92 | المهنة: كهربائي سفن | الرمز: 741205 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 93 | المهنة: كهربائي قطارات | الرمز: 741204 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). |
||||||||||
| 94 | المهنة: ميكانيكي مصاعد | الرمز: 741203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). |
||||||||||
| 95 | المهنة: ميكانيكي كهرباء | الرمز: 741202 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 96 | المهنة: كهربائي مباني | الرمز: 741101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)). |
||||||||||
| 97 | المهنة: دهان زخرفي | الرمز: 731601 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 98 | المهنة: ميكانيكي سفن | الرمز: 723307 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 99 | المهنة: ميكانيكي منصة حفر | الرمز: 723306 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 100 | المهنة: ميكانيكي معدات تعدين | الرمز: 723305 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 101 | المهنة: ميكانيكي قطارات | الرمز: 723304 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 102 | المهنة: ميكانيكي معدات زراعية | الرمز: 723301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 103 | المهنة: ميكانيكي محرك طائرة | الرمز: 723203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 104 | المهنة: ميكانيكي إصلاح هيكل الطائرة | الرمز: 723202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 105 | المهنة: ميكانيكي طائرات | الرمز: 723201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) If mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 106 | المهنة: مشحم ومزيت مركبات | الرمز: 723106 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 107 | المهنة: حداد | الرمز: 722101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) If mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 108 | المهنة: عامل رافعات | الرمز: 721502 | ||||||||
| – History and physical with additional visual field, depth-perception and phoria visual testing.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Random drug panel testing (separate procedure). |
||||||||||
| 109 | المهنة: حداد صفيح | الرمز: 721303 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 110 | المهنة: حداد نحاس | الرمز: 721302 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Mask fit testing. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 111 | المهنة: حداد مراجل | الرمز: 721301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 112 | المهنة: قاطع لهب | الرمز: 721203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 113 | المهنة: الختام تحت الماء | الرمز: 721202 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history) & General Health Screening.
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Baseline spirometry. – Tympanometry. – Follow exposure guidelines. – Follow approved diving periodic physical assessment requirements for additional testing. |
||||||||||
| 114 | المهنة: الختام | الرمز: 721201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing. |
||||||||||
| 115 | المهنة: صانع قوالب معدنية | الرمز: 721102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 116 | المهنة: سابك معادن | الرمز: 721101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 117 | المهنة: عامل تنظيف مداخن | الرمز: 713304 | ||||||||
| – History and physical, including Derm assessment.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment) – Baseline CXR. |
||||||||||
| 118 | المهنة: منظف واجهات مباني | الرمز: 713301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 119 | المهنة: عامل طلاء مصنوعات | الرمز: 713204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 120 | المهنة: عامل طلاء مركبات | الرمز: 713203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 121 | المهنة: عامل طلاء بالورنيش | الرمز: 713202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 122 | المهنة: عامل طلاء بالرش | الرمز: 713201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow: exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 123 | المهنة: مركب ورق جدران | الرمز: 713102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 124 | المهنة: دهان | الرمز: 713101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 125 | المهنة: ميكانيكي برادات | الرمز: 712703 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 126 | المهنة: ميكانيكي تدفئة وتهوية وتكييف | الرمز: 712702 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) If mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 127 | المهنة: ميكانيكي ضاغطة | الرمز: 712701 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 128 | المهنة: مركب أنابيب | الرمز: 712602 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 129 | المهنة: سباك | الرمز: 712601 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 130 | المهنة: مركب زجاج | الرمز: 712501 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 131 | المهنة: مجبس | الرمز: 712301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 132 | المهنة: عامل تسقيف اردواز و قرميد | الرمز: 712104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 133 | المهنة: عامل تسقيف أخشاب وطين | الرمز: 712103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 134 | المهنة: عامل تسقيف ألواح معدنية | الرمز: 712102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 135 | المهنة: عامل تسقيف أسفلت ومكونات اصطناعية | الرمز: 712101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 136 | المهنة: ناصب سقالات | الرمز: 711901 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 137 | المهنة: تجار سفن | الرمز: 711504 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) Vital signs. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. – Baseline CXR. – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 138 | المهنة: عامل تشكيل وصب الموزاييك | الرمز: 711404 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 139 | المهنة: مليس | الرمز: 711403 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 140 | المهنة: بناء خرسانة جاهزة | الرمز: 711402 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 141 | المهنة: عامل خرسانة | الرمز: 711401 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 142 | المهنة: قاطع أحجارنقاش حجر | الرمز: 711303 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. – Baseline spirometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 143 | المهنة: بناء حجر | الرمز: 711302 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. – Baseline spirometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 144 | المهنة: بناء مداخن | الرمز: 711301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. |
||||||||||
| 145 | المهنة: بناء طوب | الرمز: 711202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. |
||||||||||
| 146 | المهنة: بناء طين | الرمز: 711201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. |
||||||||||
| 147 | المهنة: بناء | الرمز: 711102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 148 | المهنة: مزارع اكتفاء ذاتي مزرعة محاصيل وحيوانات | الرمز: 711101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 149 | المهنة: بناء طينبناءمزارع اكتفاء ذاتي مزرعة محاصيل وحيوانات | الرمز: 633001 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 150 | المهنة: مزارع اكتفاء ذاتي محاصيل | الرمز: 631001 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 151 | المهنة: حطاب | الرمز: 621003 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 152 | المهنة: مزارع مراعي | الرمز: 621002 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 153 | المهنة: مزارع غابات | الرمز: 621001 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 154 | المهنة: مزارع إنتاج نباتي حيواني | الرمز: 613001 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if Indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 155 | المهنة: مزارع محاصيل مختلطة | الرمز: 611401 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 156 | المهنة: مزارع نباتات طبية وعطرية | الرمز: 611306 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 157 | المهنة: مزارع قطر | الرمز: 611305 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 158 | المهنة: مزارع بذور وتقاوي | الرمز: 611304 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 159 | المهنة: مزارع مساحات خضراء | الرمز: 611303 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 160 | المهنة: مزارع مشاتل | الرمز: 611302 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 161 | المهنة: مزارع بستنة | الرمز: 611301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 162 | المهنة: مزارع نخيل | الرمز: 611204 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 163 | المهنة: مزارع تطعيم أشجار | الرمز: 611203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 164 | المهنة: مزارع تقليم | الرمز: 611202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 165 | المهنة: مزارع أشجار وشجيرات | الرمز: 611201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 166 | المهنة: مشرف مزرعة | الرمز: 611105 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 167 | المهنة: مزارع خضروات | الرمز: 611104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 168 | المهنة: مزارع حبوب | الرمز: 611103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 169 | المهنة: مزارع محاصيل | الرمز: 611101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 170 | المهنة: مهندس مدني | الرمز: 214201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 171 | المهنة: مصلح زجاج مركبات | الرمز: 723105 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 172 | المهنة: مركب إطارات | الرمز: 723104 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Screening for hearing Standard Threshold Shift (STS) if mandated by Risk Assessment. |
||||||||||
| 173 | المهنة: ميكانيكي دراجة نارية | الرمز: 723103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry based on risk assessment. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 174 | المهنة: غواص إنشاءات بحرية | الرمز: 754103 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow approved diving periodic physical guidelines for additional requirements. |
||||||||||
| 175 | المهنة: غواص | الرمز: 754102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow approved diving periodic physical guidelines for additional requirements. |
||||||||||
| 176 | المهنة: غواص محار | الرمز: 754101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow approved diving periodic physical guidelines for additional requirements. |
||||||||||
| 177 | المهنة: عامل تركيب خطوط الاتصالات وتقنية المعلومات | الرمز: 742202 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 178 | المهنة: عامل خدمات الاتصالات وتقنية المعلومات | الرمز: 742201 | ||||||||
| – History and physical, CVS: (pacemaker and cardioversion device risks.- check in history)
– Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info) – Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 179 | المهنة: جامع حطب | الرمز: 962401 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 180 | المهنة: حمال | الرمز: 962102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 181 | المهنة: عامل نظافة حدائق | الرمز: 961302 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 182 | المهنة: عامل نظافة شوارع | الرمز: 961301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 183 | المهنة: فارز نفايات | الرمز: 961201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 184 | المهنة: جامع نفايات | الرمز: 961101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 185 | المهنة: عامل مخزن | الرمز: 933402 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 186 | المهنة: عامل تعبئة رفوفعامل تحميل وتنزيل | الرمز: 933401 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 187 | المهنة: عامل جر عربة يدوية | الرمز: 933301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 188 | المهنة: عامل ورشة | الرمز: 933101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated -. |
||||||||||
| 189 | المهنة: عامل وضع ملصقات | الرمز: 932903 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 190 | المهنة: عامل مكافحة حرائق غابات | الرمز: 932102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 191 | المهنة: عامل مراعي | الرمز: 921503 | ||||||||
| – History and physical, Balance and Coordination Assessment, Cardiac Evaluation.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Complete Urine Analysis. – HbA1C (only if known diabetic or abnormal urinalysis) – Electrocardiogram (ECG) (above the age of 40 years only) – Chest X-ray Post-Ant view (CXR-PA), (If clinically indicated). – Audiometry (baseline) – Aerobic capacity (minimum MET level of 12) – Harvard Step Test or Chester treadmill walk test or Bruce protocol or equival. – CBC with differential, RBC Indices and morphology, and platelet count. – Renal function test. – Fasting blood glucose. – Liver function test. – Lipid profile. – HIV Ab. – Hepatitis C screening confirmation only if positive baseline and following occupational exposure. – Hepatitis B base line (HBsAg) and vaccination with titers 1-2 months after completion of 3 dose series. – Tetanus/diphtheria /pertussis (Tdap) vaccine once then Td booster every 10 years. – Document (MMR) or provide two doses according to immunization guidelines. – Spirometry: annually to measure (FVC), (FEV1), and the absolute FEV1/FVC ratio. |
||||||||||
| 192 | المهنة: عامل غابات | الرمز: 921502 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 193 | المهنة: عامل مشتل | الرمز: 921501 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 194 | المهنة: عامل مسطحات خضراء | الرمز: 921402 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 195 | المهنة: عامل مزرعة إنتاج زراعي وحيواني | الرمز: 921401 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. |
||||||||||
| 196 | المهنة: عامل إسطبل | الرمز: 921301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 197 | المهنة: عامل مزرعة دواجن وطيور | الرمز: 921203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 198 | المهنة: عامل مزرعة حيوانات | الرمز: 921202 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 199 | المهنة: عامل زراعي معالجة آفات | الرمز: 921201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 200 | المهنة: عامل زراعي | الرمز: 921102 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 201 | المهنة: عامل صرف صحي | الرمز: 921101 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 202 | المهنة: عامل تنظيف خزانات مياه | الرمز: 912903 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Baseline CXR. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Immunization status (Hepatitis A &B, tetanus++) – (Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment)). – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 203 | المهنة: منظف مسابح | الرمز: 912902 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry Baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 204 | المهنة: منظف نوافذ | الرمز: 912901 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Spirometry baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 205 | المهنة: عامل تنظيف سفن | الرمز: 912301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 206 | المهنة: مشغل آلة غسيل سجاد وموكيت | الرمز: 912203 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 207 | المهنة: مشغل آلة غسيل ملابس وبياضات | الرمز: 815702 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Respiratory fit testing (If respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 208 | المهنة: مشغل آلة غسيل ملابس وبياضات | الرمز: 815701 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline spirometry. – Baseline CXR. – Respiratory fit testing (if respirator/mask is required by Risk Assessment). |
||||||||||
| 209 | المهنة: مجهز موتى | الرمز: 516301 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 210 | المهنة: حارس حديقة حيوان | الرمز: 516407 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 211 | المهنة: راعي حيوانات محمية | الرمز: 516408 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 212 | المهنة: مرشد صحراء | الرمز: 516901 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 213 | المهنة: عامل مرفا | الرمز: 524502 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 214 | المهنة: إطفائي | الرمز: 541101 | ||||||||
| – History and physical, Balance and Coordination Assessment, Cardiac Evaluation.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Complete Urine Analysis. – HbA1C (only if known diabetic or abnormal urinalysis) – Electrocardiogram (ECG) (above the age of 40 years only) – Chest X-ray Post-Ant view (CXR-PA), (if clinically indicated). – Audiometry (baseline) – Aerobic capacity (minimum MET level of 12) – Harvard Step Test or Chester treadmill walk test or Bruce protocol or equival. – CBC with differential, RBC Indices and morphology, and platelet count. – Renal function test. – Fasting blood glucose. – Liver function test. – Lipid profile. – HIV Ab. – Hepatitis C screening confirmation only if positive baseline and following occupational exposure. – Hepatitis B base line (HBsAg) and vaccination with titers 1-2 months after completion of 3 dose series. – Tetanus/diphtheria /pertussis (Tdap) vaccine once then Td booster every 10 years. – Document (MMR) or provide two doses according to immunization guidelines. – Spirometry: annually to measure (FVC), (FEV1), and the absolute FEV1/FVC ratio. |
||||||||||
| 215 | المهنة: منقذ دفاع مدني | الرمز: 541102 | ||||||||
| – History and physical, Balance and Coordination Assessment, Cardiac Evaluation.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Follow fire fighter testing from fitness guidelines if work as front-line fire fighter. |
||||||||||
| 216 | المهنة: حارس محمية طبيعية | الرمز: 541903 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 217 | المهنة: طاهي | الرمز: 512001 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employee (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline CXR. – Audiometry (if clinically indicated or as baseline for applicable jobs) – QuantiFERON test. – Widal test. – Stool examination for ova & parasite. – Stool culture and sensitivity for S. typhi to R/O Typhoid carrier (if clinically indicated. – History of typhoid fever) – If clinically indicated (Active diarrhea with or without fever or dysentery): Stool or Rectal swab culture and Sensitivity for Typhidot, Viral study to R/O Cholera, Typhoid, Shigellosis or EHEC Infection. – If clinically indicated (Jaundice and fever): Anti. – Hepatitis A Virus IgM. – Vaccinations (Typhoid vaccine, Hepatitis A vaccine, Cholera). |
||||||||||
| 218 | المهنة: طاهي وسائل نقل | الرمز: 512003 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employee (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline CXR. – Audiometry (if clinically indicated or as baseline for applicable jobs) – QuantiFERON test. – Widal test. – Stool examination for ova & parasite. – Stool culture and sensitivity for S. typhi to R/O Typhoid carrier (if clinically indicated. – History of typhoid fever) – If clinically indicated (Active diarrhea with or without fever or dysentery): Stool or Rectal swab culture and Sensitivity for Typhidot, Viral study to R/O Cholera, Typhoid, Shigellosis or EHEC infection. – If clinically indicated (Jaundice and fever): Anti. – Hepatitis A Virus IgM. – Vaccinations (Typhoid vaccine, Hepatitis A vaccine, Cholera). |
||||||||||
| 219 | المهنة: طاهي مأكولات منزلية | الرمز: 512004 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employee (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline CXR. – Audiometry (if clinically indicated or as baseline for applicable jobs) – QuantiFERON test. – Widal test. – Stool examination for ova & parasite. – Stool culture and sensitivity for S. typhi to R/O Typhoid carrier (if clinically indicated. – History of typhoid fever) – If clinically indicated (Active diarrhea with or without fever or dysentery): Stool or Rectal swab culture and Sensitivity for Typhidot, Viral study to R/O Cholera, Typhoid, Shigellosis or EHEC Infection. – If clinically indicated (Jaundice and fever): Anti. – Hepatitis A Virus IgM. – Vaccinations (Typhoid vaccine, Hepatitis A vaccine, Cholera). |
||||||||||
| 220 | المهنة: مدرب حيوانات | الرمز: 516402 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. |
||||||||||
| 221 | المهنة: عامل محطة وقود | الرمز: 524501 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
| 222 | المهنة: صانع أسلحة | الرمز: 722201 | ||||||||
| – History and physical.- Declaration/Disclosure of employees (additional specific tests depending on disclosed info)
– Urine Analysis (Dipstick for protein and sugar, minimum requirement) – ECG >40 years or if indicated. – Baseline audiometry. – Spirometry baseline then if indicated (Respiraor is mandated by Risk Assessment (PPE)) – Psychological Assessment (done by psychiatrist or trained OM physician) – Follow exposure guidelines. |
||||||||||
|
Copies of all investigation reports, X-ray reports, etc… should be attached to this form as part of the record. |
|
| FINAL DECISION OF PRE-Placement MEDICAL EXAMINATION REPORT | |
| Pre- PLACEMENT medical examination | |
| Job title: | Name of the candidate: |
| Job code: | |
| ID TYPE: | |
| NATIONAL PASSPORT | |
| ID NUMBER: | |
| (Attach copy) | |
| Fitness determination: | |
| -FIT | |
| – All other fitness determinations should be referred to Occupational Medicine Specialist/Consultant, including: | |
| -FIT with considerations | |
| – FIT with restrictions. | |
| – UNFIT | |
| Name of Health Professional : | |
| Signature: | |
| Date: | |
نشر في عدد جريدة أم القرى رقم (٥١٣٨) الصادر في ٩ من يناير ٢٠٢٦م.